近日，市局特巡警支队在市局领导的重视与关心下，在全体 教官与参训学员的共同努力下，通过精心组织、扎实训练、严格 考核，圆满完成为期 8天的2010年度新进职工培训任务。一、精心准备，严密组织，保证了教学训练任务的圆满完成。 为切实搞好新进职工训练工作，市局党委领导高度重视，召开专 题会议认真研究制定训练方案与教学计划，精心筹备，扎扎实实 抓好新训各项准备工作。一是培训要求明确，组织机构健全。开 训前，市局党委副书记、常务副局长符立均对培训工作作了专门 的部署安排。局党委委员、政治部部主任马驰专门到训练基地查 看培训工作准备情况，对本期培训场地、教官配备、课程设置、 授课方法与后勤保障作出了具体要求。市局成立了培训大队，下 设 3 个中队及管理、教学、保障三个职能小组，按照市局要求研 究制定了训练方案与教学计划，建立健全了教学训练应急保障措 施，为高质量完成培训任务提供了有力的组织保障。二是选强配 齐教官，师资力量到位。为了保证新进职工训练人员、时间、内 容与效果的落实，切实提高教学训练质量，市局专门选调兼职教 官进行警察职业意识、公安业务知识、接处警基本常识等理论授 课。特巡警支队结合业务工作需求，根据近年来新进职工的情况， 抽调 5名管理能力强，警务技能好，并有一定培训经验的同志担 任警务技能教官及管理人员，为培训工作的顺利开展打牢了基础三是科学设置课程，教学准备充分。针对本次培训时间紧、任务 重的特点，在总结以往培训取得成功经验的基础上，本着训为战 的思想，在课程设置上以基本警务技战术动作、警械使用、防暴 器材使用、防暴队形推演、车辆盘查等科目为主，结合群体性事 件处置、接处警方法、基本法律知识等理论课程，以理论强化技 能，技能充实理论。二、科学施训，严格管理，确保了教学训练工作安全顺畅。 全面按照“战训合一”培训模式，始终贯彻“以练促战、以战促 练、战训合一”的思想，既对学员进行业务知识、技能训练，又 将培训队作为备勤、处突、救急抢险的机动力量。一是贴近实战， 科学施教。警务技能训练突出安全理念、处置方法与战术意识培 养。理论课注重角色意识转变、公安职业道德、基本法律知识等 的教育，突出了有用性、实战性。教学方法注重启发式、互动式、 体验式教学，组织学员相互交流，谈参加培训感受，总结培训得 失，写心得体会，强化了学员自觉练兵意识与集体荣誉感。二是 严格制度，规范养成。培训期间严格按照XX市公安局2010年 度新进职工培训大队管理制度与XX市公安局2010年度新进 职工培训大队管理考评细则，对学员进行操行考核。从学员日 常训练生活每一个环节抓起，严肃培训纪律，培养了新学员遵章 守纪、令行禁止的优良作风。三是以人为本，与谐管理。坚持把 “制度管理，科学管理，与谐管理”的理念贯穿于整个培训过程之中。开训后，陈正权副市长对培训高度关注，通过多种途径熟 悉学员们的表现情况。培训期间，市局党委委员、政治部主任马 驰等领导深入培训大队全面熟悉学员训练、学习、生活等有关情 况，与学员亲切交流，熟悉掌握学员的思想动态。三、统筹协调，保障到位，推动了培训工作的有序开展。市 局政治部、装财处、特巡警支队为本次培训班的顺利举办，做了 大量基础性准备工作，做到了“四个到位”。一是生活用品到位。 开训前，市局装财处为学员准备了日常生活用品与常用药品，为 后期的严格管理，统一内务标准打好了基础。二是学习用具到位。 集训大队为每一名学员购制了学习用具，制作了宣传橱窗，并及 时协调武警教诲队备齐了多媒体教学设施。三是膳食搭配到位。 针对气候变化与训练强度加大等情况，积极改善伙食，保证食品 营养卫生。四是训练器材到位。市局特警支队调用了盾牌、警棍 用于新进职工培训，并专门抽调 2辆汽车用于教学训练与做好处 置突发事件及夜间学员突发性疾病抢救运输准备。公务员之家四、严格考试、考核，确保培训实效。本着培训讲效果、考 核见成绩的原则，对各培训科目进行严格考核。考试成绩由基本 知识（笔试）、警务技能与操行考核三部分构成。设置了 100 米 短跑、50 米蛙跳、3000 米长跑、警务技能、理论等考试科目。 理论考试一律实行闭卷，由培训管理人员与教官共同实施；警务 技能则实行多人评分、当场公布，达到了以考促练的目的；操行评定更是严格按照规定进行，操行考核不及格的，视为训练不合格，并将各科成绩准确记录在案，确保了培训质量。