法院案件评查工作主要做法 6月23日24日与7月3日4日，XX中院利用四天时间分两批对所辖基层法院、市中级法院业务庭自查出的共623件六类案件进行了抽查评查。通过对案件诉讼主体是否错误、案件定性是否错误、适用法律是否错误、引用法律条款是否具体、文书格式是否标准；对审判人员是否违法办案，是否存在案件释明、判后答疑不够造成案结事不了的问题，是否存在泄露审判秘密问题，是否存在审判作风拖拉、方法简单粗暴等问题的评查，共查出21件有问题的案件，及时组织进行了重新审查，对确有问题的案件给予了纠正，并对相关责任人员进行了严肃处理。其主要做法是： 一、召开党组扩大会和整顿办公室工作会议，及时对案件抽查评查工作进行安排部署。市法院党组书记、院长李文灿亲自组织召开了党组会，对评查工作进行专题研究。在此根底上，市法院整顿办主任、常务副院长XX三次召开整顿办公室工作会议，对评查工作进行具体安排部署，并提出了打乱编制抽调人员、集中食宿封闭管理、全程监督落实责任的要求，为抽查评查工作打下了坚实的思想根底。 二、研究制定案件抽查评查方案，明确具体评查标准。研究制定了XX市中级人民法院关于两级法院（更多精彩文章来自“秘书不求人）案件评查活动实施方案，对案件评查的指导思想、评查案件的范围、评查案件的内容和重点、评查方法等内容作了明确规定。并结合省委政法委督查组和市委政法委要求，制定下发了案件质量评查标准，将案件质量的评定标准分为合格、根本合格、不合格三个等次，并对民事、刑事、行政、执行等不同类型案件的评查扣分标准进行细化，其内容涵盖立案、审执程序、实体处理、法律文书及案卷装订等各个环节，使标准易于理解，便于操作执行，确保了案件质量评查工作得以顺利开展。 三、建立案件抽查评查组织，明确各级评查人员的责任。为将此项工作抓好、抓实、抓出成效，中院党组专门成立了以思想作风整顿办公室主任、常务副院长XX为组长，纪检组长郑继安、政治部主任刘明杰为副组长，市法院机关督导组、基层法院督导组全体人员及司法行政处相关人员参加的两级法院案件评查活动领导小组，具体负责此项工作的组织实施。并从市法院抽调出12名政治觉悟高、业务能力强的骨干力量，组成刑事案件、民商事案件和行政、赔偿、执行、法警、立案、审监、法医技术三个案件质量评查组，负责对市法院业务部门的案件进行评查；从中院各部门、基层法院抽调具有审判资格、从事三年以上审判工作的人员60名，分成2023个评查小组，负责对基层法院的案件进行评查。要求评查人员在评查后要认真填写好相关表格并签名，各评查小组组长要签字确认，确保了责任落实到位、到人。 四、采取封闭管理、交叉评查的方法，确保评查结果的真实可靠。在两级法院评查过程中，严格按照本单位、本部门人员不评查单位、本部门案件的原那么，由各组组长抽签决定所需评查的法院和部门，对评查过的案件卷宗由评查人员亲笔签名。并将评查人员全部安排在XX市川汇大酒店，统一食宿，实施封闭管理，上交所有通信工具，同时，组成由市法院纪检监察室和整顿办公室有关人员参加的评查监督小组，对评查过程进行全程监督，确保了评查结果的公正性、可靠性。 五、省委督查组领导现场指导，确保了评查活动的顺利进行。省委政法委督查组对市中级法院案件评查活动给予了高度重视，督查组成员XX处长、XX主任亲自参加评查工作发动会。要求所有参评人员要认真负责，一丝不苟，发现问题随时提出，由法院自己解决，如果问题不提出，一旦发现不但要追究案件承办人员的责任，还要追究评查人员的责任。在提出具体要求的同时，督查组领导对这次评查活动也给予了充分肯定，认为，XX中院这种抽查评查案件的方法非常好，值得借鉴。 六、认真剖析存在问题的原因，全面提高办案质量。在对两级法院案件评查之后，市中级法院结合案件评查情况两次召开专题会议，对有问题案件进行“会诊，认真分析评查发现的普遍性问题及原因，并对相关责任人员给予了行政处分、戒勉谈话等不同的处理，并及时召开全院干警大会，对评查情况及有关人员的处理进行通报，使全体审判人员及法院工作人员从中汲取教训，以防止同类问题再次发生，确保了法官的办案质量不断提高。 我院通过对六类案件的评查，发现了在审判过程中存在的一些问题，及时予以纠正，并对有关责任人进行了处理，对提高案件的办理质量起到了很好的促进作用。在下步工作中，我们将从建立长效机制入手，真正建立起审判、管理、监督一体化的工作机制，确保公正司法、一心为民要求落到实处，进一步树立法院的良好形象。 第1页 共1页