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2023年党员关于电影邹碧华观后感四篇邹碧华是勇于担当的改革扬帆者。他是一面旗帜,是一种力气,激励我们每个人砥砺前行。那么对于邹碧华观后感怎么写呢?下面是我整理的党员关于电影邹碧华观后感四篇,以供参考。 电影邹碧华观后感 10月30日下午,南矿党委组织党员观看了电影邹碧华,感悟颇深。 邹碧华是上海高级人民法院的一名法官,他在工作岗位上突然离世。习近平总书记曾亲笔批示:新时期公正为民的好法官,敢于担当的好干部。中组部追授邹碧华全国优秀共产党员荣誉称号,中宣部追授邹碧华时代楷模荣誉称号。 敬业是什么?邹碧华用行动给我们阐述了精确答案。首先是一种看法,一种热忱,干一行,爱一行,精一行。其次是一种信念,一种坚守。工作顺境时一帆风顺,人人皆可敬业。然而,逆境时举步为艰,则少有坚持究竟。靡不有初鲜克有终,善始善终者,坚持不懈,直至最终攀登顶峰,才是敬业者应有的模样,深研必答专精,无论你是学生,是士兵,使农夫,还是工人,只要你敬业,秉承工匠精神,便可成为大国工匠。敬业者何其多,如何能加上你的名字? 辞职,是对生活的追求。留下,是对大局的成全。我党四个意识的教化始终在路上。大局意识如何落实?电影中康达用行动为我们进行了诠释。在孩子上学、偿还房贷、赡养老人、法官员额难进的强大压力下,他曾经为了100多万 的年薪而后退。然而,邹碧华离世的事实,他撕掉了已签字的辞职信,坚持了自己的事业与幻想,顾全了大局。人终究是要有信仰的,为了信仰,我们可以牺牲小我,成全大局,获得心灵上的安慰。电影中康达的境况,与我们现在很大一批年轻人极其相像。住房子、挤公交、养孩子、孝父母、物价高、收入低,一切看起来都那么不如意。但我们终究要对得起自己的信仰。终究要秉承大局意识,为实现中国梦而奋斗。信任,将来我们都会为自己这样的选择而无愧于心。 在观影过程中,我从感动到心潮澎湃,从喜悦到伤感,一幕幕经典画面出现脑海,剧中邹碧华的家庭生活、夫妻情感、父子情深、司法改革、百姓服务及年轻法官的培育等一系列真实事务,描述了邹碧华那绚烂而短暂的一生,塑造了一个有血有肉、有情有义的形象,充分反映了邹碧华对党的事业无限忠诚,对司法改革的执着与担当,对生活的酷爱,对事业的勇于创新的思想品德。 鲁迅先生说:有的人活着,他已经死了。有的人死了,他还活着。俯首甘为孺子牛,是对邹碧华精神的最好诠释。 我作为一名企业的技术员要要向邹碧华学习,敢于担当,爱岗敬业,一心为公,乐于奉献,当好领导的助手和参谋,立足岗位,为振兴南矿踏实工作,尽职尽责尽力! 电影邹碧华观后感 2023年7月26日下午,分公司组织我们在影城观看了电影邹碧华,从邹碧华的家庭生活、夫妻情感、司法改革等一系列真实事务,在银幕上再现了一位公正为民的好法官、敢于担当的好干部的生动形象。 在观影过程中,一起先我更多的是惋惜,一个前途一片光明、正值壮年的人就这么突然地去世了。但当电影褪去帷幕,我对邹碧华同志有了更加全面、更加深刻的相识,他在我心里的形象也更清楚更加高大了。电影给我印象最深的是他满屋的书,观影过程中,我不禁感慨,他怎么那么多的书,他的母亲在儿子走后,哭着说,好歹你把这些书看完再走呀,让人动容。他虽然把更多的时间献给了事业,但他爱妻子、爱儿子,爱摄影、爱读书、有信仰、有坚持。他有血有肉、有情有义、敢于担当、勇于创新的精神深深影响着我。 面对集中到法院来上访的群众,邹碧华不听劝,没有回避躲避,而是开门迎客,直面群众去解决问题。他说人民法院为人民,他是这样说的,也是这样做的。他能沉下身子,走到火灾赔偿案上访群众的家中现场了解实情,最终通过召集相关部门一道协调解决群众问题。