附录：附录1中银绒业公司绩效考核问卷调查表中银绒业公司绩效考核问卷调查表部门：填表日期：您好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读本问卷，您客观如实的回答将有助于我们研究公司的 绩效考核提供第一手资料，同时也为公司绩效考核的改进提供客观依据。1、您了解公司当前制定的绩效考核制度么？A、非常了解 B、了解 C、了解一点D、完全不了解2、您认为公司进行绩效考核的目的是什么？（可多选）A、绩效改进 B、价值评价 C、不确定 D、其它 3、您认为绩效考核制度代表了谁的利益？A、广大员工B、部分员工的C、个别员工D、不确定4、您认为公司当前实行的绩效考核制度合理么？A、非常合理 B、合理 C、不太合理D、完全不合理5、您认为当前的绩效考核方案的哪些地方存在不合理？（可多选）A、绩效考核指标制定 B、绩效考核标准 C、指标权重设定D、考核主体确定E、考核周期设定 F、其它6你认为绩效考核指标设定存在哪些不合理的地方？A、没有 B、考核指标太过繁杂 C、考核指标太少 D、考核指标太模糊E、考核指 标设计与工作不相关F、不知道G、其它7、您认为绩效考核标准设定存在哪些不合理？A、没有 B、标准太严格 C、标准太宽松 D、标准太模糊 E、不知道F、其它8、您认为您的工作绩效由谁来评价比较合理？（可多选）A、部门经理 B、直接领导 D、同事 C、自己 E、不知道 F、其它9、您认为当前绩效考核周期确定存在哪些不合理？A、没有 B、周期太短C、周期太长D、不知道E、其 10、您认为绩效考核多久进行一次最合理？A、一周一次B、一个月一次 C、一季度一次 D、一年一次E、其它11您认为合理的绩效考核应该包含那些内容？（可多选）A、工作业绩B、工作能力 C、工作态度 D、组织间的协调 E、其 12、您认为公司当前的绩效考核能体现您实际的工作价值么？A、都能体现B、体现较多 C、多数不能体现 C、完全不能体现13、您了解自己的绩效考核结果么？A、非常了解 B、了解 C、了解一点D、完全不了解14、您认为绩效考核的结果应该与什么相关联？（可多选）A、岗位异动B、奖金发放C、员工培训与开发D、制定工作计划E、其它15、如果公司对绩效考核方案进行再设计，您有什么好的建议么？