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兰州大学21春行政管理学离线作业1辅导答案1. 简述行政体制的特点。参考答案:(1)鲜明的政治性;(2)较强的稳定性;(3)严格的系统性;(4)相对的滞后性:(5)历史的继承性。2. 学习和研究行政管理的具体方法主要有( )A.规范方法B.经验方法C.案例方法D.比较方法E.系统方法参考答案:ABCD3. 行政协调是实现决策目标的管理活动。( )A.正确B.错误参考答案:A4. 改革开放以来,我国行政职能的重心是( )A.以经济建设为中心B.以阶级斗争为中心C.理顺中央政府与地方政府的关系D.理顺政府与社会的关系参考答案:A5. 信息性原则是行政决策应遵循的原则之一。( )A.正确B.错误参考答案:B6. 简述公共行政环境的作用。参考答案:(1)公共行政环境决定、限制与制约公共行政;(2)公共行政必须适应公共行政环境;(3)公共行政环境的发展变化必然导致公共行政的发展变化;(4)公共行政对公共行政环境也有反作用。7. 行政荣誉具有权威化和大众化相统一的特点。( )A.正确B.错误参考答案:A8. 标志着我国政府职能转变的成果已经为法律所确认、并于2004年7月1日开始正式实施的法律是( )A.行政许可法B.公务员法C.行政诉讼法D.国家赔偿法参考答案:A9. 政府对社会的管理必须以有效地整合整个社会资源为基础,要善于利用( )对公共资源和民间资源充分利用和整合。A.政府机制B.市场机制C.社会自治机制D.监控机制E.市场竞争机制参考答案:ABC10. 公共财政收入包括( )。A.税收B.公共收费C.公债收入D.购买性支出参考答案:ABC11. 简述公共部门人力资管理的作用。参考答案:(1)公共部门人力资管理是国家长治久安、社会安定团结的重要保证。人事制度历来是国家政权建设的核心地位;(2)公共部门人力资管理是推动经济和社会发展的必要条件;(3)公共部门人力资管理是不断开发和培养公共部门人力资,是造就一支优秀公务员队伍的重要途径。12. 行政环境对行政管理有影响,有时对行政管理还起决定性的作用,这意味着行政管理是消极的。( )T.对F.错参考答案:F13. 行政决策者素质的特点是由( )决定的。A.决策工作的性质和职能B.行政决策者个性C.生活学习环境D.相关因素参考答案:A14. 政府提供的混合产品的基本服务包括( )。A.法律体系B.铁路运输系统C.统计情报D.卫生防疫参考答案:B15. 行政协调的目标是( )。A.分清对错观点B.消除矛盾C.异中求同D.回避矛盾参考答案:C16. 1954年,美国学者P德鲁克在管理实践一书中第一次提出了( )的概念和方法。A.行政管理B.目标管理C.方针管理D.企事业管理参考答案:B17. 注重正式组织结构、组织规章及纪律的作用,通过行政系统发布有权威性、非执行不可的指示、命令方式实施领导的行政领导方式是( )。A.强制方式B.说服方式C.激励方式D.示范方式参考答案:A18. 简述公共财政调节收入分配职能的主要内容。参考答案:(1)调节个人之间的收入分配关系;(2)调节部门及产业间的收入分配关系;(3)调节地区间的收入分配关系。19. 我国的司法监督权由( )行使。A.人民代表大会B.法院C.检察院和法院D.检察院参考答案:C20. 编制管理主要的内容有( )。A.部门管理B.机构管理C.职能管理D.人员管理参考答案:BCD21. 公共政策的基本功能不包括( )。A.导向功能B.调控功能C.分配功能D.监管功能参考答案:D22. 行政人员对其行为所得到的收益或可能遭受到的损失只负担部分责任,称为无限责任制。( )A.正确B.错误参考答案:B23. 时代精神是指某一特定的时代的规定性。( )A.正确B.错误参考答案:A24. 行政管理方法主要有( )A.行政方法B.经济方法C.法律方法D.比较方法E.行为方法参考答案:ABCE25. 加强行政伦理监督有利于及时揭露道德失范,加强廉政建设,积极惩治腐败。( )A.正确B.错误参考答案:A26. 使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是( )A、行政决策B、行政咨询C、行政执行D、行政反馈参考答案:C27. 