营销部销售经理岗位职责二、直接上司:营销部经理三、岗位概述:紧密联系当地及海外的旅行社，旅游组织者航空公司、订房中心等促销组织，建立良好的商务关系，认真执行营销部经理指示，建立良好的顾客联系网，完成酒店制定的营业指标。四、任职要求1.年龄范围在23-25岁之间，男女不限。2.具有高等院校专科以上文化程度或同等学历，最好受过销售方面的培训。3.具有三年以上酒店销售工作经验或三年以上相关工作经验，具备旅行社工作经验者优先考虑。4.掌握一定市场营销技能，技巧以及一定市场营销的基础知识，具有一定的实践经验，有旺盛的经理和积极的工作态度，具有较强的判断判断能力，人际交往能力，应变能力、谈判能力、中英文会话和写作能力，掌握其他语言者优先考虑。五.主要职责：1.负责保持与旅行社及其他有关系组织的紧密联系针对主要客户，计划和组织销售推广活动，按照实际情况提供适当优惠条件。2.负责不同享同行竞争者手机市场信息等资料，与上级协商后作出相应的措施。3.负责向客户提供酒店发展的最新消息，对于客户所提出的需求给予适当的回复，每日总结销售拜访报告，建立客户和其他有关数据资料库。4.负责确定客户对酒店的要求，投诉，意见都已经处理，并回复客户及报告市场销售部经理。5.负责维护酒店和销售部的良好形象，树立酒店的社会知名度，如期完成部门经理要求的营业指标，利用销售策略提高营业额。6.负责完成上级交办的其他工作。第 2 页 共 2 页