学生会新媒体工作计划6篇学生会新媒体工作方案6篇时间过得可真快，从来都不等人，我们的工作同时也在不断更新迭代中，此时此刻我们需要开始做一个方案。什么样的方案才是好的方案呢？下列是小编为大家收集的学生会新媒体工作方案，仅供参考，希望能够帮忙到大家。学生会新媒体工作方案1我们新媒体部在学生会带着下，取得了一定的成绩和进步，不仅让部门本身有所成长和壮大，也为繁荣校园文化，构建校园做出了一定的奉献。本学期我们新闻部的工作将继续跟随学生会的带着，做好学院的通讯工作，在第一时间让同学和老师可以看到学院的最新新闻。一、工作概要本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设，建立考核制度，让工作安顿，绩效测评有章可循，同时提高新闻和文章采稿量，积极协助学生会其他部门.二、工作宗旨1、积极构建新闻特色，形成新闻思想。2、提高工作效率，合理安顿工作任务，让组员在不影响学习的情况下，得到新闻写作的锻炼。三、制度建设新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度，大体方案如下：1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作安顿，及时和学生会其他各部门沟通协作。2、内部考察加减分制。按照平时工作量和工作积极性予以评判奖励制度：1)每发布一篇新闻通讯加分，同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;2)每发表一篇文章加分，同一篇文章在多个校园媒体上发表可累积加分;3)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加分;4)以小组或个人名义策动新闻部内部活动的主要负责人加分。惩办制度：1)在每两周的例会上，一篇稿件没发表的成员，按照两周内最低发稿量减去相应的分数;2)安顿任务无故推诿的成员一次减分;3)无故推迟安顿任务的上交或是稿件上交的成员一次减分;4)例会迟到与团队活动无故缺席者一次减分。3、新闻部副部长做好每两周的例会发展工作，注意督导成员的工作进程，公平对待新闻部成员的绩效考核，进行定期新闻部成员的工作汇总，期末负责综合考核新闻部成员工作，对表现优秀者进行适当的奖励。四、工作安顿首先作为学生会的下属部门，从我们部门的性质出发，我们最主要的工作是：积极配合各个部门的工作，做好通讯以及学生会活动的宣传工作，完善网站建设，将学院的特色充沛的展现。常规工作：包括现任副部在内，一共12名组员，分为4组，每组3人。每次活动由其中一组负责，一人拍照，两人记录新闻素材，并于活动当天12点之前，每人发一那么新闻至副部的邮箱。其次是安顿好副部的工作，充沛调动大一新成员的积极性，让其了解部门的工作，对于通讯的写法，也要给他们进行详细的讲解。发现每个人的特长，充沛的发挥每个人的优点。具体安顿1、提高新闻采稿量，提高通讯质量，本学期将更注重通讯发布效率，当天的新闻当天发表做到保质保量保时。2、为了强化年级活动的宣传和报道，加强各部与新闻部的沟通。具体做法：各部门在举办活动前一个星期请和新闻部联系。活动前后请及时呈交一份通稿，稿件上交尽量不要超过活动介绍后的两天。3、除了鼓励惩办制度建设外，积极和其他新闻组织联系，可举行一些学习交流会。4、积极配合各部门的工作安顿，对学院相关活动等进行及时的报道。5、完善团队建设，提高成员工作积极性和工作效率。以一带一这个方式让大家相互促进。6、举办新闻部内部的成员活动，加强内部交流，提高团队意识7、举办院内的一次活动(正在构想筹划中)，充沛锻炼新闻部成员的活动策动实践能力，活动的指导监督有部长和副部长全程负责。8、硬件设施使用标准化，对于学院的相机硬件使用做到提前借取，不耽搁新闻采稿工作，同时也要按时偿还，合理使用，妥善保管。9、做好与老师的沟通，及时的汇报工作。五、新设想(1)关于新学期和宣传部合作的新生的视频剪影合作，方案在一个半月内完成，充沛展现新生和学院的风采。