.精品文档 .劳资 2020 年终工作总结20xx 即将结束了，作为一名劳资, ，如何写好年终工作总结呢？下面整理了劳资20xx 年终工作总结，供你参考。劳资 20xx 年终工作总结篇1一年来，我负责人事劳资方面的工作。我紧紧围绕公司党委中心工作，全面提升科学管理水平，工作落实重在到位，细节决定成败的工作思路，来积极的开展工作，在领导的支持和同志们的帮助下，较好地完成了各级领导交给的各项工作任务。现就一年转正期以来工作总结如下。一、完成的主要工作( 一 ) 薪酬管理工作为了建立与现代企业发展相适应的工资收入分配制度，保障职工和企业的合法权益。根据劳动法、工资集体协商试行办法等相关工资政策，经企业代表、职工代表双方协商一致，签定了企业工资集体协议 ，报上级劳动部门批准后生效并按此执行，使企业职工的工资发放做到了有章可循，有法可依。我严格执行国家有关工资管理的政策，及时与上级劳动部门取得联系，认真做好工效挂钩工资基数的年终清算工作，工资手册的审批工作，严格控制职工的工资总额。每月我都严格按照公司的考勤管理制度，进行职工工资的录入工作。同时还完成了劳动局、统计局和交通局劳动工资季报、年报的上报工作。( 二) 用工管理工作我可根据生产工作需要，随时用工随2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创1/10.精品文档 .时与派遣公司约定用人数量，不需办理终止，招录手续，是一种管理便捷，机动灵活的用人方式。它最大限度的减少了企业负担，有效地保证了职工队伍的稳定。( 三) 劳动关系及劳动监察方面1、劳动合同管理在认真贯彻劳动合同法的同时，配合出台的劳动合同法实施条例，严格加强劳动合同管理，共组织完成了新签、续签劳动合同92 人次。2、集体合同管理集体合同的主体是企业和企业职工，由工会代表职工与企业共同签订，XX年我对集体合同有关章节进行了修改，同时进行了集体合同的续签工作。3、劳动监察方面我积极与劳动监察部门配合，按时进行了劳动监察年审工作，经审计全部合格。( 四) 福利管理工作1、五险二金及补充保险的管理按照劳动部门的规定，每月按时办理五险申报工作。为配合社保局每年一次的五险缴费基数的年度核定工作，我们对每位职工上一年的工资情况进行录入统计，计算出每位职工上一年的月平均工资，作为五险缴费基数核定的依据。我们还逐一填写了每位职工的养老保险手册，作为养老保险缴费的历史依据。做好工伤认定及生育保险的审批、 待遇支付等工作， 20XX 年共办理工伤、生育保险审批及待遇支付人次。继续做好企业年金的缴费管理及退休职工的待遇支付工作，同时，做好住房公积金基数2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创2/10.精品文档 .的年度核定、调整工作。2、劳动保护管理我严格按照公司劳动保护管理办法及发放标准 ，根据工种和时间的不同，下发劳动保护购买计划并提供明细，每个人都建立了个人劳动保护用品发放台帐，做到了帐目清楚。( 五) 人事及档案管理工作1、人事手续办理方面及时为员工办理各项录用手续、五险缴纳、劳动合同的签订及工资关系的确定等工作。2、退休职工的管理工作严格按照上级的有关文件精神，今年我们办理了名职工退休手续的预报、审批工作。同时，做好退休职工的各项管理工作。3、档案管理工作对职工的人事档案及其他资料进行了整理，做到归属清晰、内容完整。最后，将怀着真诚的工作热情，带着对未来工作的信心，以良好的精神风貌、扎实的工作作风和强烈的责任心，为企业的发展贡献我们的力量。劳资 20xx 年终工作总结篇2今年上半年， 人事劳资科在局领导班子的正确领导和大力支持下，紧紧围绕区、局中心开展工作，严格财务纪律，严格人事管理，充分发挥了职能作用，主要做了一下几个方面：一、工资管理、津补贴调整、各类补助发放工作月份，根据上级文件要求，在上年12 月份调整乡镇机关事业工作人员的津补贴的基础上，对再次提高乡镇人员津补贴进行了2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创3/10.精品文档 .统计上报，确保乡镇人员及时领取津贴补贴。针对个人学历变动等情况进行了工资变动审批上报; 根据要求完成了 20XX年度司法局部门预算上报，同时，在区政府站进行了公开。月中旬，根据上级文件及时完成了离退休人员待遇调整核定表上报 ; 同时，按照对口职能部门要求，对全局在职人员工资职务级别情况进行了先期摸底统计，连同工作调整文件一同进行了公示，使同志们了解政策，对增资部分数额清楚。二、人事编制及各类人事统计工作月份，按照区年度考核文件要求，组织全局进行了20XX 年度考核工作，上报考核报表，完成了年度考核个人总结整理和年度考核登记表填报，确保考核工作顺利完成。