单位新人工作总结 总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况进行分析讨论的书面材料，它是增长才能的一种好方法，为此我们要做好回顾，写好总结。那么总结要留意有什么内容呢?下面是我为大家带来的单位新人工作总结，盼望大家喜爱! 单位新人工作总结1 参与工作已将近两个月，在单位领导的大力支持和同事们的协作指导下，各项工作有序绽开。下面我将近期工作做如下总结。 (一)主要做好全旗第七次全国人口普查指导工作，详细包括普查区划分和建筑物标绘工作。 (二)帮助整理伊旗统计局业务档案，并做好电子名目录入工作;做好七人普资料收集以及档案管理事项。 (三)做好信息上报工作，包括综治、维稳、信访、离退休老干部、统战、政务公开、保密等方面。 (四)做好相关大目标考核工作。 一、个人有关工作完成状况 (一)乐观参与培训，仔细做好全旗第七次全国人口普查相关工作。来到统计局以来，按要求参与了自治区以及全旗组织的有关第七次人口普查视频会议的培训学习。通过培训学习，我对人口普查的基本状况及方式方法有力充分了解。6月份，通过对培训软件资料的汇总整理，形成自己的指导课件，作为下一步七人普指导工作所用。 (二)加强业务学习，仔细做好档案整理工作。在同事的指导和协作下，根据要求完成伊旗统计局办公室20_年至20_年的业务档案整理工作，统一存入档案室。同时也完成了电子档案名目的录入工作。全旗第七次全国人口普查资料收集正在间续整理，电子档案已建立。 (三)尽职尽责，仔细做好大目标考核工作。仔细与各股室沟通对接，多方位收集考核指标相关内容，包括综治、维稳、信访、离退休老干部、统战、政务公开、保密等方面。当前综治、维护.稳定、信访、离退休老干部、统战以及政务公开的相关资料已经基本完成，其余部分正在修改完善，估计月底前完成。 (四)注意实效，做好信息上报工作。信访、综治维稳、统战和政务公开57月份的信息已整理完成，并按要求上传考核系统。老干部(离退休干部)方面的信息要求按每季度2篇上报，已完成一、二季度任务，三季度信息任务已完成撰写。 二、工作中存在的问题 通过两个月的试用期，对于我所负责的工作事项有力较全面的了解，也发觉部分问题。首先学习的主动性不强，系统全面了解知悉不足。许多时候满意于知道、了解一些应知应会的内容，缺少求知若渴、勤奋执着的耐性和劲头。其次是档案管理以及信息上报不够准时，整理和收集资料时，由于对各级各部门了解不够，导致工作复杂化，效率较低。 三、下一步工作方案 作为统计工作的新人以及第七次全国人口普查普查指导员的一员，我要尽快熟识统计工作业务，了解统计法律法规，做好20_年全旗第七次全国人口普查工作，梳理有关部门各项工作指标的考核细则，熟知工作范畴内的各项政策性内容和领悟其中涉及的各项会议精神，对要求上报的相关信息和文件准时与分管领导进行沟通修正。同时要着力加强业务方面的学习，要多看，多听，多问，多学，不断提高自身业务方面的素养。要不断提高自己的工作效率，不断充实自己，更好更快适应新的工作岗位，完成领导交办的各项任务。 单位新人工作总结2 本学期又将过去，可以说在紧急劳碌的工作中度过了这一学期的时间。这个学期，我担当六班级三班和四班的数学教学工作，工作中我仔细学习训练教学理论，从各方面严格要求自己，主动与班主任团结合作，结合本班的实际条件和同学的实际状况，勤勤恳恳，兢兢业业，使教学工作有方案，有组织，有步骤地开展。 总体看，我能仔细执行学校训练教学工作方案，把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新设想结合起来，转变思想，乐观探究，改革教学，收到很好的效果。为了克服不足，总结阅历，使今后的工作更上一层楼，现对本学期教学工作作出如下总结： 一、仔细备课。 备课时，不但备同学，而且备教材、备教法。