人才规划--基于关键岗位的继任计划的课程简介-

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编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共1页人才规划-基于关键岗位的继任计划的课程简介面对市场机会，企业最需的不是资金也不是设备而是人才！但是任何企业涉及岗位诸多，到底以什么岗位的人员作为核心？国内外优秀企业的关键岗位继任计划就是最佳选择！领导力发展&人才培养专家、深圳培训师联合会副会长殷海江老师将在12月1日晚上20:00-21：00分享人才规划-基于关键岗位的继任计划课程分享共同探讨人才培养发展，共同交流人才培养模型！你不可错过的集大成于一体的人才培养工具盛宴！期待你的到来！欢迎！质疑=反思、探寻导师制要慎重，基于管理基础好的平台行动学习不是解决问题，而是通过解决问题更提高能力第 1 页共 1 页