按照上级关于机构改革精神进行各项工作调研，编报司法部司法行政人员统计报表 、司法行政部门人员编制有关情况 ; 完成了 20XX 年度财政供养单位人员信息系统数据更新工作 ; 进行了全区事业单位人员聘用备案上报，司法行政人员定期统计报表 ; 司法部、市局司法行政人员调研表，上报人事编制类报表、调研情况分析 20 对口组织部干部科、区公安局出入境管理办公室完成了司法局因私出国登记备案信息查询表统计上报工作。月份，对 20XX 年招录的两名定向委培公务员的顶岗实习工作进行了安排 ; 同时，为了争取配额，为基层配备年轻2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创4/10.精品文档 .干部，局领导亲自协调，对20XX 年省级公务员招录计划和20XX东省政法干警招录计划进行了请示上报。三、报送工资报表和机构编制报表上半年，进行了编办实名制上报、公示，三公经费检查、上公示，固定资产招投标手续办理，纪委账务检查。按照财务制度及时报账、上报账、计划申请工作，保证相关资金到位和业务的运转。根据上级要求，统计报送机关办公用房管理台账。上报了 20XX 年度司法局执行国家司法救助情况。根据财政局通知，及时填写经费统计系统和装备管理系统并进行了数据上月份，根据编办要求，编制了泰安市岱岳区司法局办公室责任清单 ，梳理部门责任清单主要职责 9 项，具体责任事项 44 项 ; 梳理部门职责边界上半年，累计编写有关资金申请报告、各类数据统计工作和各项年报统计 30。四、离退休管理工作上半年，及时有序的完成离退休人员退休账户核定、工资发放，药费住院报销等工作。月份，根据区调整遗属补助发放标准文件要求，对局遗属补助进行了及时发放 ;4 月份，按照区老干部局通知要求， 对全局离退休人员党组织隶属情况及个人基本信息进行了重新整理上报;6 月底进行了 离休干部的各项待遇落实情况摸底调查。五、请销假制度严格执行对上半年人员的请、销假(包括探亲假 ) 进行了细致的登记工作。六、做好全局计划生育工作指导全局计划生育职责履行;4 月份，配合大河社区计生2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创5/10.精品文档.部门完成了计生工作检查任务。劳资 20xx 年终工作总结篇3xx 年，在省公司的正确领导下，我厂积极开展了各项劳资工作，现将我厂xx 年劳资工作总结如下：一、在工资发放中，坚持“总量控制、稳步增长、保证稳定”的原则我厂一直严格执行国家有关工资管理方面的政策、制度，认真严格执行上级下达的工资计划，严格控制企业员工工资发放总额，历年来均没有超计划发工资的现象，且近几年工资基金略有节余。( 一)xx 年绩效工资调整情况1、根据省公司调资工作会议精神，结合企业工资基金实际支付能力，厂对全厂员工的绩效薪点工资进行了调整。调整后工资总额月增长万，全年工资总额较xx 年度增长万元，人均增长4597 元，与 xx 年相比，增幅约为13%。2、为保证企业在工资增长过程中的稳定性，考虑到厂内退养执行比例工资待遇员工和不在岗员工待遇一直较低，因此，给予此部分内退人员人均月增加100 元生活补贴、不在岗员工人均月增加50 元生活补贴，使企业的调资工作得以稳定的开展。( 二)xx 年工资发放情况1、xx 年 1 至 11 月份，我厂实际发放工资总额万元，去2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创6/10.精品文档.年同期发放总额为万元，与去年同期相比增长万元 ; 其中在岗员工发放总额为 6557。7 万元，去年同期发放总额为万元，与去年同期相比增长万元。2、xx 年全年预计工资发放总额为万元，去年全年工资发放总额为万元，与去年同期相比预计增长万元 ; 其中在岗员工工资发放总额预计为万元，与去年同期相比预计增长万元。3、xx 年 1 至 11 月，我厂在职员工人均工资为33261 元，去年同期人均工资为24579 元，与去年同期相比，人均工资增长 8682 元 ;xx年 1 至 11 月，在岗员工人均工资为38711元，去年同期人均工资为30366 元，与去年同期相比，人均工资增长8345元。4、xx年全年预计在职员工人均工资为37167元，去年同期人均工资29137元，与去年同期相比预计增加8030元 ;预计在岗员工全年人均工资43429 元，去年同期在岗人均工资为 36508 元，与去年同期相比，预计人均增长6921 元。二、积极开展绩效考核工作，完善绩效考核制度，充分发挥工资的激励作用xx 年，我厂在省公司的统一指导下， 建立了绩效考核制度，并根据制度的要求开展了xx 年终绩效考核、xx 年中和