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狼道的1500字狼道的1500字。寒假期间,我带了一本从校图书馆借的书狼道回家看。看了以后,感受非常的深化,一直到如今,我都沉迷于这一本书,在书中的第三章节里,让我再一次看到了从狼性的忍受中,我们要学会怎样在孤独中享受。远古的人类对狼充满崇敬与膜拜。他们把狼的形象刻在岩洞的石壁上,爱斯基摩人和印第安人很早就认识到狼的优秀品质,许多原始印第安部落还把狼当做他们的图腾,他们尊重狼的英勇、智慧和坚韧,他们认为狼是最高智慧的神,可以与一切力量抗衡。我国古代的一些游_族,如鲜卑、匈奴等,在他们的文化中都对狼有一种原始的崇拜。曾经有人把兴旺国家跨国企业进军中国市场的行为形象地比作狼来了,参加WTO后,我们已经敞开了大门,主动引狼入室。在这种时候,我们要自强不息,奋斗不止。如今,一种学习狼道的文化暗流又向我们袭来,看到狼道一词,首先让人联想到狼孤独、阴险、狡诈、贪心、凶残、忘恩负义的本性,但是读完这本书后,你会发现其实狼的身上还有很多优秀的品质值得我们人类学习。从狼的身上,我们能找到个人在世界上生存。开展所需要的各种素质,如危机意识、忠诚、牺牲、英勇、团结等等。通过对狼的理解,我们能学到团队竞争所需的全部智慧,如团结合作、分工、沟通等等。狼道是一本关于个人生存和团队的智慧之书,作者利用其深沉的心理学背景及对自然生态的理解,以狼为媒介总结出适用于任何环境的自然法那么。特别是作者概括和总结出的居安思危有备无患;忠诚奉献,牺牲自我;追求自由,合作制胜等狼族信条,以及狼道即人道,即生存之道的启示,使我受益匪浅。在狼的身上,我们发现了狼的优秀品质,我们发现了人类所需要的一切。正如英国动物学家艾利斯所说:在所有哺乳动物中,最有感情者,莫过于狼;最具韧性者,莫过于狼者;最有成就者,还是莫过于狼。狼代表了一种精神,代表了一种哲学。从狼的身上我们应该学习永远保持危机意识。在食肉动物当中,狼是少数懂得储存食物的动物之一。在寒冷的季节,在干旱的季节,草原上的食物少得可怜,狼群经常是饥肠辘辘,即使在这种情况下,狼群仍然会把一局部围猎到的食物储存起来,以备作更艰辛时期的救命粮。这主要得益于狼有着强烈的危机意识。人具有惰性,在工作稳定下来后经常会习惯于既定的行为及作业方式,沉醉于既往的成功经历,变得懒惰,不思进取,这会严重阻碍个人的进步团队的开展。如今已经不再是一个靠经历吃饭的年代,任何人假如不紧跟时代的步伐前进就会成为落伍者。因此,我们要不断催促自己在工作之余学习新的技能知识,培养和进步工作才能和业务程度,以便在剧烈的职场竞争中保持强有力的竞争优势。在这个瞬息万变的时代,竞争剧烈到了前所未有的程度,没有危机意识就会面临杀机。时刻保持危机意识就会迎来活力。从狼的身上我们应该学习忠诚与奉献精神。狼是对它们的家庭、群体最忠诚的动物。这种忠诚超越了任何一种哺乳动物。从狼的身上,我们应该学习团队合作精神。虽然狼有锋利的爪子和锋利的牙齿,但与体型宏大的老虎、狮子相比,它在自然界还是稍显微弱,单个的狼甚至无法与野马等大型食草动物相抗衡。但为了生存下去,狼严密地团结在一起,它们团结合作的精神和技巧是人类难以望其项背。我们不需要像狼那样活着,但我们应该学习狼的优秀听过,狼道一书给了我们很好的启示。读完狼道,感触甚多。没有一种动物能像狼一样让我崇敬,没有一本书能像这本书一样让我着迷。这是一本关于个人生存的智慧之书。从狼的身上,我们能找到个人在世界上生存开展之道及所需要的各种素质,比方坚韧、顽强、耐心、战斗、牺牲等等。这是一本关于团队管理的书。通过对狼的理解,我们团队,团队的力量可以战胜一切。狼道一本矿世传奇。她说出了人类的弱点。值得我们每个人去读,去认真地品味,因为书中确实有我们所需要的。狼道狼道之前,听说过狼群的骁勇善战。读完狼道一书,让我对狼所具备的智慧有了更加深化的理解,人类也可以从动物界的生存之道里汲取智慧来应用于人类社会,让我们在日趋剧烈的社会竞争中可以找准并且拥有自己的位置并且获取成功。