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20XX维护合同(3篇) 为大家精心搜集了一篇关于“如何签订才能维护自身权益”的材料,供大家浏览! 当业主和装修公司在施工过程中因纠纷问题亟待解决之时,需依据双方事前签订的装修合同来友好协商解决。此时,装修合同并不只是一纸文书那么简单,同时具有法律效应,可以保障甲乙双方的合法权益。装修合同是什么?怎样签订才是平安的?业主应该如何保障自身权益?下面将为大家讲解清楚。 装修合同,是在房屋装修之前所签订的合同。装修合同结合了家庭居室装饰装修工程施工的实际情况,依照中华人民共和国合同法及相关的法律法规的规定,在甲乙平等、自愿、协商均属一致的情况下,就发包人的家庭居室装饰装修工程的有关事宜所达成协议。一般而言,完整的装修合同会包含工程预算、设计图纸、工程的施工工艺、施工方案以及双方的材料采购单。 首先,装修合同的签订需就双方主体有所明确,即甲乙双方的身份,双方的联系方式要准确、清楚。合同签订最后会有盖章环节,此时不只是盖有公司名称的章就可以了,还得把装修公司的名称也一齐写上去。另外还需注意,所盖的章印名要和签合同的装修公司名一模一样的。假设是两者不符,那么就得问清楚二者之间的关系,而且要在合同中有所注明。为什么要这么做?告诉你,这样做的理由是万一双方有纠纷了,有了装修公司比拟完整的法人登记情况,对于将来的投诉或起诉之类的纠纷解决,可以省去许多的麻烦,而且还可以找到确切的责任承当人。 业主要想不致上当受骗,在签订装修合同之前就得有相应的准备,例如,有一定的装修知识(设计师的图纸可以看得懂,而且要求拿到完整格局的全部设计图纸)、对材料有过市场调查和了解(事前可以到几家材料厂了解材料的价格、规格)、对工程工程量有比照(货比三家,合理的设计会在最终实现同样的结果中节省一定的费用)等。一份完整的装修合同对业主来说是十分必要的,这关系到装修的工程量费用问题,也是防止工程纠纷的所在。所以一定要重视。 建议业主在签订装修合同时尽可能地将图纸都准备齐全,假设是装修开工了还在为图纸的事情工作,会产生一些不必要的麻烦,时间和金钱都会旁生许多。有的家庭对工程工程理解不到位,例如对工程造型的理解,假设是有完整详尽的图纸,会让设计师和业主之间的理解距离有所缩小,甚至可以达成一致。所以在上文中曾建议业主应具备一定的装修设计知识,能够看懂图纸,可以向设计师提出自身的设计建议。 在报价方面,业主也要多一个心眼。装修合同中,装修公司惯于总体报价,报价笼统混淆材料,因此多算费用。业主只看到装修公司给出的总价,却没有看到各项材料所用的品牌,那么对方将会投机取巧、偷换概念,从中赚取差价。像一些不具体,可有多种理解的条款,就需要注意了。总而言之,不管装修公司如何忽悠,在合同上写的如何笼统,业主都要保障自身的权益,看清楚各种材料,明确材料的价格、品牌,并要求有准确的标注。 将装修合同中已经写入的材料确定下来,而且要准确。切忌不在装修过程中有所变动,假设事先(签订合同之时)没有确定好,施工中反而有增有减,便会打乱装修的方案,增加不必要的麻烦,或者费用。因为施工工程的增减、变动,是需要对原合同做出变更的,这时候双方必须协商一致,签订书面的变更协议,而与之相关的工期、装修预算以及图纸都得有对应变化,须得双方签确认。 在这里提醒一下,水电改造上业主可以要求装修公司在工程报价里给一个参考报价。之所以会这般建议,主要是因为常有消费者反响,工程结算时发现结算金额与自己的预算有差距,而这般重大的差距主要是出在水电改造上。尤其要注意,装修公司假设是写上“以实际发生算”,这样的描述是十分模糊的。你所要求的同样的水电改造工程,不同公司的工程量会有不一,所花费的钱自然也不一样了。