依据教学内容及同学的实际，设计课的类型，拟定采纳的教学方法，并对教学过程的程序准时间支配都做了具体的记录，既突出了本节课的难点，又突破了本节课的重点。每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的预备，课后趁记忆犹新，回顾、反思写下自己执教时的切身体会或疏漏，登记同学学习中的闪光点或困惑，是老师最珍贵的第一手资料，教学阅历的积累和教训的吸取，对今后改进课堂教学和提高老师的教学水评是非常有用。 二、注意课堂教学艺术，提高教学质量。 课堂强调师生之间、同学之间交往互动，共同进展，增加上课技能，提高教学质量。在课堂上我特殊留意调动同学的乐观性，加强师生沟通，充分体现同学学得简单，学得轻松，学得开心，培育同学多动口动手动脑的力量。本学期我把课堂教学作为有利于同学主动探究数学学习环境，让同学在获得学问和技能的同时，在情感、态度价值观等方面都能够充分进展作为教学改革的基本指导思想，把数学教学看成是师生之间同学之间交往互动，共同进展的过程。提倡自主性“同学是教学活动的主体，老师成为教学活动的组织者、指导者、与参加者。”这一观念的确立，同学成了学习的仆人，学习成了他们的需求，学中有发觉，学中有乐趣，学中有收获，这说明：设计同学主动探究的过程是探究性学习的新的空间、载体和途径。 三、创新评价，激励促进同学全面进展。 我们把评价作为全面考察同学的学习状况，激励同学的学习热忱，促进同学全面进展的手段，也作为老师反思和改进教学的有力手段。对同学的学习评价，既关注同学学问与技能的理解和把握，更关注他们情感与态度的形成和进展;既关注同学数学学习的结果，更关注他们在学习过程中的变化和进展。抓基础学问的把握，抓课堂作业的堂堂清，采纳定性与定量相结合，定量采纳等级制，定性采纳评语的形式，更多地关注同学已经把握了什么，获得了那些进步，具备了什么力量。使评价结果有利于树立同学学习数学的自信念，提高同学学习数学的爱好，促进同学的进展。 四、仔细批改作业，做好课后辅导工作。 对同学的作业批改准时，仔细分析并记录同学的作业状况，将他们在作业过程出现的问题做出分类总结，进行透切的讲评，并针对有关状况准时改进教学方法，做到有的放矢。对后进生的辅导，并不限于同学学问性的辅导，更重要的是同学思想的辅导，提高后进生的成果，首先解决他们的心结，让他们意识到学习的重要性和必要性，使之对学习萌发爱好。这样，后进生的转化，就由原来的简洁粗暴、强制学习转化到自觉的求知上来。激发了他们的求知欲和上进心，使他们对数学产生了爱好，也取得了较好的成果。 五、渗透数学思想方法，培育数学力量 我们知道，数学学习不仅可以使同学获得参加.生活必不行少的学问和力量，而且还能有效地提高同学的规律推理力量，进而奠定进展更高素养的基础。因此，培育同学良好的数学思维力量是数学教学要达到的重要目标之一。这学期，我结合鸡兔同笼等综合性较强的课，系统而有步骤地渗透数学思想方法，尝试把重要的数学思想方法通过同学可以理解的简洁形式，采纳生动好玩的事例呈现出来;通过教学使同学受到数学思想方法的熏陶，形成探究数学问题的爱好与欲望，逐步进展数学思维力量。 六、引导同学使用策略解决问题，培育同学应用数学的意识和力量 本学段同学的学问、力量、情感和态度与第一学段的同学相比都有了进一步的进展，我结合解决问题，充分利用同学已有的生活阅历，引导同学独立运用所学的数学学问应去解决问题，以体会数学的应用价值。在这学期，我要着重引导同学运用以下解决问题的策略：第一步读懂问题(搜集相关资料关心理解，理解字面意思。);其次步分析问题(把生活语言转化成数学语言，可以借助于表格、排列、画图、符号、算式等。);第三步选择方法(直接尝试、猜想验证、边走边看、逆向推理)第四步：检验结果(看自己解决后答案是否合理);第五步：清楚的书面表达。