11395+马克思主义基本原理+2023春+试题B一、论述题（本题共1小题，每小题100分，共100分。）在资本论中，马克思指出：“劳动力这种特殊商品具有独特的使用价值，它能提供劳动，从而能创造价值，但这并不触犯商品生产的一般规律。”请理论联系实际，阐述剩余价值是如何产生的？答：剩余价值是指劳动力所创造的价值与劳动力本身价值的差额。在资本主义社会中，劳动力是一种特殊的商品，因为它能够提供劳动，从而创造价值。然而，这种商品的特殊性并不会影响商品生产的一般规律，即商品的价值等于生产商品所需的劳动时间。在资本主义生产中，资本家雇佣工人使用他们的劳动力生产商品。工人每天必须工作一定的时间，以赚取足够的工资来维持他们的生活。然而，工人每天的工作时间不仅仅是用来创造价值等于他们的工资的商品的价值，还会创造额外的价值，这部分价值就是剩余价值。剩余价值的产生可以通过以下公式来表示：剩余价值=生产的商品价值-工人的工资例如，如果一名工人每天工作8小时，他的工资为100元，他生产的商品价值为200元，那么这名工人每天创造的剩余价值就是100元。剩余价值的产生是资本主义经济的核心问题，因为它是资本家获取利润的主要方式。资本家通过购买劳动力来生产商品，然后将生产出来的商品卖给消费者，从而获取利润。资本家所获得的利润就是剩余价值的一部分。剩余价值的产生是由于工人的劳动时间超过了他们所需的工资所对应的商品价值。这种超出的部分就是剩余价值。剩余价值的产生是通过工人的剩余劳动时间来实现的。剩余劳动时间是指工人在完成他们所需的工作后，仍然继续工作以完成资本家要求的工作的时间。这种剩余劳动时间是资本家获取利润的关键。马克思认为，资本家通过剥削工人来获取剩余价值。这是因为工人的工资只能够维持他们的生活，而不能够提供他们所需的全部商品。因此，工人必须不断地工作，以获得足够的工资来维持他们的生活。这种剥削使得资本家能够获得更多的利润，从而扩大他们的资本。剩余价值的产生不仅是资本主义经济的核心问题，也是导致社会不平等的根源。剩余价值的产生导致了工人的贫困和资本家的富裕。资本家通过剥削工人获得了更多的利润，而工人的工资却无法满足他们的生活需求。这种不平等不仅存在于资本家和工人之间，还存在于不同的社会阶层之间。在现代社会中，剩余价值的产生依然是一个重要的问题。许多公司通过剥削员工来获取更多的利润。例如，一些公司强制员工加班，却不给他们额外的工资。这种剥削使得公司能够获得更多的利润，但却给员工带来了不必要的压力和负担。因此，我们需要认识到剩余价值的产生是资本主义经济中的核心问题，需要寻找解决这个问题的方法。这可能包括提高工人的工资，缩短工作时间，以及建立更加公平的经济体系。只有这样，我们才能够实现真正的社会平等和公正。答：在资本论中，马克思详细阐述了剩余价值的产生过程。他认为，劳动力作为特殊商品，具有独特的使用价值，能提供劳动，从而创造价值。然而，这并不违反商品生产的一般规律。本文将从马克思的劳动力商品理论出发，结合实际，详细阐述剩余价值的产生过程。首先，我们需要理解劳动力商品的特点。劳动力是一种特殊商品，因为它具有使用价值，能提供劳动。然而，劳动力商品与其他商品不同，它的使用价值在于提供劳动，而劳动能创造价值。这意味着，劳动力商品的使用价值在于创造价值。这种特殊性是剩余价值产生的基础。在商品生产过程中，资本家购买劳动力商品，使其在生产过程中发挥作用，创造价值。然而，劳动力的使用价值并非无穷无尽，它受到生理和心理的限制。因此，资本家为了获取更多的价值，必须让劳动力在生产过程中不断发挥作用。这就导致了剩余价值的产生。剩余价值的产生过程可以分为以下几个阶段：1.劳动力商品的购买：资本家与劳动者签订劳动合同，购买劳动力商品。在此过程中，劳动力商品的价格（即工资）由劳动力市场的供求关系决定。2.