关于进一步加强节能减排工作的通知局各科室： 为深入贯彻落实党的十八大精神和科学发展观的要求，积极响应市委、市政府关于建设社会主义和谐社会及环境友好型、资源节约型社会的号召，加快推进节约型机关建设，引导机关干部职工树立节俭意识，自觉厉行节约，降低行政成本，结合我局实际，现就进一步加强机关节能减排工作有关事项通知如下： 一、充分认识加强节能减排工作的重要意义 坚持资源节约和环境保护是我国的一项基本国策。在党的“十八大”报告中，环境保护被提升到了前所未有的高度，首次单篇论述生态文明，首提“美丽中国”的宏伟目标，并释放了强烈的关注环境保护、资源循环利用、节能减排等相关领域的信号。做好节能减排工作是深入贯彻落实党的十八大精神和科学发展观的迫切要求，是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择，是推进经济结构调整、转变经济发展方式的必由之路，是提高人民生活质量、造福子孙后代的必然要求。做好机关节能减排工作，是我们事管局日常工作中的一项长远而光荣的任务，意义深远且重大。 二、明确节能减排工作指导思想和目标 政府是社会行为和公共道德的示范和标杆，政府机构自身对节能的重视程度影响着公众观念。通过加强节能减排工作的开展与落实，增强事管局全体工作人员的资源忧患意识、节约意识和责任意识，从自身做起，从点滴做起，努力营造勤俭节约、艰苦奋斗环境，形成人人讲节约的浓厚氛围，形成崇尚节俭、合理消费的机关文化，为全民节能减排发挥表率作用。 三、把节能减排管理工作落到实处（一）创建绿色办公室。节约用电，倡导用电高峰时段每天少开一小时空调，使用空调时关好门窗；日常办公尽量采用自然光，离开会议室等办公区时随手关灯；办公室内的电脑、复印机、打印机等办公设备要设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时及时关闭，以减少待机消耗；禁止使用电水壶,下班前要关闭办公电脑、饮水机和照明灯等室内所有用电设施的电源开关；提倡电梯分段运行或隔层停开，上下两层楼不乘电梯，尽量减少电梯不合理使用等。节约用水，加强用水设备维护管理，做好排水系统日常维护及节水改造，杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象；调低卫生间水箱水位或在水箱内放入实物减少进水量，降低水龙头水压，减少小便斗出水量；建立健全节约用水规章制度，积极推广使用节水器具,在卫生间张贴节水标志。（二）降低公务用车耗费。加强车辆管理，合理安排车辆出行，严禁公车私用。非紧急情况下在市内办事时建议骑车或步行，集体公务活动安排合乘汽车。不断提高车辆管理人员和驾驶人员的业务操作技能，坚持科学、规范驾驶，减少油耗。加强车辆的维护保养，减少车辆部件非正常损耗，降低车辆维修费用支出。及时报废达到报废年限，环保不达标、燃油和材料维修消耗高的车辆。根据公务用车的配备标准和编制数量及时更新购车计划，严禁超标准、超编制采购公务用车。提高新增公务车中小排量和清洁能源汽车比例。 （三）节约资源循环利用。严格办公室通讯设备的使用制度，严禁用公用电话聊天、网上游戏等。充分利用网上办公系统，在网络正常的情况下，一般事务性通知、资料传送等都要通过网络系统进行，减少纸质资料印发（复印）和使用传真的频率。严格控制文本文件的发放范围，充分利用网络平台，减少和准确核定印发份数，实行双面印刷。上级来文能在网上流转的尽量不复印，能单份传阅的尽量不复印，或减少复印的次数。规范办公用品的配备、采购和领用，严格配备标准，尽量选择环保、质优、价廉、能耗小的办公设备。大力提倡修废利旧，延长办公用品的使用寿命和周期，常用易耗物品如水暖电耗材、清洁物品等，在领取新物品时旧物品达到报废情况才能以旧换新，物品维修后仍可继续使用则不能以旧换新，旧物品集中存放统一处理。完善资源循环利用渠道，建立节能减排、资源循环利用长效机制。 （四）倡导会务接待精简高效。精简会议，控制会议数量，压缩会议时间和规模，提倡开短会。对确需举办的会议，本着节约、高效的原则统筹安排会议地点和有关会务事项；降低会议成本，严禁重形式、讲排场、摆阔气等铺张浪费现象。公务接待坚持热情、周到、节俭的原则，严格公务接待标准，控制陪餐人数，避免少客多陪。 （五）开展节能减排宣传教育。围绕节约型机关建设，组织开展“能源紧缺体验”、“厉行节约”、“反对食品浪费”等活动。举办知识竞赛、征文、专题讲座等形式多样的宣传和普及节能环保知识，提高工作人员的节能意识。通过门户网站广泛宣传我局节能减排工作建设和取得的突出成效，充分发挥政府机构的引导和示范作用。四、切实加强节能体系建设（一）强化组织领导。各部门要以全局和战略的高度充分认识节能减排工作的重要性和紧迫性，进一步增强责任感和使命感，充分发挥各自职能优势，通力合作，自觉行动，结合实际，突出特色，出实招，办实事，求实效，做好日常节能减排管理工作。（二）搞好自查提高。各部门要建立独立详实的水耗、电耗、热力消耗、车辆油耗、办公用品消耗等基础台账，认真做好管理登记。在日常工作中，要经常开展全面自查，通过对照自查，找差距，寻不足，增强资源忧患意识、节约意识和责任意识，切实把节约资源和保护环境的理念和要求贯彻到工作的各个环节，努力提高工作效能。（三）加强检查考核。定期不定期的对各部门节能减排工作进行抽查或集中检查考核，狠抓责任落实，挖掘资源节约潜力，并将检查结果通报，纳入各部门绩效考核。对发现的问题，及时通报整改，由此推动全区机关节能减排工作向纵深发展，实现由宏观管理向微观管理的转变。（四）深化典型引导。及时调度总结各专项行动的进展情况，总结典型，交流经验，表彰先进，征集日常办公中的节能经验、点子，并择优在全局推广，推动事管局节能减排工作深入长久开展，为实现“十二五”节能减排约束性目标，缓解资源环境约束，应对全球气候变化，促进经济发展方式转变，建设资源节约型、环境友好型社会，增强可持续发展能力做出应有的积极的贡献。