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优秀班主任工作总结15篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料,它是增长才能的一种好方法,让我们好好写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是我为大家收集的优秀班主任工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。优秀班主任工作总结1班主任是班级的组织者和教化管理者,使学生健康成长的引路人,是联系各任课老师的纽带。班主任工作是艰难的、繁琐的,同时又是欢乐的。这一学年度,我班在学校领导的统一组织下,在任课老师的大力支持和协作下, 在全体同学的共同努力下,各项工作顺当开展,学习、生活等方面都取得了肯定的成果,因此我被评比上“县优秀班主任”。下面,我就结合这一学年的班主任工作进行总结:一、注意干部队伍的组建和培育。一个班的集风光貌如何,很大程度上是由小干部确定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手。良好的班风的形成离不开具有较强的号召力和自我管理实力的班干部。所以班主任必需细心培育:第一,要大力表扬班干部优点,宣扬他们的先进事迹,帮助班干部在学生心中树立威信;第 二,在激励班干部大胆工作,指引他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个人在学问、实力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;其三,培育班干部团结协作的精神。精彩的班干部能调动每一个学生的主动性,让每个学生都能发挥他们的特长,让每个学生都不断进步,使整个班级主动向上。二、注意管理好班级的纪律纪律是学习的保证,因此在学习初我就狠抓纪律。第一、规范早读,午休的纪律。早读:在老师来之前,听写词语,每天十个,由学习委员负责。午休:支配学生复习功课,写作业,休息。由指定的学生负责。其次、力争在升旗,做早操中表现突出。升旗的时候,要求同学们站队要快,静,齐,要站的挺,直。要有饱满的热忱和向上的精神。每位学生都要佩戴红领巾。早操的时候,要求同学们每次都要争取第一个站好队,要求动作整齐,标准。我们已经许多次的受到体育老师的表扬了。现在同学们已经养成了到处争第一的习惯了。第三、狠抓课堂纪律,养成良好的学习习惯。要求学生“学会倾听”,在课堂上,敬重老师的劳动,敬重学问,也遵守了纪律。最终由值日生每天总结当天的纪律状况,评出每天的先进组。经过同学们的努力,我班在第一次纪律评比中获得纪律循环红旗第一名,集体的荣誉感更加激发了他们在纪律上的自觉性。三、注意在活动中培育和熬炼实力活动既可以丰富他们的精神生活,又能使他们长学问、增才能,对他们的身心发展起着极为重要的作用。这一学年,我班组织了多次班会活动,如一堂平安教化课卫生学问讲座等,让同学们在活动中获得有关平安和卫生的学问。结合节日和季节的不同,适时开展活动,如,十月开展了“中华经典美文朗诵”;十一月组织了秋季野炊活动;元旦实行了“歌咏竞赛”;清明节开展祭祀和“革命诗歌朗诵会”活动?在老师的指导下我再教把任务交给班干部们自己组织支配,既熬炼了实力,又给班级带来了活力。在活动中既增进了同学们之间的友情,又增加了班级的集体荣誉感,同时又带来了许多的欢乐。活动真是寓教于乐!还有些活动,比如在每次出黑板报时,我完全教给学生去自主熬炼,让他们自己排版、选材、画画、写字。学生在一次次的熬炼中实力不断的得到提高。在学校组织的各项活动中,我们都力争做到最好,同学们心里都有一个信念:我要为集体争光。我班在黑板报评比、优秀作业展、览诗歌朗诵、六一节目汇演等活动中都获得了特别好的成果。四、注意师生的情感沟通没有沟通,就没有教化,就没有感悟,就没有情感。