保密法第九条规定,我国国家秘密的密级分为( )。A.绝密B.保密C.机密D.秘密参考答案:ACD28. 行政决策者合理的知识结构包括( )。A.良好的政治理论基础知识B.娴熟的现代管理知识C.扎实的专业技术知识D.丰富的人文科学知识和自然科学知识参考答案:ABCD29. 任何行政组织中都存在着非正式沟通。( )A.错误B.正确参考答案:B30. 档案工作的出发点和立足点是维护档案的完整与安全。( )T.对F.错参考答案:F31. 下列选项中关于有限责任目标责任制表述正确的是( )。A.在行政组织层级中,把工作层级进行细化、分解,保证下级政府对上级政府的负责B.在一个行政组织内部,把本层级、本部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人C.在工作中要求责任者就工作状况进行期中汇报并说明原因,在工作期结束后确定工作业绩并予以相应的奖惩D.有限目标管理责任制的推行,能够量化责任,有助于提高政府工作人员的责任心参考答案:ABCD32. 公共行政的对象又称公共行政客体,即公共行政主体所管理的公共事务。其主要包括( )。A.国家事务B.共同事务C.地方事务D.公民事务E.社会事务参考答案:ABCD33. 一般很难准确的测定行政效率的高低。( )T.对F.错参考答案:T34. 国家公务员的行政处分分为( )。A.警告B.记过和记大过C.降级D.撤职E.开除参考答案:ABCDE35. 人们在行政管理实践中形成的对自己的行为所应有的一种行政责任感是指( )。A.责任感B.权利感C.政治性D.内心信念参考答案:D36. 行政人员在具体的道德实践活动中都受到哪些方面的制约?( )A.足够大的社会舆论才对行政人员的道德实践有影响B.社会特定的政治、法律关系对行政人员的道德实践活动难以构成制约C.特定的文化制度及文化观念对行政人员的道德实践的影响是直接的D.社会道德规范制约着行政人员的道德实践参考答案:D37. 审计监督是由国家专门设立审计机关依法对行政机关的( )。A.财政财务收支活动B.考核体系C.终结活动D.行政机关对司法机关的监督参考答案:A38. 在社会主义行政作风养成的过程中,做到慎独是对行政人员必然的道德要求。( )A.正确B.错误参考答案:A39. 行政道德价值观的基本内涵包括( )方面。A.廉政B.勤政C.行政人格D.政治态度参考答案:ABC40. 行政管理的主体是( )。A.立法机关B.军事机关C.行政机关D.司法机关参考答案:C41. 组织规范更注重组织行为,而行政纪律规范则侧重行政人员个人。组织规范注重成员的组织纪律性,其内容更多的侧重于组织以外对于组织的承认、影响、理解,因而往往不局限于其成员在组织内部的行为,但对其成员超出组织系统的行为也进行原则性较强的规范。而行政纪律规范通常只针对行政人员执行公务活动的行为进行约束,既是在日程生活中所有与公务无关的行为不在行政纪律规范要求之列。( )A.正确B.错误参考答案:A42. 领导素质的提高特别依赖于领导实践,完全取决于领导实践。( )A.正确B.错误参考答案:A43. 整个行政绩效体系的中枢与核心是( )A.经济发展B.政治发展C.社会发展D.行政发展参考答案:B44. 规范性行政文化包括( )。A.行政传统B.行政理想C.行政习惯D.行政原则参考答案:ACD45. 完整的行政责任体系,赋予了社会和谐治理的可能性。完整的行政责任体系,是实现服务行政的保障。( )A.正确B.错误参考答案:A46. 下列不属于行政组织精神要素的是( )。A.领导方式B.合作关系C.团体意识D.设备房屋参考答案:D47. 行政人格是指行政人员与社会其他成员相区别的内在规定性。( )A.正确B.错误参考答案:A48. 行政责任不完全表现为明文示意。( )A.正确B.错误参考答案:A49. 预算编制是整个预算工作程序的总结和终结。( )A.正确B.错误参考答案:B50. 行政区划体制应遵循的原则有哪些?参考答案:(1)政治原则;(2)尊重历史传统的原则;(3)有利于发展的原则;(4)有效管理的原则;(5)民族自治原则。
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