比方军训的生活，以及一些比赛的照片做成剪影，作为他们大学的回顾。(2)内部的例会的主题之一就是评价其他学院的新闻稿。(3)对于成员积极的激励，让其有存在感和成就感。对于表现很好的成员给予褒扬，对于落在后面的成员可以私底下谈谈话，让其与表现好的同学一起协作。成员小组会根据实际情况去适时的更改。学生会新媒体工作方案21、大力提升新媒体平台的关注度。在当前覆盖全校60%的同学的根底上，进一步提高覆盖率，争取在未来一年中到达90%以上。为了加强平台与受众的互动与交流，吸引同学们的关注，可以发展更多同学们喜闻乐见的线上活动。示例在平台举办“x男神女神评选活动，激励同学们踊跃展示自己与身边同学的青春魅力，以国旗队与礼仪队的同学为模范，一方面为同学们科普礼貌礼仪的知识，另一方面向同学们传递积极的审美情趣，传递阳光正能量。2、开掘新媒体平台信息收集的能力。可以通过在与网站上发展调研收集信息，调研课题可为“对学生会活动的遍及程度与称心评分的调查、“你期待的学生会的活动与效劳、“希望能在x遇见谁等，为学生会工作更好的发展提供信息。实施可以通过设置幸运抽奖等方式调动同学们的积极性，奖品可以是学生会活动套票，或者萧敬腾签名纪念品等有吸引力且便于实行的奖项。3、进一步加强新媒体平台推送消息质量。图文编辑做到既突出内容，又注重形式创新。针对等平台推送内容阅读人次所占总关注者比例偏低这一现状，第一，根据广阔同学所熟悉的语言环境与社会时事热词，使用新鲜活跃的语言撰4、写推送文字，利于同学们产生共鸣。更加“接地气；第二，在内容的选择上更多的以读者的角度来思考，使用简洁明了的叙述方式与同学们互动与交流，做到贴近学生，效劳学生，引导学生；第三，在现有根底上继续紧跟新媒体开展趋势，不断探索和提升新媒体技术的运用，了解媒体开展趋势，敢于尝试不同的技术与形式，给受众更好的阅读体验。4、加强与校社团联合会的合作。针对目前学生会新媒体工作队伍人员缺乏的现状，我们将进一步加深与校社团联合会传媒部与宣传部的合作，加强与学院学生会组织的交流。我们将把更多的线上活动与社团联合作发展，在活动前期可以共同讨论策动，集思广益，碰撞出更闪光的创意，活动期间与不同部门干事伙伴工作，完成任务的同时加深友谊，交流经验，共同成长。5、“x社团之窗的运营与方案。“x社团之窗作为社团联和各大社团合作运营的效劳号平台，目前拥有近5000的关注量。平台基于杭州市聚否网络科技公司的技术支持，为理工的各个社团提供各自独立的展示交流板块，并植入效劳号平台效劳菜单，用户可以进入“社团后，浏览理工所有社团活动电子海报，社团图文介绍，报名加入社团活动，参加并查看我的社团等功能。同时，效劳号每周会推送社团一周活动精选总结与下周活动预告。社团联将社团的纳新工作创新为线上报名，成功地实现了全校社团的全面线上纳新工作，这也使x大学成为全国第一个实行学生社团全面线上纳新的高校，这不仅推动我校社团由线下组织成功转型为线下线上垂直一体双管齐下的新型学生社团组织，也为我校学生社团的全面推进新媒体平台的建设奠立了成功的根底，更保证了我校学生组织机构新媒体工作的广泛性和深入性。因此，在之后的工作中，我们将进一步深入推动学生社团的新媒体进程，在效劳好我校社团享受新媒体的便捷的根底上，更注重引领我校社团自行开展推动各自的新媒体工作。以“社团之窗为交汇点，融汇我校150多个社团的力量，打造高校学生社团新媒体联盟。学生会新媒体工作方案3一、工作概要本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设，建立考核制度，让工作安顿，绩效测评有章可循，同时提高新闻和文章采稿量，积极协助学生会其他部门，鉴于新闻部自身的特点，本学期进行一些团队内部活的建设，以加强团队内部交流，同时新闻部方案举办一次面向全院学生的活动。二、制度建设新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度，大体方案如下：1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作安顿，及时和学生会其他各部门沟通协作。