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基层党建工作经验总结材料与基层党建工作经验总结2022 基层党建工作经验总结材料七篇与基层党建工作经验总结五篇 基层党建工作经验总结材料七篇 【篇一】 今年以来,xxx区深入贯彻落实自治区党委xxx先锋工程及市委基层党建三年行动计划等工作要求,扎实做好整改、治理、使用三件实事,全面推动基层党建提质增效。 扎实推进整改,在整顿转化中夯实基层根基 结合年初倒排、扫黑除恶、主题教育专项整改等工作任务,认真开展软弱涣散基层党组织集中整顿工作,及时制定关于集中整顿软弱涣散基层党组织的具体实施方案,严格落实四个一包联机制,即 1 名县级班子成员联村、1 名乡镇班子成员包村、1 名第一书记驻村、1 家县级及以上机关单位结对,同步要求其他领域参照执行,广泛对全区 5 个村党组织、35 个社区党组织、143 个机关事业单位党组织、2 个国企党组织、90 个非公党组织、49 个社会组织党组织进行拉网式摸排走访。10 名县级领导分赴全区各领域 324 个基层党组 织,通过座谈、访谈、评议等方式,累计谈话 150 余人次,精准查找各类问题 319 个,经梳理汇总为 3 类 47 个问题。对符合软弱涣散标准的 7 个党组织进行集中整顿转化,针对党支部班子不健全、联合党组织覆盖单位数过多、党组织党员人数不足 3 人、三会一课等党组织生活开展不正常、不经常等问题,分类建立整改台账,挂出作战图,精准制定整改措施及时限。 深入推进治理,在党建引领中提升治理能力 以城市党建引领城市治理体制机制试点改革为契机,强化街道统筹资源和领导治理能力。在基层减负上下功夫。明确街道 8 项基本职能,赋予 7 项治理权利,梳理下放 48 项行政审批和公共服务事项,减负增效同向发力,推动街道聚焦抓党建抓治理抓服务主责主业。在机构优化上下功夫。按照方便群众、便于服务的原则优化街道机构设置,街道内设 4 个办公室、下设 2 个事业中心、搭建 1 个综合执法平台,提高街道内部运行效率。在力量下沉上下功夫。实施街道综合执法统一指挥和专员调度机制,推动行政执法权限和力量向基层延伸下沉,滨河街道已实现执法力量整体下沉,凤凰岭街道实施辖区执法力量双重管理。在融合发展上下功夫。全面组建街道大工委、社区大党委、各业态联合党组织,构建大党建组织体系。创新在职党员以党支部为单位整建制服务社区方式,推动契约化共建,探索形成区、街道、社区三级责任联动,竞赛调度书记论坛两个平台驱动,组织联建、区域联动、队伍联管、共享联合、多元联治五联机制互动,责任落实、资源共享、成效考评一体化推动的工作 体系。在资源整合上下功夫。建立区级调度决策平台、街道协商议事平台、社区共建共治平台,实施需求清单、资源清单和项目清单管理,转化组织优势为资源优势。 切实提高使用,在阵地建设中实现功能优化 画出党建服务圈,让党群关系一网情深。有序推进精品社区建设进程,丰富社区党群服务中心功能,把党建工作嵌入城市发展的活跃经络中。积极争取上级资金,在 35 个社区党组织阵地均达到 300 标准的基础上,建成精品化社区党群服务中心 14 个,提升街道党群服务中心 6 个,完成 5 个村党组织阵地精品化提升,建设 6 个商圈党群驿站、4 个机关党建示范点,形成城区内5 分钟党群服务圈。针对党组织阵地相对薄弱 12 个社区,制定提升方案,力争 2年内全部提升,规划全区党群服务中心1 区级+7 镇(街道)+40村(社区)+N 园区、商圈、楼宇联xxx,实现以点连线、以线覆面的城市基层党建新格局,真正让党建工作惠而有声惠而有形。 【篇二】 近年来,xxx区以深化非公党建提质增效为目标,积极作为、靶向发力,在非公领域广泛开展助力行动,推进非公党建两个覆盖提质增效,全力打造非公特色党建品牌,为非公党建持续健康发展提供强劲发展动力。 打好责任拳推动全面从严治党向基层延伸。