劳动力的使用：资本家将购买的劳动力商品投入到生产过程中，使其发挥作用。劳动者按照资本家的要求进行劳动，创造价值。3.劳动力的消耗与恢复：在生产过程中，劳动力商品会受到一定程度的消耗。为了保证劳动力的持续供应，劳动者需要在休息和娱乐中恢复体力。4.剩余价值的产生：由于劳动力的使用价值受到生理和心理的限制，资本家为了获取更多的价值，会迫使劳动者在生产过程中不断发挥作用。这样，劳动者在满足自身生存和发展需要之外，还会创造出额外的价值，即剩余价值。5.剩余价值的实现：资本家通过销售产品，将剩余价值转化为利润。剩余价值的实现是资本家获取利润的关键。从马克思的劳动力商品理论到现实中的剩余价值产生，我们可以看到，剩余价值的产生是一个复杂的过程，涉及劳动力商品的购买、使用、消耗与恢复等多个环节。在这个过程中，资本家通过剥削劳动者，获取剩余价值，实现资本积累。然而，值得注意的是，剩余价值的产生并不违反商品生产的一般规律。这是因为，劳动力商品与其他商品一样，其价格由市场供求关系决定。劳动者在出卖劳动力商品时，获得的工资反映了其在劳动市场上所具有的价值。而资本家在购买劳动力商品后，通过剥削劳动者，获取剩余价值，实现资本积累。这种现象体现了商品生产的一般规律。总之，从马克思的劳动力商品理论到现实中的剩余价值产生，我们可以看到，剩余价值的产生是一个复杂的过程，涉及劳动力商品的购买、使用、消耗与恢复等多个环节。在这个过程中，资本家通过剥削劳动者，获取剩余价值，实现资本积累。然而，这种现象并不违反商品生产的一般规律。答：在资本论中，马克思深刻揭示了剩余价值产生的机制。他指出，劳动力作为一种特殊商品，具有独特的使用价值，即提供劳动，创造价值。然而，这并不触犯商品生产的一般规律。那么，剩余价值是如何产生的呢？本文将从剩余价值的定义、产生机制和现实意义三个方面进行阐述。一、剩余价值的定义剩余价值是雇佣工人在为资本家创造的价值中，超过自身劳动力价值的部分。简单来说，剩余价值就是资本家从工人身上榨取的额外价值。在资本主义生产方式下，资本家购买工人的劳动力，使其为自己工作，从而创造出新的价值。然而，工人所创造的价值中，有一部分是用来补偿工人的劳动力价值，即工资。剩余价值则是工人所创造的价值超出其劳动力价值的部分。二、剩余价值的产生机制1.劳动力商品化在资本主义制度下，劳动力成为一种可以买卖的商品。资本家通过支付工资购买工人的劳动力，使其为自己工作。工人为了生存，不得不将自己的劳动力出卖给资本家。这种劳动力商品化是剩余价值产生的前提。2.劳动过程和价值创造在劳动过程中，工人运用自己的劳动力，通过劳动将生产资料转化为新的产品。在这个过程中，工人不仅补偿了自身的劳动力价值，还为资本家创造了新的价值。这是因为劳动具有创造价值的能力。3.剩余价值的实现资本家通过市场销售新产品，将剩余价值转化为货币。在这个过程中，资本家实现了剩余价值。剩余价值的实现使得资本家能够继续购买劳动力，进行生产，从而不断循环产生剩余价值。三、剩余价值的现实意义1.资本积累与扩大再生产剩余价值的产生为资本家提供了积累资本的源泉。资本家通过积累剩余价值，可以扩大再生产，提高生产效率，进一步压榨工人。2.社会贫富差距的加剧剩余价值的产生加剧了社会贫富差距。资本家通过占有剩余价值，积累了巨额财富，而工人则处于贫困状态。这种贫富差距的加剧导致了社会矛盾的激化。3.劳动者的解放与社会主义制度的建立剩余价值的产生揭示了资本主义制度的弊端。为了实现劳动者的解放，社会主义制度应运而生。在社会主义制度下，劳动者成为生产资料的主人，不再受资本家的剥削，从而实现共同富裕。总之，剩余价值的产生是资本主义生产方式下的必然现象。它揭示了资本主义制度的矛盾和弊端，为社会主义制度的建立提供了理论依据。在我国社会主义市场经济体制下，我们应充分发挥劳动者的积极性，消除剩余价值产生的根源，实现全体人民的共同富裕。 7