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建设项目水资源论证报告表 项目名称: 申请人(盖章、签字): 编制单位(盖章): 编制时间: 年 月 日中华人民共和国水利部制填 表 说 明1、根据取水许可管理办法,取水量较少且对周边环境影响较小的建设项目,申请人可不编制建设项目水资源论证报告书,但应当填写建设项目水资源论证表。填表项目的具体范围由各省、自治区、直辖市水行政主管部门结合实际规定,规定时应遵循下列原则:(1)促进水资源的合理开发、利用、节约和保护;(2)简化论证工作与加强取水许可管理相结合;(3)与当地水资源条件和开发利用状况相适应;(4)充分考虑不同产业、行业、取水水源类型的差别;(5)防止水功能区的损害、地下水的过量开采。2、本表须由建设项目水资源论证甲级或乙级资质单位填写。3、“建设项目基本情况”页有关内容说明:(1)“建设单位或个人”:填写建设工程的所有权人。(2)“联系地址”:个人填写户籍所在地或经常居住地;法人或者其它组织填写主要办事机构所在地。(3)“项目性质”:指新建、改建、扩建。(4)“取水地点”:是指取水工程所地点名称,须填写到村镇或街道办一级,并填写经纬度坐标。(5)“取水水源名称”:取地表水的填写取水的江河湖库名称;取地下水的名称可不填;取再生水与矿井疏干水的填相应的再生水供应单位和矿坑名称。(6)“取水水源类别”:按照湖泊、水库、河道、浅层地下水、深层地下水填写;(7)“取水方式”:取地表水为蓄、引、提;取地下水为单井、自流。(8)“取水用途”:按照城市生活、农村生活、工业和农业等填写,多种用途的一并注明。(9)“取水量年内月分配表”:水电项目可填发电年内月分配,单位为“KW时”。(10)“退水地点”:填写退入江河湖泊的地方,具体填写到村镇一级,并填写经纬度坐标。退入市政污水处理厂的,须填写污水处理厂的名称。4、对于改、扩建工程,在相应栏目说明已建工程情况,内容包括:工程概况、取水许可情况(含取水许可证编号,批准取水水源、水量及取排水口位置)、历年实际取用排水量情况、水资源费缴纳情况、用水水平分析、节水和水资源保护措施等,可附页说明。5、本表还需提供下列附图及附件:(1)附图:建设项目所在流域水系及位置图;水资源论证范围及分析范围图;项目所在位置水功能区划图;水平衡图;取用地下水的项目还需增加水文地质图。(2)附件:论证编制委托书(函);受影响方的意见或补偿协议。6、报告表须由3名以上专家提出意见,可不举办专门的评审会议。报告表须附专家组人员名单。7、本表一式四份。经水行政主管部门审查批准后,一份留批准的水行政主管部门,一份送上级水行政主管部门备案,一份送项目审批部门作为审批项目依据,一份留本单位(或个人)。8、若表格空间不够,可附页说明。编制单位信息建设项目水资源论证资质证书(影印件) 审 核: 审 定: 批 准:编制人员: (培训证书编号) (培训证书编号) (培训证书编号) (培训证书编号)联系人: 电 话: 手 机: 电子邮箱:编制主要依据和标准:建设项目基本情况项目名称建设单位或个人法定代表人联系人电 话手 机传 真电子信箱联系地址邮 编单位性质行业类别项目来源项目性质计划开、竣工时间建设地点计划投资元主要产品/产量取水水源类别取水方式取水用途取水地点( )取水水源名称电站装机KW总库容万m3井深、井径m cm年最大取水量 m3日最大取水流量 m3/s 取水保证率 %日最大取水量m3/d取水口所在 水功能区名称水质、水温要求取水量年内月分配表(m3)1月4月7月10月2月5月8月11月3月6月9月12月年退水量 m3日退水量 m3退水地点 ( )退水点所在江河湖库名称退水地点水功能区名称水资源及开发利用简况分析范围与论证范围水资源简况(分析范围内水资源数量及时空分布、质量状况与近年来的变化情况)水资源开发利用简况(分析范围内主要水利工程、工农业及生活用水情况、水资源供需平衡情况,水资源开发利用程度、区域用水水平。)水资源开发利用中存在的主要问题取用水合理性分析取水合理性评价用水工艺单位产品用水指标(具体用水指标,可根据实际需要增减)用水定额(指已公布的行业用水定额)用水合理性评价节水潜力及措施(包括计量监控设施安装)取水水源论证(地表水)水文依据资料及三性分析水文计算方法来水量分析用水量分析可供水量计算水资源质量评价取水口位置合理性分析取水可靠性和可行性分析取水水源论证(地下水)水文地质条件分析地下水资源量分析地下水可开采量分析开采后的地下水水位预测地下水水质分析取水井布设的合理性分析取水可靠性与可行性取退水影响分析及补偿措施取水影响对其他取水户的影响对水(环境)功能区的影响对环境生态的影响退水及影响退水系统及退水方式(如果退水入市政污水处理厂,须说明污水厂现状与规划处理规模)入河排污口设置合理性分析主要污染物及排放浓度和规律退水处理方案及达标情况、退水水质要求对水功能区影响对第三方取用水户的影响对环境生态的影响取退水影响补偿措施水资源保护措施结论与建议(对建设项目取用水的合理性、取水水源的可靠性与可行性、取用水对其它用水户的影响、退水方案及允许取水量意见给出结论性意见。)专家评审意见专家组长: 年 月 日审批机关审查意见经办人: 负责人(盖章): 年 月 日其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
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