2、每个成员的根底分是60分，按照平时工作量和工作积极性予以评判奖励制度：1)每发布一篇新闻通讯加5分，同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;2)大型活动报道一篇加10分，同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;3)每做一张海报，海报制作成员加5分;4)每发表一篇文章加5分，同一篇文章在多个校园媒体上发表可累积加分;5)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加5分;6)以小组或个人名义策动新闻部内部活动的主要负责人加15分，其余个小组成员加10分。惩办制度：1)在每两周的例会上，一篇稿件没发表的成员，按照两周内最低发稿量减去相应的分数;2)安顿任务无故推诿的成员根底一次减10分;3)无故推迟安顿任务的上交或是稿件上交的成员一次减5分;4)例会迟到5分钟以上10分钟一下的.减5分，迟到10分钟以上的减10分，例会无故缺席者一次减15分;5)团队活动无故缺席者一次减15分注：连续三次例会评估低于60分根底分的将考虑是否将其退出新闻部，每学期综合评估考核前三名将获得“工商管理学院分团委学生会优秀新闻部成员证书3、新闻部副部长做好每两周的例会发展工作，注意督导成员的工作进程，公平对待新闻部成员的绩效考核，进行定期新闻部成员的工作汇总，期末负责综合考核新闻部成员工作，对表现优秀者进行适当的奖励。三、工作安顿1、提高新闻采稿量，提高新闻质量，除了鼓励惩办制度建设外，积极和其他新闻组织联系，可举行一些学习交流会。2、积极配合各部门的工作安顿，对学院相关活动等进行及时的报道3、完善团队建设，提高成员工作积极性和工作效率4、举办新闻部内部的成员活动，加强内部交流，提高团队意识5、举办院内的一次活动(正在构想筹划中)，充沛锻炼新闻部成员的活动策动实践能力，活动的指导监督有部长和副部长全程负责。学生会新媒体工作方案4新学年伊始之际，前不久完成的校学生会招新工作将一批新鲜的血液注入进来，崭新的新媒体中心正满怀着无比高涨的热情翘首期待着投入到新学期的学生工作中。在过去的一年里，在主任以及各位干事的相互配合，协调工作下，各项工作有序进行，并且收效相当不错。校学生会在经过改革将部门制度改委员会、中心制度，宣传部也改为新媒体中心，在接下来的一年里，为展现一个优秀中心制度部门的实干精神，更好地发展学生会新媒体中心的各项工作，真正做到有方案、有步骤的进行各项工作，同时使我们的工作做出特色和功效，特拟定如下工作方案：一、部门改革：1、将新媒体中心分为三个工作组分别为：新闻采编组、新媒体运营组、宣传策动组，每个组对应相应工作；2、根据?江西先锋软件职业技术学院校团委学生会章程修订新媒体中心工作章程，以引导新媒体中心日常工作及指导分院学生会宣传部工作。3、部门实行内部轮岗制度，工作落实到每一个人身上去，组织部门成员建立部门文化，以提高干部、干事工作积极性、有效性、认真性二、工作定位新媒体中心作为学生会的喉舌部门，同时也是校学生会的一个门面，它负责全校各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递校团委、学生会工作信息，让广阔同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗，反映全校师生的精神面貌和学生学习生活情况。它就像是对外展示安工大学子风采的一个窗口和平台，它关系到整个学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。三、新学年主要工作安顿1、主任例会定期与各部碰头，了解他们的工作方案和动态。部内不定期举行例会，安顿下阶段工作和总结工作情况；2、积极主动发展校园文化活动，丰盛校园文化内涵，并配合各部处活动，积极进行宣传；如