通过策略的引导，同学思索问题有路可依，同学在解决问题中会逐步形成独立思索问题的力量。 总之，一学期的教学工作，既有胜利的喜悦，也有失败的困惑，虽然取得了肯定的成果，但也存在不少的缺点，如对新课改理念的学习和探讨上、信息基础训练上、自己的教学阅历及方法等方面有待提高。本人今后将在教学工作中，吸取别人的特长，弥补自己的不足，力争取得更好的成果。 单位新人工作总结3 在这个收获的季节里，我将自7月份入职公司到九月份工作分以下几个方面作总结： 首先，对于我们刚出入.的毕业生要面对的就是角色转型。在学校，面对的是单纯的学业课程，扮演的是一个被动学习大于主动学习的角色;出入.，要面对的不仅是单纯的理论学问，更多的是要将理论结合实际事物并加之实践和接触形形色色的.交际关系网，要扮演的是一个主动、活跃、踏实肯干的新人角色。结合三个月的工作经受，觉得自己在这个转型的角色变换中做的还不够好，准确的说是还保持着一个同学的风貌，没有胜利迈出.的第一步。就拿在工作环境内和同事相处相融度来说，自己没能很好的融入这个大家庭。这点上要给自己敲醒警钟赐予自嘲，结合现实和抱负之间的差距异同修正自己的不足。 给自己定下几条原则或者说转型实践方向： 主动学习、踏实肯干、夯实专业基础(相关专业理论学问、熟识和把握行业动态以及公司相关固井外加剂产品)扮演好转型之后的新角色。 有方向、有目的的改良自己性格上的缺陷(变内向为外向、开朗、活跃、沉稳)信任这样能为工作添色不少也可以为自己的人生多填充上一份精彩。 各拟制一份短期的人生(工作、生活)拓展方案和一份长期人生(工作、生活)拓展方案。消退自己在将来工作、生活上的迷茫和不知所措。 其次，古语云，在其位，谋其政。 身处技术员岗位，肯定要有扎实的相关专业基础学问和开拓技术创新的思维观念。入职的三个月期间，从起初的公司各项基本管理制度培训、固井基础理论学问接触、试验设备仪器操作与维护、公司固井外加剂产品认知到前线的固井水泥浆体系、水泥浆性能参数与室内模拟试验操作规程、固井工艺与工具、公司业务范围和合作商等等一系列的固井相关事宜，自己正在从一张“固井白纸”渐渐的在抄写成为一张“固井技术牛皮卷，也坚信在肯定的工作周期范围内自己可以让这张“固井技术牛皮卷”愈演愈厚。结合自己在工作中的得与失、不足与优势，自己还应在工作中不断加深对公司固井外加剂产品的应用范围、固井水泥浆体系、水泥浆性能参数与室内模拟试验操作规程、固井工艺与工具等一系列的板块理解与学习把握并能娴熟应对实际固井事宜中的一切复杂问题。有规划、有方向、结合理论与实践制定长短期的学习方案： 多学多问、不懂就问、把握好一个新人的学习姿势。 扎实固井相关专业的理论学问以及将理论运用到实际生产中的方式方法。 端正工作态度，实现完善转型。只有实干、多干方能打好坚实的基础。 最终，工作范围 接触的业务与一个新人身份对公司管理进展的建议。三个月的时间，说长不长说短不短，在公司西北区域接触的井次有tk862、th12355、tk953h，有了对固井流程的简洁了解，从接到试验任务单、小样试验摸索与试验要求参数的契合并撰写小样试验报告、井场配灰、半大样试验并与试验要求参数契合及半大样试验报告、井场配水、大样试验并与试验要求参数契合及大样试验报告、井场固井施工并记录相关施工参数并签收施工费用单、施工结束后期的负责人工作总结并发予分管领导批阅、井次试验记录归档、等待固井队固井质量验收并时刻与接洽人保持联系、公司相关领导针对固井质量结果赐予负责人考核相关事宜。 作为一个新人，针对公司的各项管理制度和公司进展建设的相关建议，本着新人该有的姿势和新人认知上的局限性，在一些原则上的错误建议还请公司领导海涵。 公司针对新人在固井基础理论以及实际生产中的系统性培训培育机制有所欠缺，对于一个新人渴望快速成长的期盼，无异于奢望。 西南西北区域是否也应当像总公司一样，超出正常上班时间的时间份额记为加班。 感恩是一个