苏州市中医医院护理组织文化调研学号：护理 4 班 曹露医院护理文化是随着时代的变迁而不断发展的，不同的时代， 医院护理文化在内涵和内容上都存在差异。现代护理对象是全体人 群，人类的文明在不断进步，向护理提出了更高的要求，护理要适 应和满足人们不同的保健需求，并加以规范，便形成特定的护理文 化。因此，护理文化其实质是一种调动医院护士的积极性、主动性 与创造性为中心的新的护理管理模式，其根本要求就是求新、求变、 追求卓越，使创新成为增强护理新竞争力的保证。医院的护理文化 应既有鲜明的行业特色，又充满竞争观念、创新意识。护理人员只 有对此有深刻的认识，才能具有强烈的危机感，才能把不断创新作 为自己求生存、求发展的手段，使自己的服务在不断更新换代中获 得发展，才能使护理跟上时代发展的脚步。我是苏州市中医医院急诊科的一名护士，工作已满 2 年。深刻 体会到中医医院的护理文化特色，中医护理是中医基本理论指导下 的护理工作，它是中医学的重要组成部分，有着悠久的历史和丰富 的内涵。中医护理以中医整体观为护理工作的指导思想，“辩证” 是护理的主要依据，中医传统技术是它的重要内容。中医学十分重 视人体的统一性、完整性及与自然界的相互关系。医院护理文化建设是由表层的物质文化，中层的制度文化，深 层的精神文化所构成表层的物质文化一方面医院加强对护士的智力投资，加强护士 综合素质的培养、知识的更新、技能的提高，建立多渠道、多层次、 多形式的护士培训，强化护士的继续教育。另一方面，要从规范护 士的言行入手。中层制度文化是由医院护理的组织管理形式和各项规章制度组 成，是护理文化的支撑，教育护理人员要跟踪护理学的发展动态， 掌握本学科的重点技术，确保护理 质量、服务水平不断在更新换代 中得到提高深层精神文化在护理文化中就得到更好的体现，“辩证论治， 整体观念”在每一项护理操作、护理服务中都得到很好的运用，如 针灸、拔罐、艾灸、耳穴埋籽等等。但与此同时，我们还要不断的推陈出新，汲取精华，摒弃糟粕， 以优秀的护理文化促进护理体制的创新、技术的创新、制度的更新