办公室年终工作总结： 公司办公室年终总结以下是关于办公室年终工作总结：公司办公室年终总结 的文章，欢迎大家前来参考查阅！办公室工作总结XX年接近尾声，在公司已经有一年的时间，也是一个过度的阶段。由学校步入社会，由学生成为一名社会公民。真正做为 一个成年人，要必须清楚自己的责任，首先代表着自己要为 自己负责，要为家庭、社会负责，甚至于为全人类负责，其 次要为自己的行为和选择承担后果，处于任何一个位置，就 要尽到那一份责任。是否有责任心是一个人真正成熟的标 志。作为一个成年人，一个道德健全的成年人，都应该有承 担责任的意识。而具有责任心的意识，并不代表就有能力承 担。所以必须增加和提高自身的能力。能力是自身通过实践、学习逐渐成长起来的。能力的加强来自于社会、来自于工作 和生活中的积累。切身去体会、感悟，应该是最直接的方式 了。成长是个循序渐进的过程，一年的时间也可以改变很 多。包括对待生活态度的问题：要更加积极、务实。对待工 作的态度要勤奋、主动。更成熟地待人，更认真地做事。办公室的岗位和工作，作为一个企业的业绩来说，起不到决定性的作用，可是也是一个企业不可或缺的部门。办公室的岗位责任主要有：负责公司的行政管理和日常 事务，沟通内外关系，保证上情下达和下情上报。协助领导 做好各部门的协调工作。以及对外的联络，树立良好的公司 形象。各类证书的年检工作，各类文件及资料的存档等工作 通过这些工作，其实是比较琐碎的。锻炼了自己的耐心，增 加工作和生活的能力，任劳任怨的工作态度是必须具备的， 应该具有服务意识。通过这一年的工作，我认为多少是有些成长的，虽然对 于自己的期望来说，这些进步过于缓慢。人总要长大变得成 熟的。可能一直以来也是性格原因所致，做事的方式不够雷 厉风行。作为公司的一些状况，比如最现实的资金问题，以及人 员的工作能力等问题，这些情况也不是短时期内形成的。个 人力量改变不了什么，所以总要根据外界的变化使自己去适 应。如果社会进步稍快一些，自己的节奏跟不上变化，后果 一定是会被社会所淘汰。所以无论处在什么样的位置，总要 有危机感，只有不断的提高自己的能力，不断接受各种新的 信息，才可能跟得上时代的变化。一个人的内在涵养，人格魅力等直接影响着其在工作中 的表现和成绩，能否得到别人的支持和认同是直接因素。资 金的问题和员工的工作能力有着直接的关系。现实的状况本 质是员工自身的原因所导致的。我认为要改变这状况，解决最现实的问题，应该每个员 工从自身找原因。有自动自发的意识，要有承担困难的勇气， 做为一个企业，凝聚力是最重要的。并通过每个人自己的能 力一点一滴的改变。总会有些成果的，并且会往更好的方向 发展。在以后的工作中，要改掉一些性格里不好的因素，比如 拖沓，懒惰，安于现状的心理，提高做事的效率，为公司的 发展尽自己的一份力量。我所能做的最现实的，首先是做好自己该做的事情，尽 到自己的岗位责任。在这个基础上，影响身边的人，互相监 督，共同进步。不放弃自己的理想和愿望，为自己拥有更好的将来，作 好每一件小事，无论是工作上还是生活上，都要清楚自己的 责任，开始成为一个真正的社会上的人。努力更深入社会， 接纳别人，并试图让别人接纳自己。更积极，更入世,对生活更富有热情。XX为过去。回顾这一年的工作，从学生过渡到完全的社 会人，也是成人社会的起点，这期间有成长，也有收获。当 然还有不尽人意之处，通过总结找出原因，使以后的工作更 加尽善尽美。10年工作总结如下:一、XX于刚到公司不久，还在磨合的状态下。每天的工 作内容基本是遵循办公室的岗位职责和一些日常事务。熟悉 公司的工作性质和内容，学习公司文化，以及管理制 度等公司内部文件。二、参与打印、修改了公司起草的电力行业标准。三、负责了营业执照的年检工作。四、办理了安全生产许可证申请延期的工作。