多重耐药菌感染措施培训制度为加强我院多重耐药菌感染控制工作， 使全院医护人员都掌握多重耐药菌的相关知识，提高多重耐药菌的诊断、监测、预防和控制的技术水平，强化医护人员对多重耐药菌的感控意识， 及时了解多重耐药菌防控相关新观点、 新方法， 制定全院在职医护人员预防多重耐药菌感染控制知识培训制度如下：一、感染管理专职人员接受多重耐药菌控制相关法律、法规、指南、标准的培训；掌握多重耐药菌的流行病学、感染危险因素、耐药机制；诊断、治疗、预防与控制的方法，接受多重耐药菌新进展、耐药新机制、相关的消毒、隔离方法、防控措施的培训；了解本院多重耐药菌的流行趋势、 危险因素等相关知识， 为指导我院的多重耐药菌的感染控制工作作好充分准备。 培训方式： 参加各级卫生行政部门组织的相关培训班及学术活动。二、微生物工作人员掌握多重耐药菌最新的检测技术、 正确判定方法及实验室感染控制知识， 学习多重耐药菌流行病学、 感染危险因素， 接受预防与控制医院内多重耐药菌的制度与措施的培训， 掌握职业卫生防护与职业暴露处置相关知识。 培训方式： 参加继续教育项目、讲课、座谈等，培训时间每年不少于 4 学时。三、医护人员学习多重耐药菌流行病学、 感染危险因素、 耐药机制方面的知识； 掌握多重耐药菌的诊断、治疗、预防和控制措施；加强合理使用抗菌药物、消毒隔离、手卫生、个人防护、医疗废物等相关知识的培训。培训方式：参加继续教育项目、新上岗人员岗前培训、兼职监控员、座谈、面对面指导、科内学习等，每年不少于 4学时。四、工勤人员不断强化多重耐药菌感染病人所处环境的消毒、清洁流程、医疗废物处置、手卫生知识、个人防护的相关知识的培训。培训方式：讲课、座谈、现场面对面等，每年不少于2次，新上岗人员由保洁公司主管负责培训。