职业健康安全事故综合应急预案 1总则目标为了建立健全职业健康安全事故综合应急处理工作机制,确保发生职业危害事故后,应急处理工作立即、高效、有序进行，最大程度地降低人员伤亡和财产损失，确保生产经营工作的顺利进行，特制订本预案。编制依据依据中国职业病防治法、职业病危害事故调查处理措施等法律法规和企业突发事件总体应急预案编制。适用范围适合用于企业生产车间、动力车间及使用危险化学危险品等作业场所职业健康安全事故的综合应急处理。工作标准以人为本，降低损失，把保护职员生命安全放在首位，把事故损失降到最低；坚持“预防为主、防治结合”的方针，实施分类管理、综合治理；常备不懈、快速反应、处理适当。2组织机构及职责组织机构职业健康安全事故现场应急处理领导小组组?长:主管安全工作副总经理成?员:相关部门责任人应急专业组专业组及人员参考总体应急预案。职责和分工负责现场事故 事件 的应急处理工作。负责事故 事件 调查、上报和查处工作；帮助相关部门对事故 事件 的调查、取证。组织人员进行自救，对现场突发事故 事件 应急处理知识的培训和演练。3预警、预计预警监测生产部、仓储部、技术中心负责职业健康安全事故的日常监测工作，安保部负责职业健康安全事故的定时监测和预警信息工作，并建立职业危害人员健康监护档案，定时对从事、接触职业危害原因人员组织进行体检，加强对从业人员的职业卫生教育，形成完善的预警工作机制。对可能引发职业健康安全事故的隐患和苗头进行全方面评定和预计，做到早发觉、早汇报、早处理。预警行动依据行业上级应急指挥部(领导小组)和各级政府公布的预警预防通报,结合企业实际,应急领导小组立即经过网络信息、公告栏、显示器等渠道公布预警信息。吸收行业同类事件的经验和教训，采取预防方法，预防和降低职业健康安全事故的发生。预警支持系统利用办公自动化信息网络、电话、传真等公布企业应急领导小组机构、人员、通讯资料，确保应急指挥信息传输及反馈高效快捷，资源共享，指挥有力。预警等级职业健康安全事故通常分为四个等级，IV级(蓝色)、III级 黄色 、II级 橙色 、I级 红色 。IV级(蓝色)：发生急性职业病1人以上5人以下的(含5人);III级 黄色 ：发生急性职业病5人以上,10以下的(含10人);II级 橙色 ：发生急性职业病10人以上50人以下或死亡5人以下的;I级 红色 ：发生急性职业病50人以上或死亡5人以上。4应急响应报警和接警当发生职业健康安全害事故后，当事人和发觉人应立刻向120和企业应急领导小组办公室或部门领导汇报。汇报的内容包含：事故发生的地点、时间、发病情况、可能发生原因、已采取方法和发展趋势等。应急领导小组办公室或部门核实情况后，应该即报企业应急领导小组。企业应急领导小组依据情况向地方政府相关部门、行业上级主管部门应急指挥部 应急小组 汇报。并依据事故状态主动开展先期处理工作。应急处理当发生职业健康安全事故后,应该依据情况立刻采取以下方法:停止造成职业危害事故的作业，控制事故现场，预防事态扩大，把事故危害降到最低程度；疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险；保护事故现场，保留造成职业危害事故的材料、设备和工具等；对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者，立即组织救治、进行健康检验和医学观察；根据要求进行事故汇报；配合卫生、安监部门进行调查，根据卫生、安监部门的要求如实提供事故发生情况、相关材料和样品；落实卫生、安监部门要求采取的其它方法。应急预案的开启发生通常(IV级、III级)职业健康安全事故，企业应急领导小组在要求时间内向地方政府相关部门汇报，同时开启本预案，组织开展应急处理。保持和地方政府相关部门的联络，立即汇报处理情况。应急工作结束后，按要求上报地方政府相关部门；发生重大(II级)、特大 I级 职业健康安全事故，企业应急领导小组在要求的时间内向行业上级主管部门应急指挥部 领导小组 办公室和地方政府汇报，由行业上级主管部门应急指挥部 领导小组 公布或经授权开启企业相关应急预案，同时组织开展应急处理。保持和行业上级应急指挥部 领导小组 办公室的联络，立即汇报处理情况；地方政府参加处理时,帮助、配合当地政府及相关部门实施应急处理。事故的调查分析、监测和评定职业健康安全事故发生后，企业应急领导小组派出调查组对事故的起因、性质、伤亡人数、财产损失、影响、责任、应急处理等进行调查、总结和评定，于调查工作结束后1日内向企业应急领导小组提交书面调查和评定汇报。企业领导小组于调查工作结束后2日内，向行业上级应急指挥部 领导小组 提交书面调查汇报。必须时，企业应急领导小组直接参加事故调查评定。由地方政府调查的事故，企业应主动配合。应急结束职业健康安全事故应急处理结束后,企业应急领导小组依据事故等级宣告或向行业应急指挥部(领导小组)汇报,经同意同意后宣告应急结束。5善后处理事故救援结束后,企业应急领导小组应组织安保、生产、技术、企管等部门参与的职业健康安全事故调查小组，调查职业病危害事故发生的原因和研究制订防范方法，并根据国家相关要求做好职员 家眷 的抚慰、抚恤、理赔等善后工作，立即恢复正常生产活动。6?应急保障通讯保障企业应急领导小组办公室编制应急通讯录,完善应急通讯系统,确保通讯通畅。后勤保障企业应急领导小组为应急提供运输和应抢救援物资保障,保障生活必需品的保障、配送、供给，提供给急所需资金。医疗保障企业应急领导小组办公室加强和医疗机构的联络,建立公共卫生应急信息系统、医疗救治系统，全方面提升应急处理能力。治安警卫安保部门负责或配合地方政府对事故现场实施安全警戒和治安管制,加强对关键场所、关键人员的防护。维持秩序，疏散人员。技术保障生产部、物流部、技术中心负责抢险设备的技术保障。7宣传、培训和演练宣传应急领导小组办公室应充足利用企业多种宣传工具对职员进行职业卫生、自防自救等方面的宣传教育，提升职员的防范意识，提升避险、自救、互救能力。培训应急领导小组、相关职能部门每十二个月最少组织1次抢险救援技能培训，不停提升应抢救援人员的处理能力。演练应急领导小组、相关职能部门每十二个月最少组织1次预案演练。检验预案的适宜性、有效性和充足性。8附则预案的管理和更新本预案由企业应急领导小组办公室及相关职能部门依据演练情况进行修订、更新并解释。本预案自公布之日起施行。