征集意见和建议汇总 自2023年2月25日上午11时许，派出所召开党的群众路线教育实践活动以来，派出所民警积极谋划，主动作为，广泛深入群众，走村入户，开展调查研究和收集意见建议，现将收集到的意见建议梳理如下： 1.在接处警时存在态度生硬，没有耐心解释的现象； 2.办理户籍业务存在久办不决的问题； 3.辖区丢包诈骗高发，但是相应的破案率较低； 4.街面巡逻的见警率低； 5.街存在无证驾驶和乱停乱放的现象； 6.街面扒窃现象较为严重； 7.窗口单位效劳意识较弱； 8.对老百姓进行法律宣传的力度不够； 9.对无赖和酒疯子惹事的打击力度不够； 第二篇：广泛征集意见和建议学校开展群众路线教育实践活动 广泛征集意见和建议情况 按照区委教育工委的统一安排，近日，通过民主评议、座谈约谈、深入走访、问卷调查等方式，面向学生家长、社区群众、本单位职工等，深入开展“六征集活动，广泛听取意见建议。 一是进行民主评议，面对家长代表、社区群众、党员代表、教师代表，征求“四风方面的问题和缺乏。二是发放调查问卷，从整治“四风、关系师生切身利益的问题、本单位实践教育活动等多个方面，征求各方意见和建议。三是以信函的方式面向家长和社区征集意见。四是深入谈心交流。先后召开2次座谈会，召集局部家长和领导班子、党员代表和教师代表等集中座谈，进行面对面的交流，从中听取意见。五是深入调研。每位领导承包一个年级组，跟本组师生进行面对面的沟通和交流，并带回老师们对学校领导班子及班子成员的意见和建议。六是开展大走访活动。每位党员和干部深入社区，走访社区群众，了解社区居民对学校的需求和对学校工作的意见建议。 第三篇：党员民主生活会征集意见建议汇总党员民主生活会征集意见建议汇总 1.领导班子一定要维护好团结，要以学校开展目标为核心，同心同德、团结一心，带着全校教职工奋勇开拓，取得更好的成绩。 2.党支部要加强学校党的建设，充分发扬党内民主，加强监督，建设学习型党组织和学习型学校，大力提倡好的学风，发挥党员先锋模范作用。 3.要切实联系群众，急群众之所急，想群众之所想，多为群众办实事、办好事，解决群众普遍关心的问题，如盖车棚、提高福利标准等。多开展有益于群众身心健康的文体活动，增强集体凝聚力，培养教职工对学校的感情。集思广义，团结群众，开创学校工作的新局面。 4.建立领导班子信箱，及时采集群众意见，畅通民意渠道，掌握学校开展的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。 5.充分发挥教代会职能。 6.领导班子团结合作，顾全大局，关心教职工学习生活。多听取群众意见。 7.领导干部要发扬民主精神，畅通民主渠道，多听取群众意见，与教职工座谈，倾听教职工的心声。 8.领导能让教职工参加各种外出学习，大开眼界。 第四篇：领导班子民主生活会征集意见和建议领导班子民主生活会征集意见和建议 一、对公司持续稳定健康开展方面的意见和建议1.加强和标准在建项目管理方面。 为更好的落实股份公司提出的“精细管理为手段、精确管理为目标、精益管理为目的的要求，公司应该通过调研制定一些大的指导性的方针和意见，这样便于二级单位在进行具体项目部管理时能够结合自己项目和施工的特点，具体制定自己的实施细那么，便于管理和操作。 2.加强公司人才队伍建设、拴心留人方面。 近几年公司每年都会招收大批大中专院校毕业生，给企业注入新鲜血液，希望公司在不断引进人才的同时尽可能多的为他们提供施展能力的平台，营造融洽和谐的工作气氛，多了解现在大学生的心声和需求，做到真正的拴心留人。 3.加强企业文化宣传、精神文明建设方面。 由于公司刚刚转型不久，在企业文化的建设方面没有与企业开展并进，没有及时推出新的东西，也没有现代企业的管理理念和文化建设。希望公司能够结合自身实际，不断提出新方案，采取新措施，使企业文化建设与企业开展同步。 二、对公司领导班子及成员的意见和建议 1、对公司领导班子一年来工作的整体评价。 领导班子整体政治素质高，工作能力强，具有改革创新意识，在职工中树立了良好的形象，有较强的团队精神，班 -1 及时听取基层职工的意见，畅通民意渠道。 第五篇：环卫献计献策意见和建议汇总献计献策意见和建议汇总 一、作为环卫一员，应积极参与“三思三创主题教育实践活动，在创新工作思路、优化效劳质量方面有哪些好的意见和建议。 1、要有创新的载体。 2、敢于抢占市场，让专业效劳发挥更大的作用，提高效劳质量，扩大效劳项目。 3、提高职工福利待遇。 4、增强责任意识，抓好队伍建设，标准效劳。 