一是认真履行第一责任。明确非公工委对非公党建工作负总责,发挥指挥棒作 用,对上加强工作对接,对下强化政策设计,建立以非公工委为主、有关单位为成员的党建联席会议制度,定期召开会议研究部署工作,消除非公领域两个覆盖空白点,推动党组织巩固优化提升。二是强化量化考核。制定 2022 年度工作要点,签订基层党建工作责任状,建立非公党建与中心工作同部署、同督查、同考核工作机制,将考核结果与述职评比相挂钩。 打好整改拳推动非公党建两个覆盖提质增效。一是抓问题摸排,做到心中有数。督促园区、镇(街道)组织工作专人,全覆盖深入企业和社会组织开展摸底排查,重点摸清党组织隶属关系是否按规定理顺、党组织书记和党建指导员是否配备到位等情况。二是抓分类会诊,做到整改有方。针对党支部没有按期换届,联合党组织覆盖单位数过多,党组织党员人数不足 3 人,三会一课等党组织生活开展不正常、不经常等问题,分类建立台账,挂出作战图,精准制定整改措施及时限。三是抓督查指导,做到整改到位。将督查指导贯穿集中整顿工作始终,针对存在问题,建立督查指导制度,定期召开集中整顿工作联席会议,听取整顿工作进展情况,强力推进整顿工作深入、有效开展。 打好党建拳推动非公党建与企业发展深度融合。一是狠抓队伍建设,夯实发展基础。选优配强非公党组织书记,强化企业党员经常性教育,积极引导党员在企业生产经营中发挥先锋模范作用,将非公和社会组织党务工作者纳入年度培训计划。二是丰富活动载体,助推企业发展。以推动非公领域党建规范化建设为主线,以强化党组织 的基层堡垒作用为出发点,引导企业和社会组织开展好各类党建活动。三是优化选派办法,加强业务指导。采取双向选择方式,选派熟悉党务的两员参与企业生产经营,指导企业党组织规范化建设,培育示范典型。 【篇三】 xxx市xxx区探索建立街道大工委、社区大党委,不断深化街道社区驻区单位党组织的共驻共建,盘活辖区及周边资源,建立开放性的互联互动纽带,构建起组织联建、活动联办、资源联享、难题联解、品牌联创的党建融合大格局,将辖区各类资源紧紧吸附在党组织周围。 组建党建联xxx,搭建街道社区与驻区单位协商共管、共驻共建平台。签订共建共助协议,建立区域化党建共同体,把辖区党员资源、驻区单位资源、社会组织资源等有效整合起来,推动单位党建、行业党建、区域党建互联互补互动。西菜园街道党工委与乌兰察布市外出务工服务中心党委成立联合党组织,实行轮值书记制度,以党建引领促进基层治理。服务 3 万外出务工人员、150 多名流动党员,外出务工人员在党组织的引导下积极投身环境卫生整治、文化建设等活动,参与xxx区社会治理,形成互联、互动、互助、互促的良性机制。 激发各类潜能,统筹发挥社会组织作用,创新服务模式和服务手段。把社区养老、儿童照料、志愿服务等社会组织可以干、能干好的事情,交给社会力量来承担,充分发挥各类社会组织作用。启动xxx 区社会组织发展助推项目和社区治理创新专题培训班,充分借鉴先进的经验做法,坚持以党建引领为抓手,创新社会治理方法手段,有效利用社会组织更好服务于社区治理,建设人人有责,人人尽责、人人享有的社会治理共同体。2022 年观音庙社区联合凤翮筑梦书屋共组织举办大小活动 80 余场,参与居民群众 11838 余人次。活动及课程内容广泛涉及到居民生活的方方面面,包括节庆类活动、大型公益活动、儿童亲子活动、公益讲座等特色活动。 凝聚辖区居民,培育和发展内生力量,形成可持续发展的重要资源。为了更好地满足辖区党员群众的复杂需求,xxx区以多元化服务为重点,将群众反映集中的问题列入需求清单,实现部分项目自我消化,不断提高社区服务水平,将群众凝聚在党组织周围。清泉街社区在武荷香书记的示范引领下,社区党员群众积极参与志愿服务,现有志愿者 1200 人,根据志愿服务人员的特点分为青年志愿服务队、便民能人服务队、夕阳红服务队、政策宣讲队、多彩文艺队、治安巡逻队、五老工作团、爱心志愿服务队 8 支队伍,将志愿微力量汇聚成为服务社区大力量,8000 余居民从中受益。