撰写人:_日 期:_关于护士长的竞聘上岗演讲稿汇编7篇 护士长的竞聘上岗演讲稿 篇1 尊敬的院长、各位领导、各位同事: 大家好!今天我站在这里，以平常的心态参加护士长岗位竞聘，首先感谢领导为我们创造了这次公平的竞争机会！此次参加竞聘，我并非为了当官,而是积极响应医院人事制度改革的召唤,有幸借助医院给予我们的这一次检验、学习、提高的机会,尽最大可能的挑战自我,展示自我,在务实求真中实现自已的人生价值。 首先请允许我简单的作自我介绍，我叫李菊玲，是脑外科的一名临床护理工作人员，202X年卫校毕业后,我有幸进入人才辈出、充满活力、管理先进的现代化综合医院凉州区医院工作,先后在儿科、传染科、脑外科等临床一线科室从事护理工作，工作过程中,我注重学习,追求进步,努力将理论知识和实践经验相结合，不断提升和完善自己，经过年护理工作的锤炼,我积累了丰富的临床经验，收获了大量的医疗知识，极大的提高了业务素质,取得了本科学历证书,目前是科室的主要业务骨干，工作的辛勤与付出得到了科室领导和患者的认可与肯定。 今天我之所以有勇气、有信心参加此次护士长竞聘上岗,是因为我认为自己有以下几个优势： 1、八年的工作时间，不同科室的工作历练,让我积累了丰富的人生阅历和一线工作经验，促使我养成了乐于学习、适应性强、善于接受新生事物的好习惯，培养了我良好的临床能力和敏捷的反应能力,从事护理工作数年,每天都要接待不同的患者,针对不同的患者,我能发挥个人专长,以细心、及时、周到的服务态度向每一位患者提供最佳的治疗与护理服务。2、本人具有很强的团队协作意识和协作能力,在工作中，我和我的同事们紧紧配合科室主任与护士长，紧紧围绕不同患者的不同病情和服务需求，充分发挥个人力量和团队精神，责任分明，共同协作,变被动护理为主动护理,向患者提供最好的治疗环境和医疗服务。另外除做好自己的本职工作外,还主动承担起新同事的带动工作,充分发现新同事的护理优点,利用其优点，指导其工作,让新同事高效率、高质量进入工作状态。 3、本人具备良好的心态、遇事冷静。这些年来,在服务患者的过程中，会不时的遇到和面对一些情绪激动和处理尴尬的患者，此时，我都能保持良好的心态,冷静的头脑，不畏惧、不退缩，以理服人，以情动人,耐心而娴熟的与患者沟通,细致的做好患者的安抚工作。4、我对护士长这一职位有深该的认识，它是科室管理工作的组织者和指挥者，在科室管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，私底里大家都戏称“护士长”为“内当家”,这个称谓一点也不假,如果护士长不能担任好一个管家婆的角色，那她至少不是个让人信服的护士长。护士长应该是一个好助手,也是一只优秀的领头羊,有能力协调好方方面面的关系,能与大家沟通交流，关心体贴同事，及时了解大家的思想顾虑,适时疏导，让同事们感受集体的温暖，从而提高工作效率,保持一种良好的工作氛围。另外,作为护士长还要具备吃苦耐劳的能力，节假日和周休是医院工作的高峰期,护士长必须要牺牲大量的休息时间，具备无私的奉献精神和严谨的工作态度才能胜任，而这些也正是我所具备的。 护理专业的发展为我们护理工作人员拓宽了施展才华的天地，其复杂性和繁重的工作重任也给我们的护理工作带来了极大的挑战。我已经做好准备接受挑战，迎接考验。如果通过这次竞争上岗,各位领导和同事能给予我这个机会，让我有幸担任护士长一职,我将摆正位置,当好配角；服从领导,当好助手。以高要求、高质量、快速、优质、主动、准确的工作态度和工作思想为院领导当好参谋、为护理姐妹们当好主管、为一线员工当好后盾。 如果竞聘成功,以后的工作中，我将在医院及护理部领导的大力支持下,和科主任紧密合作，以“护理管理创新、护理服务创新”为工作思路，带领科室护理工作人员争创全院模范护理科室。具体工作如下: 1、我将和科室全体护理工作人员共同打造一支现代化护理队伍,在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务，逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化，从而更有效地提高护理质量。