要学习他不忘初心,为民服务之情,我们的工作中也须要沉下身子去工作,想方法去解决事情,而不是想方法把责任推到别人身上。身上背负着压力,背负着责任且想方法将之解决,我们才能够进步,才能背负更大的责任。 在重重阻力和压力之下,邹碧华始终坚持司法改革,他创新工作方法,提出了要件审判九步法,又提出法官员额制改革的重大举措,为了找到行之有效的考核方案,他到同济高校找统计学教授,到计算机数据中心找专家,坚持不断学习和探讨,最终找到灵感,获得胜利。学习他志向坚决,改革创新之心,在工作中,我们要坚决目标,勇于创新,只有创新我们才能跟上社会进步的脚步,才能不被淘汰。我们要努力创新我们的工作方式方法,创新管理制度体系,而不是一昧的仿照,适合自己的才是最好的。 邹碧华的一生都在为法治中国的志向在和时间赛跑,他的办公室和家中的书房书山书海,他在不断学习,他坚信怀才就像怀孕一样,时间久了就肯定看得出来。邹碧华坚决摒弃贪图安逸和个人享乐,他酷爱自己的事业,他专挑硬骨头啃,从不轻言放弃。学习他甘于奉献,砥砺前行之劲,我们都在埋怨工资和工作的强度不对等,自己做出的成果业绩信任领导迟早都会看出来的,自己付出了辛苦终会有所得的。 当邹碧华别有深意地让老贺讲解并描述日常工作的时候,他特别清楚骄傲地告知了现场的人,一年接收邮件多少封、发送邮件多少封、发送文件是多少件。也就在此时邹碧华告知了在座的人,贺青山从部队转业的时候已经是副连级,而到法院只是一名科员。他二十五年如一日,兢兢业业、不计名利地做好本职工作。贺青山的例子,生动地教化了我们:不管再平凡的工作岗位,只要尽职尽责,做好这个工作,那就是不平凡的人。 你就是你的时间简简洁单7个字对我有很大感受,他在给儿子的视频里说,你就是你的时间,你把时间花在哪里,时间就会把你塑造成你选择成为的那个样子。不是时间在消逝,是我们自己在消逝。许多人把没时间当做口头禅,多读读正能量的书,没时间,出去旅游长长见识,没时间;说好好工作吧也没见多大的成效,我们的时间都用来找理由、推卸责任等等,假如我们用同样的时间,哪怕是挤出来的时间,多读读书、多长长见识、对工作多仔细、负责一点,或许结果会是另外一种。要用时间努力把自己塑造成一位有志向、有责任感、勇于担当、勇于创新的平凡而又不平凡的人。 邹碧华老师喜爱的特蕾莎修女的名句无论如何: 人们不讲道理、思想谬误、以自我为中心,无论无何,还是要爱他们; 即便是你友善,有人可能还是会说你自私、动机不良,无论如何,你还是应当保持友善; 当你取得一些成就,你将同时获得虚假的挚友和真实的敌人,无论如何,你还是应当去取得这些成就; 你所做的善事可能明天就会被遗忘,无论无何,还是要做善事; 诚恳与坦率会使你简单受到欺瞒和损害,无论无何,还是要诚恳与坦率; 人都会怜悯弱者,却只追随赢家,无论如何,还是要为一些弱者奋斗. 朴实的话语讲解并描述了许多的无奈但更多的是希望和做人的道理: 不管过去我们努力了多少,经验了多少失败,无论如何,我们还得接着努力; 不管现在我们面临多大的困难,现实多么的残酷,无论如何,我们仍需坚持; 不管我们过去是多么的荣耀,将来是多么的艰辛,无论如何,信任我们会走出另外一段不平凡的路,胜利之路。 久在平凡的岗位,即为不平凡;做好简洁的事情,即为不简洁;接受日常的挑战,即为不服输;勇往直前,成为一个不平凡、不简洁、不服输的六分人。 电影邹碧华观后感 为学习时代英模人物的先进事迹,全身心投入新时代中国特色社会主义建设,锻压工厂党员代表参与了由公司党委组织的观看电影邹碧华活动。 电影邹碧华是一部现实主义的英雄礼赞。影片真实生动地描述了被誉为时代楷模的人民法官邹碧华的感人事迹,从多方面对邹碧华的志向追求、奉献精神和改革实践作了生动的艺术诠释,细心塑造了一位为司法事业鞠躬尽瘁、死而后已、法制建设燃灯者的银幕形象。 