依托社区志愿者,引导居民树立以社区为家的意识,持续推动社区服务向前推进。 【篇四】 xxx认真贯彻落实全区组织工作会议精神,以提升组织力为重点,突出三个先行,扎实推进农村党群服务中心建设,着力打造党建强、功能全、服务优、人气旺的村级组织服务阵地。 统筹谋划先行,为党群服务中心画蓝图。结合主题教育,在充分征求基层党员群众意见建议的基础上,制定出台了xxx农村党群服务中心建设管理实施方案。按照自治区五个三模式要求,坚持共性+个性的原则,明确了政治功能、服务功能、文化功能、特色功能四项功能,并制定了有党群服务中心标识、有国xxx、有村级组织牌匾、有村 logo、有党群服务大厅、有党群活动场所、有党建宣传阵地七有标准,为全xxx农村党群服务中心建设作出了规划,通过打造综合型、服务型、开放型党群服务中心,让党员群众在家门口就能找到组织、享受服务。 试点建设先行,为党群服务中心立标杆。坚持试点先行,示范引领,全xxx按照10%左右比例确定农村党群服务中心示范点21个。示范点选择上,原则上选取场所面积 600 平米以上、星级评选 8 星以上、人口 1000 人以上的村,确保树得起、叫得响、立得住。规划设计上,不搞大拆大建,在原活动场所基础上,征求村党员群众意见建议,由乡镇设计、xxx委组织部把关,确保符合农村基层实际,真正把试点变亮点,把先行变先成,起到引领带动作用。截至目前,已完成 12 个村党群服务中心设计,其中 5 个正在施工建设,1 个已经建成并运行。 管理服务先行,为党群服务中心建机制。本着接地气、求实效原则,合理设置服务功能,为党员群众提供党报党刊借阅、水电费交纳、农业保险办理、xxx矛盾调处、旧衣物积分回收、血糖血压测量等党建、民生、产业、综治、生态、便民 6 大类一站式服务。结 合实际安排服务人员,公开岗位职责和服务承诺,公示服务范围、项目、流程等内容,在家门口办好党员群众的事。明确村组干部服务队、党群志愿服务队、包联驻村服务队三支服务队伍和责任落实、定期研究、上下联通、督查考评四项工作机制,结合主题教育,通过送学上门的方式组织 1200 余名村两委干部提前进行了岗前培训,确保服务水平和服务质量。 【篇五】 xxx坚持以提升组织力为重点,突出政治功能,在聚焦基层党建工作短板上持续用力、久久为功,推动农村牧区基层党建全面进步、全面过硬,为打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略提供坚强组织保证。 突出政治功能,提升组织领导力。压实全面从严治党主体责任,紧扣书记抓、抓书记这个关键,形成由xxx委统一领导、组织部门牵头抓总、xxx乡镇党委统筹推进、xxx村党组织主抓落实、包联领导督查指导的五层联动基层党建工作责任体系。结合新形势下基层党建的新任务新要求,出台党建绩效考核制度党建绩效考核评价办法,细分 26 项考评内容,定期对基层党组织建设进行考核,科学运用和兑现考核结果,有效推动基层党建工作责任落地落实。 发挥头雁效应,增强组织号召力。持续抓好xxx村党组织带头人队伍建设,开展换届选举回头看工作,对 931 名现任xxx村两委成员进行资格复审,清理 9 名不胜任、不符合条件人员,并及时补齐配强。强化后备干部队伍管理,对 416 名后备干部建立信息库;注 重党员队伍建设,新发展党员 160 名,推动党员队伍梯次建设、素质优良。强化xxx村干部能力素质提升,依托请进来走出去方式,分批次培训xxx村党组织带头人 1000 余人次,履职能力和服务群众本领得到显著提升。 注重规范建设,提高组织凝聚力。全面推进xxx村党组织标准化、规范化建设,贯彻落实新时代全xxx农村牧区基层党组织质量提升实施方案(2022-2021 年),项目化推进六个专项行动。
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