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工伤没保障如何维权药费已经花掉了几千元,但是我的腿还没有好利索,更为糟糕的是医疗费没有着落,雇主没有支付这笔费用。“9日,作为搬运工的老陶向记者大倒苦水。其实老陶的遭遇在南昌搬运市场十分常见。记者发现,目前正是装修的旺季,很多业主为装扮自己的“小窝”奔波于各大家具城和建材市场,很多搬运工也因此忙碌起来,不过,这些搬运工没有固定单位和稳定收入,只要客户一个电话,立马赶赴现场用身体充当搬运工具,工作大多都是口头协议,导致工作中受了伤没有任何保障。搬运摔伤引发纠纷老陶是新建县人,平时主要以给人搬运货物为生,主要奔波于南昌各大家具城和建材市场。不过,现在的老陶很郁闷,因为他在今年8月份,给南昌一家“特地”瓷砖专卖店搬运货物时摔伤了腿,陷入一场三方纠纷。“我已经一个月没接活了,更糟糕的是,特地店老板一直没有支付医药费。”老陶无奈地表示。那么,“特地”瓷砖专卖店缘何不愿意支付老陶的治疗费呢?随后记者联系上了“特地”瓷砖专卖店负责人陈老板。“我们不是不愿意承担责任,而是一方面老陶索要的数目太大,我们接受不了,还有就是牵涉到买我们货的业主,因为是在业主家摔倒的,我们愿意叫上业主,还有老陶,三方坐下来协商解决,万一协商不了就走司法程序。”陈老板认为,这是一个三方纠纷。针对陈老板的说法,老陶十分烦恼。“因为业主认为是包送货上门,而我是特地店老板请来送货的,受伤的治疗费,应该由雇我的特地店负责,而特地店总是一拖再拖,甚至要求打官司,我哪有钱请律师呀。”老陶告诉记者,南昌的搬运工大多靠口头协议工作,所以工伤基本没有保障。工伤没保障,搬运工用涨价来弥补“现在搬运费一路看涨。”市民李女士告诉记者,她位于高新区的一套新房马上就要装修了,邀请一家装潢公司做了一个预算后,发现其中装潢搬运费、垃圾清理费等比去年涨了两成。“仅装潢搬运费就要1300多元,垃圾清理费600多元,总计达2000多元。”李女士说,这些还是基准价,她家住4层,届时核算价可能会更高。“搬运费在一路看涨,与劳动力紧缺有一定关系,但与我们工伤没有保障也有很大关系。”来自上饶的搬运工周国民向记者透露了搬运费上涨的另一个原因,他们主要在南昌市区的一些建材市场做搬运工,基本没有固定单位和稳定收入,只要一个电话,就得马上赶赴现场。平时主要靠口头协议揽活,基本没有合同。采访中,记者了解到,南昌搬运市场,除了固定在码头的搬运工,支撑这一行业的主要生力军就是流动着的搬运工人,他们居住在大型建材与家具市场以及农贸市场周围。他们称自己为“游击队”,哪里有货,就到哪里,只要在南昌市区,他们一般都会去。但是,正如周国民与老陶所说,这种靠口头协议揽活,没有文字合同,一旦出现意外或者受伤,工伤是没有保障的,这是他们这个行业最大的隐忧,因此在接搬运活时,他们会考虑提高价格。律师:事实雇佣关系成立可索赔那么,诸如老陶等流动搬运工与雇主之间没有文字合同,在搬运货物时,发生意外时如何维权呢?江西知名律师朱刚认为:“流动搬运工也不是没有办法维权,关键是存在事实的雇佣关系。”朱刚表示,雇主与雇工之间具有特定的人身关系,在受雇期间,雇工按雇主的意志实施行为,由此创造的经济利益被雇主享有,雇工据此得到报酬。雇工在从事雇佣活动过程中受到损害,雇主应当承担民事责任。“拿老陶老说,他是特地店请来的搬运工,虽没有文字合同,但存在事实雇佣关系,因此特地店理应负担老陶的治疗费用。”“我认为,这是一种社会现象,政府有关部门应该重视。由于搬运工考虑工伤无保障,往往会提高搬运费,近年来搬运费之重就让很多业主难以承受。”朱刚表示,搬运市场存在的隐忧,政府部门的规范管理才是解决之道。
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