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2021年护理部年底工作总结精选 xx年一年来,护理部在医院党政领导班子的领导和关心下,依据医院制订的工作关键,结合护理部的工作计划和目标,主动开展工作。现将工作总结以下:一、深入加强管理,严格各项规章制度及落实。没有规矩不成方圆,护理部依据医院要求,结合护理质量考评标准和医院感染考评标准,深入细化护理质量考评标准和院感考评标准,依据制度严格实施。二、以病人为中心,提倡人性化服务,提升人性化服务的理念,继续发扬医院的优质服务品牌,优化护理队伍,规范医疗行为,加强护患沟通,让护士的行为和尽职精神对口腔事业的发展起到良好的推进作用。三、加强业务知识的学习,提升护士的整体素养上半年为全方面落实落实以病人为中心的服务理念,深入加强护理人员的专业技术训练和能力素质建设,提升临床护理质量水平,进行了三基三严的培训。组织全体护理人员进行无菌技术操作的培训,包含:无菌持物钳的使用、无菌储槽的使用、无菌棉球缸的使用、无菌橱的使用,并随时检验。对各科医护人员进行穿脱隔离衣和六步洗手法的培训,操作和理论并行,依据情况逐一指导教学,效果显著。下半年强化法律意识,关注护理安全。组织护理人员进行相关护理安全的培训。提升护士的职业风险意识和自我保护意识,强化法律意识,依法推行自己的义务,使用方法律的观念规范自己的医疗护理行为,保障患者权利,杜绝护理纠纷。四、确保质量管理,确保医疗质量安全1、依据市局护理质量控制检验标准结合医院实际情况,护理部深入完善护理部目标管理考评标准。每个月除了全方面检验以外,还专门提出一项标准作为关键检验内容,针对出现的问题作为学习培训的参考内容,填补了临床工作中的微弱步骤。2、依据市局医院感染考评标准结合医院实际情况,护理部深入完善医院医院感染检验考评标准。护理部每个月进行一次依据考评标准对科室进行检验,严把医院感染关,杜绝交叉感染,预防医源性感染的发生,做好医护人员的个人防护及配套设施,真正做到医护患三项保护。3、对检验中发觉的问题要求科室立刻整改,护理部进行反馈性检验,取得了理想的成绩。4、护理部有专员负责管理各级护士的培训工作,有计划、有组织地落实护理人员理论和操作培训。组织全院护理人员业务学习12次,业务考评2次,培训率达99%,考评合格率达100%。五、努力做好医院感染管理工作1、依据今年医院感染工作计划,对全体医务人员进行规章制度和手足口病的考试,合格率99%。组织了口腔诊疗工作中交叉感染步骤及控制、医疗废弃物的管理学习。护理部还邀请市疾控中心郑应良主任为我院全体医护人员、实习生作了艾滋病的防治及职业防护的专题讲课,深入提升预防意识。2、传染病的医院感染防治是不可忽略的步骤。对医务人员进行了相关手足口病的相关知识培训及考试,合格率100%。依据上级要求设置了手足口病分诊台,配置体温计、宣传单、多个口罩等必需品;设置发烧门诊并建立个人防护、病人登记等必需方法;明确传染病人的转运步骤。3、深入规范区域名称,将科室无菌区更改为无菌物品存放处。4、将各科室取无菌物品的方盘更换为带盖密闭容器,降低了交叉感染的路径。5、围绕相关济南市消毒供给中心的文件评定标准,依据我院消毒供给中心实际情况进行自审,对不符合标准的步骤进行了整改。(1)完善供给中心的管理制度。(2)选派王菁到济南锅炉压力容器检验所学习,并取得了压力容器操作合格证。(3)深入明确了去污区、检验包装区、灭菌区、无菌物品存放区的各区域名称。(4)将工作人员的护士帽更换为一次性医用帽,配置了工作鞋。在清洗区增添了面罩、雨鞋等防护用具。出入无菌物品存放区处配置了一次性鞋套等。六、加强岗位练兵,全方面提升业务水平。1、为了庆贺国际护士节,弘扬南丁格尔精神,我院成功举行了六步洗手、穿脱隔离衣技能比赛,这次比赛得到了卫生局张局长、业务科董明科长、王琰科长的关心和支持,经过宣传发动、精密组织、选手们的刻苦训练,担心猛烈的现场比赛,能够说,很成功、很圆满
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