纪检干部考察材料 注重学习，有较高的理论政策水平.该同志在积极参加机关集体学习的同时，坚持用业余时间认真学习“三个代表重要思想和科学发展观,学习纪检监察业务和相关的法律知识、市场经济知识，并注重在学习中思考,在思考中总结。编写的两万多字的已作为全市纪检监察干部培训班教材推广使用,撰写的和经验文章均被刊物采用，并在工作经验交流会上做了典型发言。 业务熟悉，组织协调能力较强。该同志在十几年的查办案件工作中,能够紧紧围绕中心，服务大局,坚持做到查办案件与促进发展、维护稳定、维护群众切身利益、教育干部相结合,认真履行职责。为促进依法依纪办案,他严格规范办案程序，认真实行双报告（案件调查报告和案例剖析报告）、双建议（处理建议和整改建议）制度,实行查办督办案件目标责任制，落实办案组长负责制，既保证了案件的有效突破,也保障了被调查人的合法权益。近三年来，他牵头组织共初核违纪案件线索件，立案件，其中查办全市有影响的大案要案件，涉及县处级干部人,科级干部人,累计挽回经济损失万元,收缴违纪资金万元.特别是在查办中纪委交办、省纪委督办的反映一案时，通过大量调查和认真分析，敏锐地意识到此案不仅涉及，还存在一些其它黑洞。在市委、市纪委领导有力支持下，及时抽调市检察院、公安局及有关人员30余人调查取证，并积极协调工商、税务、国土等部门联合办案，挖出了、一些干部与私营企业人员相互勾结,致使多万元国有资产流失的大案，案件查办工作进展顺利。 工作认真，作风扎实，敢于负责，原则性较强.该同志勤奋敬业,踏实肯干,事业心责任感强。在查办一些案件时要实行集中封闭办公,有时几十天不能回家，但他能够主动克服年龄大又身患病等困难,和同志们工作生活在一起,身先士卒，处处发挥表率作用。对一些群众上访案件，不推不拖，认真调查取证，及时研究解决.一名离岗职工因受到不公正待遇而长期上访,他受理这个案子后，带着感情做工作，查资料,翻档案，找知情人座谈取证，多次召集有关单位协商，对反映合理的问题得以纠正,对存在违纪并造成错案的责任人进行了坚决处理，使上访年的问题得到妥善解决，受到市委领导表扬。在查办案件过程中，经常会遇到案件一上门、两头都托人的问题。面对各种压力和利益诱惑，他坚持按原则办事，秉公办案，不徇私情,不怕得罪人。在查办县有关部门违规为合同制工人转公务员一案时,涉及到4名县级干部,7名科级干部，有多人前来说情。他顶住压力和说情风，先后四次召开办案组成员会，统一思想,排除阻力，最终使违纪人员受到处理，违规办理公务员的问题得到纠正。 为人正派，团结同志。待人诚恳，关心年轻人成长，既压担子,又教方法。要求自己严格,群众威信较高。年月民主推荐正处级干部，人参加，得票,占%，排名第；考察谈话人，一致推荐他担任正处级职务。 不足。性子急，有时批评同志严厉些。