通过观看影片,我们在邹碧华同志的身上看到了一名真正的共产党人在当代环境下应有的素养,坚决志向信念,献身改革大业,不计个人得失,不计个人毁誉,顶住压力,冲破阻力,敢于担当,勇于创新,敢啃硬骨头,甘当燃灯者,在短暂的生命旅程中成为了一个有厚度的人。我们要以邹碧华同志为榜样,砥砺品质、锤炼作风、练就本事,为实现宏大的中国梦贡献自己的一份力气。 电影邹碧华观后感 把简洁的事情做好,就是不简洁,邹碧华的这句话很简洁,但折射出的人生哲理却耐人寻味,一个收发室的退伍老兵为什么能够在平凡的岗位上仔细负责、兢兢业业,值得我们深思。作为企业的职工,我们应当如何做好本职工作,如何以忠诚的内心服务企业、以干净的看法面对诱惑、以担当的精神做好工作,正是我们须要考虑的问题。 电影中的邹碧华正是现实中的邹碧华,他是一个斯斯文文、一本正经的人,满屋子的书足以证明他的满腹经纶,他是一个真正的学问分子,将自己的所知所学运用到工作实践中的典型代表。无论面对家庭还是工作,他都是一副思索者的神态,在他的思想里最多的是责任二字,对儿子填报高校志愿,他都是以培育继承者的高度和国家须要为上,想让下一代的年轻人继承他的志向,从事司法工作,酷爱司法工作,维护司法公允正义。他站在人生的最高处来谛视和对待这个神圣的职业,他对事业的执着与酷爱深深的感染着我们。 观看了这部影片,我觉得我们应当学习他无私、忠诚、担当的品行,学习他对待工作严谨仔细、甘当燃灯者的高尚品质。作为国企职工,面对当前分公司的困难境况,我们应当怎么做?信任这部影片给出了答案,那就是打造一个有着共同志向信念的坚毅团队,以强有力的凝合力,坚决信念、勇于担当、敢闯敢拼,以敢于啃硬骨头的强大力气作为精神支撑,团结奋斗,共渡难关。 企业兴则我兴,企业亡则我亡,我们应时刻以敬畏之心去面对工作,面对人生,要以事关企业存亡的历史紧迫感去努力工作,方能对得起自己的人生,对得起这份职业,对得起多年来单位对自己的培育。为了企业的生存与发展,我们须要沉下心来,主动面对当前的任何困难,领导班子成员应带头扛起责任大旗,树立高度的责任心和自信念,切实开动脑筋,针对分管领域存在的问题深化分析探讨,找出解决方法,订正以往的偏路、歪路,班子成员肯定要学习邹碧华和他带领的团队精神。在司法改革试点过程中遇到阻碍和困难的时候,他的团队始终能够做到信念一样,目标一样,为了将难度系数这个指标加入考核标准,他们主动寻求解决路径,主动与高校和探讨机构深度合作,最终以科学的计算方法验证了这个系数的可行性,并运用到了考核体系中,用数据说话,做到了公允考核,有效地解决了司法改革过程中的冲突和问题,为中国的司法改革开创了中国方案,这就是他们坚决信念、不畏困难、敢于担当的人格魅力。作为分公司领导班子成员,我们都应当以他和他的团队为榜样,从自身做起,加强责任担当,以明确的分工主动做好分管工作,班子成员更要学会团结协作,管好下属,带好团队,共同推动分公司各项工作向好转变,在最短时间内扭转分公司目前的逆境,逐步进入发展新阶段。 习总书记对好干部的标准是:忠诚、干净、担当,邹碧华正是践行这个标准的最好代表,他始终维护司法的公允正义,对党忠诚,对事业忠诚,做人干干净净,生活简洁朴实,从不被世俗诱惑,作为法院副院长,党培育出的一名高级干部,他在工作中能够以高度的责任感和事业心勇于担当,真正诠释了一名好干部的全部品行和魅力,值得我们感悟和学习。面对分公司的困难,我们每一位职工都应当心存感谢之心,感谢单位供应的这个工作平台,没有平台就不会有我们施展才华的舞台。通过观看邹碧华,我们是否应当静下心来细致思索和体会其中的
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