不同职业的社会声望调查报告篇一：目前职业的社会声望调查研究 目前职业的社会声望调查研究 近几年，就业一直是人们关注的热点话题之一。职业的选择是关乎人生走向的问题，由此而受到高校学子、学生父母的热切关注。我们制作这份问卷，目的正是了解不同职业的社会声望。 1.您的性别？* 男 女 2.您的年龄？* 3.目前就读专业是？* 4.目前就读年级？* 大一 大二 大三 大四 研究生 5.你最喜欢的职业是？* 科学研究工作者 明星 运动员 白领 公务员 工程师 医生 民营企业家 自由职业者 教师 律师 作家 管理人员 设计人员 其它 6.最不喜欢的职业是？* 服务人员 保姆 出租车司机 体力劳动者 公关人员 公务员 导游 推销员 其它 7.父母或长辈是否有期望你从事的职业？* 是否 8.他们所期望你从事的职业是？ 第9题答案为肯定者作答 科学工作者 医务人员 律师 白领 建筑师 明星 教师 运动员 民营企业家 工程师 公务员 其它 9.下列职业中，你看好哪些职业？* 注意：本题为多选 科学工作者 公务员 民营企业家 设计人员 篇二：目前职业的社会声望研究调查 目前职业的社会声望研究调查 东南大学职业调查小队 职业的社会声望是人们对职业的评价,体现了职业的名声,一直是当今社会备受关注的问题。我们设计这份问卷旨在了解不同职业的社会声望，您的观点将成为我们研究的重要参考。本调查无任何商业目的，请您放心填写。 您的性别 男女 1. 您的年龄在 A 15岁以下 B 15-25岁C 25-40岁 D 40岁以上 2. 您认为声望最高的职业为 A 医生 B律师C公务员D商业人员E技术人员 F管理人员G文职类 H明星I作家 J其他_ 3. 你认为目前一个声望高的职业，一般能维持多少年的热度 A 5-10年B 11-20年C21-30年D 30年以上 4. 您衡量职业社会声望的主要标准是 A收入B社会地位C社会贡献D其他_ 5. 您在择业时优先考虑的是 A社会地位 B发展机会C薪酬待遇D专业对口E为社会做出贡献 F实现自身理想与价值G其他_ 6. 您认为以下哪些职业在当今社会声望较低 A普通工人B保安C房地产中介D司机E个体经营者F导游G推销员H保姆I服务员J家政从业者K民工L其他_ 7. 您认为造成某些职业声望下降的原因有 A社会转型B舆论导向C行业缺乏规范D从业者过分追求金钱利益E其他_ 8. 平时会关注社会上对职业声望的排名吗 A很关注B有时会关注C不(来自: 小龙 文档 网:不同职业的社会声望调查报告)关注 9. 您对自己社会职业声望的关注程度 A非常重视B比较重视C一般D不重视 10. 您对目前的职业满意吗 A非常满意B较满意C不满意D无所谓 谢谢您的参与!篇三：当代大学生职业的社会声望调研 当代大学生 职业的社会声望调查报告 调查员：吴振楠（XX041101） 口腔医学系七年制 一 调查实施 （一）调查目的 为了更好的了解大学生职业的选择状况，了解社会的需求，为当代大学生更好的规划职业生涯 （二）调查对象 广大在校以及面临就业的大学生 （三）调查方法 通过网络调查，网上问卷形式。 二 调查结果与分析 ? 通过调查结果得知，职业的选择很大程度上取决与进入大学时的专业选择。 参与问卷调查的的人多处于大一与大二的阶段。大一是因为刚步入大学不久，对专业的选择还处于一个敏感的阶段，有转专业或者学习第二专业的倾向，并且刚经历一段高考过后专业的选择期，所以对于这方面的话题比较感兴趣。这个阶段的学生或多或少都经过多方面的打听然后根据自己的喜好做出了到底要学习什么专业的决定。大二的学生也许是因为应该会继续学习自己的所读专业，并且有考虑或设想以后是否要凭借自己学习的专业知识去找对口的工作。由此次的调查可以看出学生对于专业的选择有一半是通过父母的决定，剩下的多是根据自己的兴趣爱好选择。在中国的家庭中，父母多是根据现在社会上哪些工作与职业比较热门来给孩子选择所要读的专业。也正是因为如此，很多专业太过于热门，学生较多，毕业后这个专业的竞争压力就相当大，工作则一年比一年难找，慢慢的就会由热门变为冷门。