2、重质量，强管理,实施以病人为中心的人性化护理、科学化护理、文明化护理,使科室的护理工作走上良性发展的状态,把软指标变为数据化的硬指标,使护理程序贯穿在基础护理和护理技术操作中,并严格要求护士将实施情况及时准确地用文字形式记录在护理病历上，使其成为数据化的量化依据之一,护士长及时进行严格的服务质量监控，及时作出评价和找出存在的问题，制定病人满意度调查制度，将患者对护理工作人员的整体护理情况进行评分量化,并作为护士绩效工资、奖金的发放提供可靠依据。 3、加强沟通，增进协调,处理好人际关系，做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、护士及护患间的矛盾，以高度的同情心和责任感对待病人及家属；以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位工作人员。 4、创立温馨病房和爱心护理，提供优质高效的护理服务，营造群众满意医院,要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起，给患者温馨礼仪服务，例如给病人以甜蜜的微笑、悦耳的问候和礼貌的自我介绍;给患者温馨知识服务,例如对病人进行完善的护理记录单,及时耐心的指导，给患者人性化温馨护理服务,例如营造温馨舒适的病房,温馨的起居服务，温馨的心理护理，温馨的睡眠环境，温馨的个性化服务,关心病人的身心健康状况和病情变化，了解病人护理 措施,关注危重和自理困难的病人基础护理等,给患者护理关怀服务，例如为患者送去入院温馨的祝福卡,提供出院详细的指导,随时的温馨电话关怀,定期的家庭访视和电话随访等。5、抓好护士业务学习，增强科研意识，不断探索进取，定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力提高每位护士的业务水平,从而提高护理质量,把各项工作落到实处，落到细微之处,防患于未然。 以上就是我竞聘护士长的工作计划,希望能得到医院和护理部领导、科主任及各位同事的指正。 最后，我要说的是,无论这次竞聘的结果如何，我都会正确对待，认真接受组织的考验，胜不骄、败不馁。我相信,有领导和同事们的支持，再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任护士长这个岗位的,假如我能够竞聘为护士长一员,我将和各位同事用有力的双手搀扶患者越过心灵的沼泽地,用心理学知识抚慰心灵空寂的患者轻松地进入梦乡,用语言美学知识为患者补充疾病康复的健康指导,工作中不断学习，与时俱进,开拓进取，为创造医院的辉煌贡献力量。假如未能竞聘成功,我也会一如既往地勤奋工作,无怨无悔的坚守在本职工作岗位上,做一个合格的护理工作人员,把南丁格尔精神发扬光大。 护士长的竞聘上岗演讲稿 篇2 尊敬的领导及同事们:大家好！ 很荣幸在22X年这个春热花开的.季节再次站在竞聘演讲台上,首先感谢各位领导和同事们的信任和鼓励,给我这次竞聘xx总xxx长的勇气。本人,xxx，xx岁,毕业于xxx学校，xx职称,xxx年,我作为xxx医院的第x位职工参加工作,到今天的xx医院,已近xx位医护职员。作为医院的一份子,我亲身经历了我院的蓬勃发展和沧桑巨变，很荣幸身在这样一个出色的团队，由于我们有着英明能干的领导班子和热情进取的同事们,是他们以身作则，严于律己的工作作风激励着我,相互信任，团结向上的氛围感染着我,更是他们崇高的人格影响着我，才使我从当初的懵懂无知长大到今天,在这里,我得到了最大的锻炼，除熟练把握了各种护理技术之外更懂得了不少做人做事的道理。 在平时的工作中，以饱满的热情，尽职尽则的往完成每一项工作,并带领全院从未中断理论知识的学习和护理操纵技术和各种文书书写的熟练把握与规范，在人手紧，工作量大的情况下，我们没有怨天尤人，主动放弃节假日，调整心态,克服困难，任劳任怨，尽最大努力搞好护理，为患者提供最满足的服务。