新版社区党建要有新套路汇编 苗东社区位于北京市丰台区大红门街道偏南部，社区共有党员470名，其中直管党员171名。社区党委建5个支部，19个党小组，共有党员干部29名。苗东社区党委在社区党建工作中走出新路，创出新意，使社区党建工作充满生机和活力。 “关爱支部”送温暖 在苗东社区的171名党员中，高龄、重病、行动不便的党员共45名，占党员总数的263，过去这些年老和多病党员都是由机关、企事业单位的党组织负责照顾的。但是随着改革的深入发展，企、事业单位所担负的社会职能逐步转移到社区。在这个转变过程中，由于有些工作衔接不上，致使部分党员产生失落感和孤独感。为了关心和爱护这些对祖国建设做出过贡献的老同志，社区党委决定对这些党员实行特殊的管理，单独建立起关爱支部，做到“有病有人问、有困难有人帮、过世的党员有人看”。今年社区党委先后看望了5名住院的老党员，到2名过世的老党员家进行慰问并以党组织的名义送去花圈，他们的家属都十分感激。自从关爱支部成立以后，这些党员及其家属深深感受到了党组织的温暖。许多党员感动地说：“社区党委对我们这样关怀备至、体贴入微，我们好像又回到了可爱的家。” “三团”组织有创新 为了发扬党的民主作风，调动党员参加社区组织活动的积极性，社区党委从65岁至76岁的老党员中，聘请了9名热心社区党的工作，有较丰富经验的老党员组成议事团，为社区党委出谋划策，帮助党委和居委会做群众工作。聘请了敢说、敢干、敢提意见的7名党员组织了勤政廉政检查监督团，协助党委对党员干部、居委会干部的工作进行日常检查和监督。社区党委还组织了由58名党员参加的公益活动志愿团。志愿团下设6个分队，即综合治理队、环境保护队、城市管理维护队、绿地养护队、公益场所服务队和帮困队。并且按照上级党组织的要求制定了志愿者要承担的六项义务和职责。 “明确，具体和实用”的制度建设 上级党组织对社区党组织工作有着一系列的规章制度，但从实际执行中来看，许多制度没有得到很好落实。为了解决这一问题，社区党委提出，在社区党组织的制度建设上要紧密结合实际，突出“明确、具体和实用”的特点。为此，社区党委对上级已经制定的部分规章制度，如学习制度、会议制度、廉政建设制度和党员管理制度等做了若干补充规定。例如在建设学习型社区的过程中，明确做出了党委和支部逢会必学的规定，在廉政建设方面，财政日常开支较少的由居委会主任签字批准，涉及较大金额的由居主任报党委书记共同审批，在发放奖品或慰问品时规定，任何党员干部不得“搭车”享用，必须从小事做起，防微杜渐。 以党委工作推动居委工作 以往，党委和居委会在工作中不够协调，相互脱节的现象在社区工作中比较严重，甚至出现社区党委和社区居委会对立的局面。为全面改变这种状况，社区党委努力改进领导工作： 1调整“两委”的*。在选举产生的12名社区干部中有党员7名，社区的5名党委成员全部是在职干部，并且全部实现了交叉兼职，这就为社区党建工作打下了坚实的组织基础。 2改变社区党委的领导方式和方法。社区党委对居委会的工作既不能干预，又不能包办代替。新一届居委会产生后，社区党委提出了社区工作的基本思路和方法，努力寻求“两委”工作的结合点和切入点，把“两委”的工作紧密结合起来。以党内民主推进社区民主，以党内监督推动社区监督，有力地推动了社区居委会工作的健康发展。