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呼和浩特新闻网编辑部考核制度一、部门职责1、快速更新,及时转发各纸质媒体、新闻网站等有关呼和浩特的正面报道及各旗县区重点新闻;2、负责呼和浩特新闻网所有新闻栏目、频道的日常维护,完成好国内、国际、社会、娱乐、体育等新闻的更新;3、整体统筹各委办局、旗县区、企事业单位的新闻资源;4、完成常规及宣传任务类话题的制作,并配合完成相关策划制作;5、完成记者部自采稿件的发布;6、日常值班、周六日及节假日值班.二、岗位职责(一)主任职责1、转载稿件、专题、整合稿件等进行审签;2、呼和浩特新闻网首页头条、要闻的选择、审核、推荐组版;3、网站首页及新闻频道的监看;4、组织编辑完成相关整合性小头条的制作;5、日常新闻更新。6、其他事务性工作。(二)编辑职责1、维护好所负责的频道、栏目、专题;2、组织整合新闻稿件(要求:有编前、编后、链接等相关要素,相关文章不少于5篇、图片不少于2幅);3、做好日常新闻更新,要求:上午9:00之前更新10篇,9:0012:00更新20篇,下午14:3017:00更新20条;今日头条、幻灯区、呼和浩特要闻、即时新闻每日更新三次,第一次8:30更新完毕,第二次14:30分更新完毕,第三次18:30更新完毕。今日内蒙古、领导报道集、聚焦青城、首府关注、公示公告每日更新一次,10:30更新完毕。民生在线、社区广场、留言集萃每日更新两次,第一次10:30更新完毕,第二次14:30更新完毕.书记、市长信箱每日更新一次,10:30分更新完毕。其他栏目每日更新时间为上午10:30,下午14:304、从新闻中挖掘新闻线索,并草拟报道策划。5、转载自纸媒的稿件要修改、精做标题,符合网络传播特点,转载国内、国际等其他新闻也要修改标题、突出新闻点并符合百度搜索规律;6、对记者交来的稿件进行校对,对文章结构进行合理性调整;7、因公出差或春节、国庆等重大节假日,按天数核减任务量.四、考核体系工资体系:实行“基本工资+职务津贴+效益工资+奖惩的考核办法。1、按时、按量完成日常更新工作,1500元/月。2、整合稿件:A级150元/篇、B级100元/篇、C级50元/篇,A级每月评 篇,B级每月评 篇,C级为基础等级.3、标题修改:A级100元/个;B级50元/个。每月评出修改标题A级 个;B级 个.4、根据现有新闻挖掘新闻线索,并草拟报道策划提供给领导,一经采用,50元/份策划.5、值班:参照新闻值班制度执行;6、频道维护费:频道维护费300元/月;7、首页管理:600元/月附:整合稿、专题、标题评级标准项目级别标准整合稿级选题好、标题好、有互动、要素全(编前、编后、图片等)、编辑手段具有一定创新意识级选题好、要素全、标题符合网络特点、有看点策划级导向正确、主题鲜明、新闻性强、采集广、时效快、有深度、交互性强、能够集纳多种表现手法级导向正确、主题鲜明、新闻性强、有互动或调查等标题级题文一致、客观准确,高度概括、简洁明了,生动鲜活、通俗易懂级题文一致、客观准确,符合网络搜索特点,生动鲜活、通俗易懂备注AB稿由部门主任判定,月末由编委会审核,若发现有不符情况,扣除部门主任100元.五、奖惩办法1、点击量每月排名前二名的分别奖励300、200元;2、编委会评选出优秀整合稿及标题若干,均奖励:100元3、;4、整合稿件被自治区领导、宣传部领导、报社领导、网站领导表扬的,分别奖励800元、500元、300元、200元;5、专题获得国家新闻奖或自治区新闻奖的,视获奖等级另行奖励。6、违反国信办或自治区网信办规定转载稿件、超范围转载稿件的,每发现一篇,罚编辑100元、审稿人100元;7、编辑稿件时出现四大班子领导名字、职务、排序等相关错误、导向性错误等:罚编辑、审稿人300元/次;8、违反新闻编辑基本要求,造成终级文章页内出现错误的,如选错模板、图片处理失真、反解报纸出现错别字等:罚50元篇;9、编辑整合稿件或发布记者采访稿件出现错别字,罚编辑、审稿人5元/个字;10、未请示擅自转载涉内蒙古负面稿件的,一经发现罚部门主任500元/次,编辑300元/次。情节严重的,聘用人员解聘、在编人员待岗。
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