在全院工作中,为院领导当好顾问与助手,为护理姐妹们当好主管和后盾,通过多年工作的锤炼,培养了自己的协调能力,人际沟通能力,能保持和维护医患和护患之间良好的关系 假如这次我能竞聘成功，我将身体力行,起到表率作用,加强护理治理与考核,公道安排xxx,和大家共同学习进步。也由于有着多年来一直患难与共,精炼能干的护理队伍，我有信心将我院的护理工作推上一个新台阶,并竭力为每位xx创造一个轻松xx的工作氛围,为患者提供一个贴心,安全,舒适的就医环境，为院领导和同事门多年来的支持与鼓励交上一份满足的答卷。 再次由衷的感谢大家！ 护士长的竞聘上岗演讲稿 篇3 尊敬的各位领导、评委，各位同事:下午好!首先,感谢领导给我这次公平竞争的机会。我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。 我叫，xx岁,中共预备党员，大学本科毕业，学士学位，最新护士长竞聘演讲毕业于xxxxxxx曾先后发表论文3篇，已在省级,国家级专业杂志中刊登。 我性格开朗,随和，上进心强,我的爱好是读书,交友，参加集体活动,也喜欢计算机，1998年6月,1岁的我怀着现代南丁格尔的梦想,由学校分配来到本院,至今13年，在这期间我从未间断过业余学习，从一个中专生学到了护理研究生,在临床中我用理论指导实践,再用实践来检验理论，从中我找到了学习的乐趣,也提高了我的服务理念和对专业的兴趣。 年来,我一直服务于临床一线,先后从事中医科，内科,放疗科护理工作，能掌握各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,例如针灸足三里治疗化疗后恶心呕吐，xx足三里缓解半梗阻引起的腹痛,用代温灸膏敷贴足三里，合谷，内关治疗肺癌放疗后引起的恶心,用中成药研末调麻油治疗化疗外渗引起的皮肤及皮下组织溃烂等等在工作中我认真负责,不斤斤计较个人得失,服务态度优良,团结协作精神强，曾担任主班，负责护士工作,作为护士长的得力助手，协助病房管理,为科室的工作出谋划策，参与疑难，重症患者监护，主管实习生带教，在此同时,也培养了自己协调能力，人际沟通能力,能保持和维护医护,护护,护患之间的良好关系。202X年曾参与护理部主编的护患沟通技巧一书的章节编写工作。 我爱自己的职业,以病人的笑为笑,以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值。 护士长的工作看似平凡,但却重要。主要体现在以下几方面:、作为医院护理管理层基层的管理者，要服从护理部的领导。又要承担病房管理和护理质量监控工作，指导并带领下属护理人员共同完成护理任务。 2、作为信息管理者，承上启下,既要正确及时的传达医院02X护士长竞聘演讲和护理部精神,又要收集有用的反馈意见,及时汇报，便于工作的开展。 3、作为科室,医护，护患,护护之间关系的协调者，在自己能力范围内解决冲突和纠纷。 人们说管理是门艺术，5年的工作中,我耳闻目睹了许多管理艺术家的风范。来到放疗科1病室,主任,护士长他们以身作则,严格要求,宽容和民主,为我们建立了相互信任，团结向上的氛围。年时间,我已和科室的成员融洽相处，能成为这样的大家庭中的一员，我觉得无比的荣幸!也谢谢他们对我多年的培养。今天,我竞聘放疗11病室的护士长，如果成功,我相信在护理部的领导，在主任和老护士长的支持和指导下，我定能担当此任。如果我竞聘成功，我一定严以律己，宽以待人，严格要求,公平处事。 以下是我的工作设想: 一、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作计划，并组织实施具体工作,认认真履行护士长职责和义务。 同时严格病房管理,为病人创造一个安静舒适卫生的住院护士长竞争上岗演讲稿环境，并定期召开病人会征求患者意见，及时采取整改措施,从根本上提高服务质量。 二、不断加强医护,护患联系，定期反馈评价临床工作中的不足，使治疗与护理工作能有计划,按质按量完成。深化“以病人为中心”的服务理念,使病人满意,陪人放心。