走进学生 和每一个学生成为挚友,让他们敬重我,喜爱我,理解我。日记、小纸条,上QQ都是我和学生沟通的渠道。我还利用课间和学生一起嬉戏,谈笑;利用午饭的时间和学生一起沟通思想,了解状况。利用放学后的时间和学生谈心,沟通?学生病了,我组织学生去探望他,送作业,送鲜花;学生打架了,我会静下心来了解状况,把事情教给学生自己处理,往往会有意想不到的效果;学生吵架生气了,我会给他们讲故事,读文章来使他们感悟,使他们懂得友情的宝贵?五、注意后进生的转化工作没有爱就没有教化,爱是教化的基础和前提。只有酷爱后进生,才能做好他们的转化工作。很多人都说老师对学生要一视平仁,可我认为,老师要将无私的爱更多地洒向后进生。由于后进生身上的毛病、缺点多,经常在父母、老师、同学那里遭到冷淡、卑视,很少得到怜悯和暖和,普遍地背着思想包袱,产生自卑心理。因此,后进生对老师抱有疑惧和对立心情,对班集体疏远,往往怀疑老师和同学是否真诚地爱惜和关切自己。这就要求班主任在转化后进生时应当特殊酷爱他们,做到不嫌弃、不卑视、不疏远,并教化同学们正确对待和帮助他们。“学会赏识,爱满天下”是我校的校训。对于后进生,我实行多赏识少指责的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期盼的心态去等待他们的每一点进步;用观赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份胜利。就说班上的毕亮亮吧,学习落后,看法不端正,品质还不够好,科任老师常常向我反映,于是我就从他的品质起先着手,育人第一嘛!我有时有意把语文书落在办公室,然后对亮亮说:“亮亮,把老师的语文书拿来好吗?”他爽快地点点头,等他拿来后,我顺势在班上夸他真是老师的好帮手,看着同学们投来艳羡的目光,亮亮的脸上流露出满心的高兴。当然,光靠老师关注后进生,那是远远不够的。俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”。所以在班上要让班干部在关注后进生上时时为表率,到处是先锋,当好班级这列火车的“头”。靠全班同学来关注和帮助后进生,特殊是让优秀的同学来带动后进生。沐浴在绚丽的阳光下的后进生才会自信地大踏步向前进。六、真情暖和留守儿童我们都说:“城市让生活更美妙”。随着城市的建设,进城打工人数的增多,农村的很多孩子就成了留守儿童。每年我的班上都有几个,一开学,我总要摸清他们的状况发觉他们所存在的各种问题。通过这几年的实践和思索,我觉得对待“留守学生”:第一,要与其家人更多地亲密协作,帮孩子营造一个良好的教化环境;其次,要给他们多一份关爱,让他们感到暖和;第三、要组织他们参与课后学习联谊组,以同学帮同学,结成对子,一起学习、嬉戏。给他们一种家的感觉,给他们送去温馨与欢乐。当班主任很累,事情许多,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你的教化下有了很大的变更,当你被学生围着欢乐的谈笑,当学生把你当成最好的挚友,当家长打电话来告知你,孩子变了,变得懂事听话了?那欢乐是从心里往外涌的。班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的挚友,要想得到每一个学生的信任,须要付出许多的心血。虽然我的心血有了不少的回报,但是我会接着努力,争取做得更好。优秀班主任工作总结2经过一学期的工作结合班主任工作考核细则(试行)的要求,现将把这学期的工作做以下总结,主要从以下三方面总结。一、常规工作:1.学期初有教学班务安排,期末有教学班务总结。2.有完善的卫生、纪律、考勤制度,每天采纳值日生按时保质保量的打扫卫生并且负责一日的日常管理调动每位学生的主动性。3.每位学生都有跟踪记录,并刚好发觉学生的问题,刚好解决他们的问题。4.学期初班级组建了完善的团支部,班委会。5.要求值日生进行每天两次的卫生打扫工作,桌灯摆放整齐。6.班级里的班务日志有专人负责,并且照实填写。每天值日生也做相应的记录,便于相互监督。