Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.设计部门中层副职年度考核汇总考核期间：二年度序号部门（所）姓名自评得分（10%）部门正职评评分（660%）主管院领导导评分（30%）考核得分（加权平均均）考核小组审审核：主管院院领导审审核：