通过狼道一书中对狼群的生存方式的介绍,我得出以下的几点感悟。第一, 物竞天择,适者生存,必须进步自身才能,适应形势才有时机。在职场中,没有一个位置永远是为你而留的,上帝垂青有准备的头脑。能否长久的站稳一个位置在于自己是否具备了竞争意识和危机意识,并且让自己具备了竞争的才能,做好准备。不管是新入社员工还是部门领导,都应该居安思危,因为优秀者无处不在,不能以井底之蛙的目光,固步自封,让自己沉溺于已有的进步和成果中,忘记了天外有天,人外有人。更重要的是,职场中的位置只留给有才能而且合适的人,形势是在不断发生变化的,只有适应了形势的开展,对自身做出相对应的调整去适应变化的形势才有可能站稳自己的位置或者进步位置。所以我们在工作岗位上也应该居安思危,不断进步自己的工作才能和程度,不断地去学习去进步。人天生都有惰性,但是在工作本身就应该是对于这种惰性的打磨,不仅仅是让自己在这个位置上有压力让自身才能得到进步,更是对这个位置高度负责任的一种表达。所以,作为学校的一名员工,不仅仅是后代,前辈更加应该不断进步自己的专业程度,不断学习进步管理班级的技巧和才能,不断进步自己的工作效率,才能保证我们的工作质量和工作成效,实现我们的工作目的。第二, 坚持不懈、耐心的付出努力是获得成果的关键。狼群狩猎的时候耐心等待,冷静分析p 是最重要的武器,拥有过人的耐性才能获得最丰硕的猎物。我们在工作岗位上想要做出成绩,收获成功,首先必须学会耐心的付出,点点滴滴的积累和沉淀,厚积而薄发。不能急于求成,急功近利。目光短浅,浅尝辄止,还么有理解多少就武断的做出论断是不理智的,而且是盲目的。作为初入社会的年轻人,首先要积累和锻炼的就是自己的工作才能和工作经历,而不是在金钱方面斤斤计较,因为只有有本领的人才能站稳位置,通过自己的才能获得想要的,假如只是关注眼前的暂时的利益而不去注重自我才能的进步,是不可能长期的在一个岗位上站住脚的。随着就业形势的严峻化,更需要年轻人以匍匐的身姿,踏踏实实的去实干,去磨练自己的工作本领。况且,刚刚踏入社会的我们,还没有多少经历和阅历,是没有才能去对形势的变化做出正确的判断和实际的应对的。所以才更应该要谦虚慎重,不骄不躁,不断地学习,提升自我,充实自我。作为新入社的员工,因为没有工作经历,不知道如何去进展工作,就应该首先放低姿态,谦虚的向前辈学习如何去开展工作,少说话而多做事,谨言慎行,注意观察,注意总结分析p 前辈的优点和自己的缺乏,从而有针对性的去进展改良,改善自己在工作中不擅长的地方,发挥自己的优势,从而进步工作的成效。一开场就认识不到自己的优缺点,不知道并且没有这种自我改善自我进步意识的人员一定会被淘汰出局。第三, 职场中应该要顾全大局,学会沟通,懂得分享,通力合作。狼群的集体性的有序且严密的作战方式是值得我们学习和深思的。曾经听过一个中国人是一条龙,一群中国人就是一条虫这样的比喻,虽然不能一概而论,但是在某种程度上无疑是对一局部缺乏集体合作团结意识的最大挖苦。没有团结力和向心力的团队即便是每个人都很优秀也不会做出很好的成绩,因为力量分散不集中。一份有开展前途的事业是需要每一位队员的力量,但是前提是力量的方向必须只有一个,否那么就是适得其反。工作当中,需要互相沟通,互相学习,后代向前辈学习是理所当然,前辈也可以学习后代身上的优点。工作场合中既紧张又愉快的气氛是最有利于工作进展的环境。当个人在工作上遇到难以解决的问题,就应该借助集体的力量来共同解决,因为工作不是个人的私人的事情,是集体工作的一局部,不能站在个人的狭隘的角度上去考虑问题,而应该站在全局的角度以工作为重点。每一个环节的小问题得到解决了,那么整个工作大环节中的问题就会迎刃而解,自然而然也就不存在了。所以,定期性的进展工作中问题的交流是非常关键的,像我们每周进展的例会,定期进展的教学经历管理睬等等都是将每个环节的问题透明化,明了化,让大家共同群策群力去解决,并且可以汲取类似的经历教训,防止在自己的班级出现类似的问题或者提早做好相应的预防措施准备。