然而即便如此还是会有不少人选择随大流，很少会有人敢冒险选择一些“冷门”专业。毕竟形式不是自己怎样预测就会怎样走的，还是相信目前的走向比较好。通过调查询问所在的专业是属于哪一类时，比例都较为均衡，但是经济类和计算机以及语言类的学生数量则明显要多一些。 问卷中当问到是否对自己的专业感兴趣的时候，还是存在着相当部分的学生不是喜欢自己的专业。大概是因为社会就业形势所迫，自己喜欢的拿出来比较就像是小孩子的业余爱好一样，没有相当的经济实力和家庭背景，这些爱好并不能让自己生活，所以即便有这样的专业，也很难下定决心去学。 60%的学生认为自己的能力有所不足，在工作岗位上可能出现力不从心的情况。现代社会是一个注重能力的社会，只有学历是远远不够的。我们应在学习知识的同时注重自己的能力的培养，在工作岗位上才能做到游刃有余。能力培养是多方面的，不能急于求成，需要日积月累，虚心的学习，勇于实践。把自己的能力提升上去，做一名优秀的学生。在社会中，大学生毕业后将会面对很多事情，那么就需要他们有一个良好的心态，学会去分析，学会看的更长远，不要只在意眼前而看不到往后。毕业生要正确认识自己，主动适应社会。在择业 过程中，每一位毕业生都希望找到一份称心如意的工作，这是人之常情的事。但是怎样才能实现这种愿望，就需要正确认识自己，客观评价自己。不少毕业生更多地考虑：“我想从事什么职业”，“我愿意干什么工作”，而很少了解社会需求，很少能用“我能干什么”的眼光全面地审视一下自己，因而使自己陷入择业期望过高的误区。如果毕业生对职业声望的期望值过高，就会产生理想与现实，愿望与失望，目标与挫折发生冲突而导致的巨大心里落差，这样就会产生心理压力与冲突甚至有可能出现心理问题。 需要明确的是，职业发展策略的具体应用，必须抛却传统的线性思维模式，必须考虑到社会现实的可操作性问题，必须以务实的态度追求长远的职业发展大局，学会变通处理。对于大学毕业生来说，首要的问题是养活自己。求学读书时我们的生活保障是由父母提供的。大学毕业了，可以工作挣钱了，如果找不到工作，不能养活自己，还要当伸手派，自然是不好交代的，更谈不上实现自己的远大理想了。 职业生涯发展规划可以帮助我们解决科学的职业管理问题。由学生到职业人是一个脱胎换骨的转化，需要积累必要的职业经验。这个转化的过程有时是残酷的，决不能掉以轻心。有许多人终其一生都没有完成这个转化，被人们称作书呆子，在其工作生活的环境中与他人格格不入，自以为清高有教养，这是错误的；有的人甚至把书也丢了，不读书也不看报，成了名副其实的“呆子”。“呆子”能建设现代化么？养活自己都成问题。所以我们必须要在尽可能短的时间内完成从学生到职业人的转化，虽然有些不舒服，也要下决心克服困难坚决完成这一转化。要想有一个好的职业就要有一个良好的就业心态。孙子兵法中提到:“知己知彼,百战不殆”,这不仅仅是古代的战术,更是现代大学生就业之道。面对择业中的各种问题和矛盾,毕业生应正确认识和评价自我,明确自己今后的职业发展方向,从职业发展的角度分析最适合自己的岗位特征和地域范围,做出合理的职业选择。选择一份具有高声望的职业，积极乐观的心态以及对待社会对待职业的态度是成功的最后一个跨越。一份好的计划，一身拥有用武之地的优秀能力，断然不能缺少为人处事的哲学态度。 三 建议 做好一个有关于专业选择的工作指导，帮助高中毕业生如何根据自身情况和当今社会的发展区选择适合自己的专业。最好是既能选择自己喜欢的，又能在未来有很大发展空间的专业。 加强就业指导工作，健全就业服务体系，引导毕业生树立正确择业观，从低年级开始职业生涯指导，采取培训、就业指导课的形式，主要加强人际沟通、表达能力等的培训，正确分析就业形势，加强实践。开展就业指导工作是毕业生就业制度改革的需要，是高校深化教学改革的需要，也是学校在新形势下加强学生思想政治工作的需要，更是大学生求职择业的需要。因此，必须继续加强就业服务体系建设，加大就业指导工作力度，强化服务职能，为大学生就业提供全方位的服务。对大学生进行就业形势和就业政策的指导，引导他们转变就业观念，确立合理的就业期望值，主动适应当前的就业形势，要鼓励他们勇敢地参与就业市场的竞争。