此时,业主可以让装修公司给出具体的工程量,这样,又避开了装修公司的欺骗手段。 最后再提一点,有些做不到的条款尽量不提为好,例如工程报价有限,但是所要求的施工质量要想到达,可以说得上是“难如上青天”,这样的条款,市场在进行合同认证时一般是不予支持的。假设是装修公司最终也同意接受,那也只是为了拿到这个工程。最终没有做到也还是多了一些没有必要的麻烦。 以上是对装修合同拟定所给出的建议,希望能帮到广阔业主。装修合同的拟定虽然有些繁琐,但是为了自身的利益,希望业主们不要疏忽。 甲方: 乙方: 乙方接受甲方委托,双方同意根据本合同的条款对下表所列复印机(以下简称合同机)进行完全效劳(fsma)。 品牌 型号 系列号 安装地点 合同生效时计数器数 保修期内根本收费 保修期外根本收费 元张 元张 元张 元张 元张 元张 付款期限:乙方开出发票之日起五天内。 付款方式:现金支票转帐 1乙方根据甲方的要求,在乙方工作时间内由乙方的技术人员以上门效劳方式 (1)提供维修劳务,更换零配件以使甲方合同机正常运转。 (2)补充甲方合同机运转必需的消耗材料,包括光导体、黑色墨粉,但不包括复印纸及其他可作复印输出的材料、彩色粉与钉书钉等需由甲方另行付费购置的消耗材料以及非正常使用合同机而发生的损坏。 (3)每月至少对合同机进行一次保养。 2甲方在合同机发生故障或消耗材料用完的情况下,可在乙方工作时间内,及时呼叫乙方维修或补充消耗材料,乙方在接到呼叫后 (1)内环线内4个工作小时内到达。 (2)内环线外8个工作小时内到达。 (3)24个工作小时内不能排除故障,可应甲方要求提供周转机,直至合同机修复。(周转机的复印量计入合同机) 3合同价格按前表规定,为确保合同能顺利执行,合同签订时甲方需支付给乙方保证金元,如无意外,合同结束时乙方如悉归还甲方。 4付款方式依据复印张数,甲方每月付款,乙方每月记录合同计数器读数,减去上次记录的计数器读数,既为本月复印张数;以次为根底,乙方开出发票,自发票开出之日起五日内,甲方将发票规定的款项支付到乙方指定的银行帐户。逾期付款,乙方有权向甲方收取超期付款金额的0.05天的滞纳金。双方在此明确同意,甲方按时支付所有发票款项是乙方提供本合同项下规定合约效劳的先决条件。 如乙方在发票发出后四十五天仍未收到甲方按发票规定款项支付的费用,那么乙方立即停止对甲方合同机的效劳,并从合同机上取下属于乙方的财产。 5甲方应按乙方当时收费标准另行支付 (1)要求乙方在乙方工作时间以外或法定节、假日进行维修的劳务费;(按前表规定执行) (2)由于非乙方事故、人为错误、疏忽大意及拖延等引起的必要维修费用。 6甲方允许乙方人员在任何合理的时间到甲方处检查合同的计数器读数及使用情况。 7乙方拥有合同机上消耗材料和更换下来的零配件的所有权(另行收费的除外)。 8乙方将负责由于乙方的疏忽而造成的甲方合同机的直接物质损失,但不负责由此引起的由于延迟或无法提供效劳而引起的甲方任何业务、收益或其它间接损失。 9如果甲方有以下行为,乙方有权额外收费或提前终止本合同并保存要求赔偿的权利 (1)违反本合同中任一条款。 (2)改变计数器读数或成心造成计数器故障。 (3)合同机上的零配件和乙方提供的消耗材料挪作他用。 (4)不按时支付费用。 (5)私自维修或请乙方以外的第三人维修。 10乙方有权提高收费标准,合同机每逾递增张,单张收费标准提高20,但必须至少提前一个月书面通知甲方。对此甲方有按第十二款第(3)项提前终止本合同的权利。 11本合同初始有效期年,从年月日至年月日止。 12本合同将自动顺延,每期一年,直到发生下述情况: (1)任何一方至少在本期合同到期前一个月发出书面“到期终止通知”,那么本合同到期终止。 (2)乙方按第九款发出书面“违约终止通知”后14天内,甲方没有正式提出异议,那么本合同随即终止。 (3)乙方发出书面“提前通知”后14天内,甲方回复书面“提前终止通知”,那么本合同履约至新的收费标准生效日终止。 13本合同未经乙方书面同意不得转让。 14本合同是甲乙双方的最终合同,未包含在本合同内的任何表示和陈述都不具约束力。本合同不得涂改,否那么无效。 15本合同壹式贰份,甲乙双方各执壹份为证。 16本合同经甲、乙双方代表签及单位盖章后生效。 甲方(盖章):乙方(盖章): 负责人(签):负责人(签): 年月日年月日 甲方: 地 址: 邮 编: 法人代表: 注册号: 乙方: 性 别: 身份证号码: 根据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的根底上,签订本合同。 第一条 合同期限 本合同有效期限自XX年3月23日至XX年3月23日止。 其中,试用期自XX年3月23日至XX年6月23日止。试用期内,如乙方未到达甲方的聘用条件那么甲方有权予以辞退,本合同自行解除。 乙方需取得原雇主彻底终止雇用的证明,否那么工厂有权重新考虑有关聘用的乙方开始上班的日期。工厂没有责任为乙方原来的工作支付任何赔偿。 第二条 工作内容和职责 1.乙方同意按甲方需要从事 网络维护与办公文员岗位,并按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,到达规定的质量标准。 2.甲方可以根据经营需要以及乙方的表现或专长调整乙方的工作内容或工作岗位,乙方应服从调整并尽其最大努力勤奋地履行其职责。 3.乙方应自觉遵守国家的法律、法规和甲方的各项。 4.乙方应不断学习技术业务和科学文化知识,不断提高工作能力。 第三条 工作时间 1. 甲方应严格执行国家规定的工作时间和休息休假制度。 2. 甲方可以根据经营需要合理要求乙方延长工作时间或在假日期间加班工作,但不得违反国家劳动法律、法规的有关规定,并按国家规定支付加班加点工资。 3. 乙方每日工作时间为8小时,不含吃饭和休息时间。 4. 乙方有权享有我国法定节假日、年假等假期,具体参见甲方的规章制度。 1 第四条 劳动报酬、社会保险和福利。 1.甲方应在每月10日以货币形式将劳动报酬发放给乙方。 2.试用期内乙方每月税前工资为人民币 XX 元。试用期结束时如已满足工厂对其岗位的要求,那么试用期后乙方每月税前工资为人民币 XX 元。 3.乙方须自行负担其所得薪酬应缴纳的个人所得税、社会保险、医疗保险、失业保险等个人承当局部及对乙方报酬所征收的任何其他收费或税金。甲方将从乙方薪资中扣除其个人承当的各项费用后代为缴交给有关部门。 4.乙方必须提供合法的手续和相关资料,依法享受国家和省规定的各项社会保险和福利待遇。甲乙双方应按照国家和省有关规定参加社会保险、医疗保险、失业保险等,并及时足额缴纳社会保险费。乙方有权向甲方查询社会保险及福利费的缴纳情况。 5.如果发生本合同第2条第2款的情况,那么甲方有权对乙方的税前工资作相应的调整。 第五条 劳动纪律 1. 甲方有权根据国家法律、有关劳动人事的劳动法规制定相应的规章制度。 2. 乙方必须遵守符合国家规定的各项工厂规章制度。 3. 如果乙方违反甲方的规章制度、工作程序、未到达工作岗位要求或对工厂(或他人)造成伤害,那么甲方可对乙方进行纪律处分。情节严重时,甲方可根据国家有关规定、甲方的有关规章制度和本合同有关条款解除本合同。 4. 乙方必须签署并遵守甲方的“行为准那么“。 第六条 培训、相应要求和效劳期 1. 内
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