便驾驭学生的动态状况。7.每周星期天,第一节晚自习,有班干部组织召开班会,总结上周班级里的学习、卫生、劳动、纪律、出勤状况。发觉问题,找出解决方案。对这个周提出详细的学习、纪律、卫生、劳动及出勤目标。8.学期末给每位同学做简练的操行评语,表扬优点,改正不足之处。9.准时参与学校召开的老师会议,并做好记录。10.做到早操、课间操、晚自习、劳动课、集会“五跟班”。二、日常管理:1.我班接连报名现总共27名学生分为三组,每组五排,第一组四排。四周贴有文明标语。“三表”悬挂合理整齐。2.每两周更换一次黑板报,内容丰富,版面设计新奇。都是学生自己设计的。3.上课细致活动劳动均照实记录考勤,严格请假制度。4.学生穿着整齐.没有穿拖鞋.奇装异服.染发.戴耳环等恶习的现象,要求学生主要个人卫生忽和公共卫生。5.课余时间开展一些主动的活动(如清洗教室墙壁、演讲竞赛、变更陋俗献策等等),每个月进行一次训练活动加强学生的团队意识和整体的素养。6.再这学期对每位都谈过话,重点对那些思想消极的同学进行谈话是他们的思想有所转变,对待学习差的同学我采纳“一帮一”的方法。7.每周在班会和晚自习都给同学进行平安教化,提高学生的平安意识。8.有安排、有方法的进行健康教化使学生心理和生理的健康不断提高。9.会对一些学生家进步行沟通,了解学生在家里的状况结合在学校的实际状况全方位管理。10.课后晚自习后提示学生按时关灯、风扇、电视,做到节约不奢侈水电和教学用品。11.班里没有纪律事务,对有些同学之间的小冲突都能刚好处理、不拖延、不推卸责任。三、工作效果1.这学期开学至今共有27人,现在班上24人,其中有二名休学、一名学生开除学籍。2.本学期没有平安事故发生。3.校产门、窗、灯、电视灯无损坏。4.主动参与学校并具有获得肯定的荣誉。如跳绳、拔河竞赛其次名、安康金海计算机学问竞赛参加奖。5.对学习差的不放弃,提高差生的主动性。培育他们的目标性。6.在学校班风不错,没有违纪行为。7.上课秩序良好,学风良好,考试成果优秀。8.每周考核平均早90分以上。以上是这学期的总结,有不好的地方希望领导和老师指出。优秀班主任工作总结3在学校领导和老师的关切和指导下,我担当了班主任工作。在整个教化教学过程中,和同学朝夕相处,情同手足,做了我应当做的工作,起了我应当起的作用,负了我应负的责任。工作动力就是来源于一个“爱”字;我酷爱党的教化事业,酷爱班主任工作,宠爱自己的学生。这几年,我的班主任工作是这样做的。一、以身作则,为人师表教化家叶圣陶先生说过:“什么是教化?用最简洁的一句话说,就是培育学生有良好的习惯。”而这习惯的培育,在于老师耐性细致长久的引导,所以叶老又说:“教化工作的全部都是为人师表。”老师教书,要能有成效,就得用自身的言行品质育人,老师言行的本身就是一种政治思想工作。而 “感人心者莫先乎情”。童心是一颗由父母用爱的乳汁培育而成的晶体,对爱抚情感的渴求是每一个青少年学生的心理须要。班级管理要以厚爱为动身点。班主任只有把爱的情感投射到学生的心田,师生间才能产生心心相印的体验,收到良好的教化效果。因此说酷爱学生是班主任教化艺术的基础和前提。教化艺术之树只有植根与爱的土壤里,才能结出丰硕的果实。教化中的一切技巧和方法,离开这一基础都将变得苍白无力。一个对学生冷漠无情的人,是根本无法实行教化的,更谈不上教化艺术。没有爱,就没有真正的教化管理;没有爱,就不能驾驭胜利教化的管理方法。一位老师说得好,老师爱学生,师生感情好,老师表扬学生,学生认为是激励;老师指责学生,学生认为是爱惜。假如师生关系惊慌,表扬学生认为是哄人,指责学生认为是整人。所以,只有真正的爱生之情,才能驾驭胜利的教化管理方法。我当班主任几年,给自己制定了一个基本原则:凡是要求学生做到的,我肯定首先做到。即使最平常的打扫卫生,学生身上有多少灰土,我身上也有多少灰土;任何义务劳动,我都是身体力行,参与始终,并严格要求质量和效果
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