税务局在社保费和非税收入征管职责划转工作推进会上的交流发言材料的交流发言材料尊敬的各位领导，同志们：今天，召开全x社保费和非税收入征管职责划转工作推进会，这是自国税地税征管体制改革后的又一场攻坚战，让我们深切感受到x局对划转工作的高度重视和大力支持，让我们深受鼓舞、倍感振奋！请各位领导放心，xx税务坚决遵照上级统一部署，行动听从指挥、服从安排，坚定不移地把划转重任刻在心上、扛在肩上、抓在手上，精准落实划转要求，精细完成划转工作，以实际行动和圆满的成绩打赢税制改革第三场攻坚战。xx局有幸作为全x税务系统代表发言，深感组织信任的荣耀，深受干部殷切的嘱托，深知肩上责任的重大。现就xx划转工作，汇报如下： 一、上下同欲，举好征管职责划转“指挥棒” 全x税务系统切实把思想和行动统一x局的部署安排上来，紧紧依靠地方党委政府，深化部门协作，稳妥有序推进征管职划转工作。在“早”字上下功夫。一分部署九分落实。x局机构挂牌后，立即筹备划转工作，成立专项业务组、充实业务骨干，搭建微信群等协作沟通平台。x局“三定”后，建立“一把手亲自抓、分管领导统筹抓、主管部门具体抓”的责任体系，压实职责、细化分工、跟踪落实，全面统筹征管职责划转工作，拟制实施方案，明确开展征管职责划转调研和准备等相关工作。在“合”字上求突破。围绕x局划转工作任务清单，积极向地方党委政府汇报，争取最大支持和协调力度。推动x政府召开征管职责划转工作动员部署会，为全x划转工作强化组织保障。对内，多次召开划转动员部署会、部门联席会、系统上线动员会等，深化业务指导和培训，切实统一划转工作思想认识，起草拟定划转工作实施方案、交接方案及信息系统上线方案，明确职能职责和任务清单，对标对表务实推进。对外，注重与人社、财政等部门沟通协作，建立顺畅的协作联动机制，从工作对接、情况通报、对口调研、沟通协作等方面加强配合，取得理解支持，共同推进改革。在“实”字上见实效。要想成功划转，先要把好政策关。组织全员参加x局专题培训，邀请人社、银行等部门业务骨干专题演示授课，先后派出400余人次，采取跟班作业、现场请教、实地学习等方式，对社保费、非税收入的政策法规、征收制度、征管系统、业务规程、办理流程及征缴情况等进行学习，练好划转、征收内功。二、突出重点，做对征管职责划转“运算符” 划转工作时间紧、任务重、范围广、难度大，事关全xxx多万缴费人切身利益，情况复杂、关注度高。我们统筹谋划，强化协作，狠抓落实，划转工作稳步推进。团队抓。市、县两级压实划转责任到岗到人，明确分管领导主抓，成立业务组、工作专班等工作团队11个，明确责任人和联络员，细化分工目标任务、责任单位、时间节点，形成主管科室牵头抓、各部门配合抓、人人身上有担子的齐抓共管良好局面，齐心协力推进划转工作。深入抓。坚持目标导向、问题导向、结果导向，深入人社部门、财政部门、银行系统等进行专题调研40余次，了解掌握社保费和非税收入的工作流程、缴费基数、计费依据、统筹级次、相关政策等基本情况，充分研判职责接收后业务承载能力。主动向x局呈报xx社会保险费征收情况调研报告及分险种调研报告，向x政府汇报社保费由税务部门征收的主要看法、对企业可能带来的影响分析及建议。xx年，全x五险缴费人数xx万人，缴费金额xx亿元。xx年1-x月，缴费金额xx亿元。精细抓。督导问效的目的正是为了确保改革任务能够层层落地，x局党委委员分别带队，率领联络（督导）组进驻各基层征收局，对照任务清单，督促各单位对表推进，将每一项工作做好、做实、做细，有力地促进了工作落实。三、精确谋划，出准征管职责划转“杀手锏” 随着工作的深入，一些急难问题也浮出水面：一是费税不在同区县问题。职责划转后，要实现对税费同征、同管、同查、同服务、同考核，亟需明确对同一企业缴费与缴税的主管税务机关。建议所有参保登记的企业和个体工商户，划转后以缴纳税收的主管税务机关为主进行调整。二是无具体行政区划的划转问题。无独立的社保费征收机构，城乡居民保险和机关事业单位保险委托社保局、医保局代征，厘清难度极大；企业职工保险（包括个体、灵活就业人员）又在x级和其他区县。建议无具体行政区化的，个体户及灵活就业人员纳入高新区税务局征缴范围，企业以现有税收征管范围为准。三是如何使缴费人缴费更便捷。建议社会保险费和非税收入由税务机关征收后，尽快推进通办缴费，方便缴费人。同时，建议严格按照x局社会保险费征管改革舆情应对处置方案贯彻落实，建立省、市、县区局舆情应对处置方案，营造良好改革氛围。税务改革正当时，攻坚克难显担当。xx税务在x局的坚强领导下，不忘“为国聚财、为民收税”的从税初心，同心同德、同向同行，既收好税又收好费，既服务好纳税人又服务好缴费人，确保国税地税征管体制改革第三场攻坚战圆满收官，向x局和广大缴费人、社会各界交出一份优异改革答卷！ 我的发言完毕，谢谢大家！ 第 页 共 页