通过教学经历管理睬的进展,互相交流好的教学方面和班级管理方面的方法和经历,彼此可以有更好地想法的拓展和工作方法的改善,就像彼此交换了思想就有了两种思想一样,知识的共同可以让每一个人成长的更快,更好,更有利于顺利有效地进展班级的管理工作。特别是新带班级的员工,平时更要注意和前辈之间的沟通和交流,及时的反响班级内出现的问题和状况,向前辈请教解决的方式和方法,以及对学生进展思想教育过程中的引导技巧,是我们教师在工作中的一个重要内容。每位员工特别是教师都应该养成自觉的有意识的去交流沟通请教的习惯,良好的习惯可以为我们的工作开展助一臂之力。当然不仅仅是部门内部,各个部门之间都应该要好好地沟通协作,我们的事业的每一环都是环环相扣的,没有独立的一环,所以一个部门工作出现了问题,必然会影响到下一环节的工作效果,目光短浅的以部门的利益为前提是不可行的,也是工作的障碍,及时将问题透明化,共同解决,才是工作顺利进展的保障。四、对工作要学会感恩。社会竞争日趋剧烈,工作岗位的需求呈现紧张的趋势,找到一个可以展示自己的时机和平台,我们应该要对给予我们时机的人满怀感谢的心情去投入工作。不管是什么样的工作,在工作的过程当中,我们不自觉的就掌握了很多工作的方式方法,学会了很多以前不具备的才能,掌握了很多以前没有的本领,但是多半情况下都没有非常清醒的认识到自己的进步,忘记了自己从工作中获得的东西,其实作为一名员工,通过工作不仅仅是满足了物质上的需求,更加重要的是通过工作锻炼了自己的实战才能,积累了实战的工作经历,所以所获得的财富是双重的财富,而不仅仅是金钱。对于给予我们收入和才能双重收获的工作,我们应该要以感谢的心情去对待,并且怀抱着这种心情更加用心的投入工作。但是,人性的贪欲,往往会吝啬于付出而只希望赚取廉价和好处,有时候习惯性的将自己置于为别人劳动为别人赚取财富的位置上,而忽略了自己从中得到的东西。在这种思维意识的趋势下,三心二意、时刻算计着是否自己多出了一份力,是否让别人赚到了廉价等等的想法,对待自己的工作必然不会全心全意的去付出,敷衍的态度去工作,一定会出现问题,最后其实就是自食其果,就是自己的不用心让自己失去了工作的时机。所以怀抱感恩的心情,耐心、持续不断地实干,谦虚的互相学习沟通,将自身的工作才能进步去投入工作一定会让团队的工作做得更好。狼道500字:读狼道有话说狼道500字 读狼道有话说狼道这本书是我细细读完的。但当它摆在书架上时,我又忍不住去翻开,再快速地略读了一遍。整本书讲述了一个关于人与狼的故事:台来花草原遭遇了大雪灾,缺少食物的狼群在头狼杰雪的带着下转移到了罕山老林。在那里打败本地狼群后,头狼杰雪率领的狼群更加壮大了。度过了冬天的生存危机后,狼群决定返回台来花草原。可不幸的是,筑路队的工人发现了狼群的踪迹。在工人王立平的带着下,工人们开场捉狼。尽管少年毕力格百般救助狼群,但最终,头狼杰雪与许多条大狼倒在了枪口下,复仇的母狼参花也走上了不归路。劫后余生的老狼顿巴,埋葬了自己的同伴后,也死在了轨道车的_下。坏人有坏报,杀狼的罪魁祸首王立平,最终得到了应有的教训。临死前他终于明白了他之前的做法是错误的。狼会记住恩人,也会记住仇人。对于恩人,狼必将知恩图报,但对于仇人,狼是君子报仇十年不晚。母狼参花就是一个很好的例子,它为了为丈夫-头狼杰雪报仇,临死前都死死咬住仇人-王立平的腿,眼睛流露出凶恶与复仇的目光,我深受感动。狼与同伴的感情也是很深的,老狼顿巴为了埋葬它的同伴,趁工人不注意,把狼皮偷了回来,它又为了让杰雪一家团聚,特地挖了一个新洞。尽管它很老了,体力已经渐渐消耗光了,可它仍坚持着我真想说,动物与人是平等的。动物不会无缘无故伤害人,动物也是有情感的。也
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