5、人才引进，抓典型，树样板。 6、态度端正，效劳热情，对上级指派的工作要不折不扣地完成。 二、在提高职工队伍素质方面，除单位组织培训外，还有什么途径。你对单位开展技术比武、劳动竞赛有什么创新的建设和设想。 1、加强文化建设 2、介绍先进事迹，学习先进的工作作风，请同行业标兵实践工作经验。 3、加大思想政治工作的教育，不断提高职工爱岗敬业精神和道德水平。 4、订阅关于环卫效劳资料和书刊。 5、工会组织活动，提高素质；形成考核评价和鼓励机制。 三、如何改良和完善中心有偿效劳收费。有哪些新举措。 1、提高业务办理效率。做到人性化、制度化、系统化。 2、开设专门的有偿效劳收费明细平台，对习惯性拖欠收费的单位，也可定专人负责，定期上门催款，减少欠款等无偿效劳。 3、要及时掌握客户的信息，急他们所急，想他们所想。 4、落实专人每年梳理收费合同，防止漏收。 四、面对效劳对象，在提供效劳、提升效劳水平方面有如此好的意见。 1、设置行风监督员，与部门共同评议。 2、用心对待，真诚奉献，微笑效劳。多沟通，多宣传。 五、中心业务拓展，如何合理安排人力，节能减排，利用好现有的设施设备。 1、提高认识，内部挖潜，科学利用。 2、以自愿报名方式组织突击清运队，在规定工作时间外，为社会提供方便。 3、多使用电瓶车，无污染，零排放。 4、因岗定人，因事设人，合理配置设备，加强设备维修保养。 5、及时更新老旧车辆及设备，减少污染，降低本钱。 六、在加强职工安全意识，完善安全管理措施，杜绝安全隐患方面有哪些创新的意见和建议。 1、逐步淘汰落后技术，引进先进的和安全的设备，创造安全的生产劳动环境。 2、定期培训。对已发生的事故要深刻分析，找出原因，奖罚清楚。 3、安全工作要有方案，有目标，有考核，有检查。 4、在上班前不定期进行酒精测试。 七、其他方面的创新意见和建议： 1、进一步解放思想，鼓励有能力的职工敢说敢做，创新变通。 2、提高福利、工资。 3、骆驼中转站至镇海来去一趟要2小时，能否在骆驼定点加油。 4、建一些公租房，为新镇海人解决住房大事。 5、主管领导多关心支持公司工作。 6、通过gps卫星定位跟踪，实现数字化管理，有效掌握作业车辆动态。 7、粪便清运再增加人人；与小区物业沟通，化粪汉盖上不要停车。 献计献策意见和建议汇总 一、作为环卫一员，应积极参与“三思三创主题教育实践活动，在创新工作思路、优化效劳质量方面有哪些好的意见和建议。 1、邀请各社区的物业、卫生管理人员和居民代外表对面与我们清运保洁人员代表作沟通，并要敢于作自我批评；也可邀请媒体参加，进行宣传。 2、自我检查，改正工作中的不当做法。 二、在提高职工队伍素质方面，除单位组织培训外，还有什么途径。你对单位开展技术比武、劳动竞赛有什么创新的建设和设想。 1、向先进学习，请同行传授经验。充分利用报刊、网站、电视、橱窗等宣传。 2、以班组为单位进行劳动竞赛，设立流动红旗，提高职工凝聚力。 3、要树立良好的学风，形成良好的风气，提高队伍素质。 三、如何改良和完善中心有偿效劳收费。有哪些新举措。 1、每月定期核实收费单位是否付费；向上级部门反映，对有一定规模的饭店、娱乐场所办理垃圾处置、放置垃圾桶。 2、加大收费力度，禁止乱设摊和乱倒垃圾。 3、加强宣传，形成良好气氛。 4、持证上岗，亮牌收费，按规定标准收费，对拒绝付费的要做好思想工作。 5、提高临时工待遇，吸引高素质人才。 6、加大城管执法力度，提高收费效率。 四、面对效劳对象，在提供效劳、提升效劳水平方面有如此好的意见。 1、开通便民热线，开展咨询，提供有偿清运。 2、作为环卫工人，要从我做起，自觉维护环境。 3、听取效劳对象的意见和建议，结合自身的条件来提高效劳水平，提供优质效劳。形式可以为发放意见表、召开座谈会、设置意见箱等。 4、引入竞争机制，职工互相比学赶超。 五、中心业务拓展，如何合理安排人力，节能减排，利用好现有的设施设备。 1、以自愿报名方式组织突击清运队，利用工人特长，利用现有设备效劳人民。 2、有些工作可以用承包的形式。 3、合并车辆，一人多岗，节约资源。 六、在加强职工安全意识，完善安全管理措施，杜绝安全隐患方面有哪些创新的意见和建议。 1、开展安全教育，案例分析会，知识竞赛。 2、对设施设备进行日常维护，做到定期保养。 3、对新员工加坚持岗前培训，经考核合格方能上岗。 七、其他方面的创新意见和建议： 1、鼓励职工工作中多带一对耳朵，多带一双眼睛，多向单位提供信息，也可制定有偿奖励制度。 2、提高工资福利待遇。 3、政府要加大对环卫的投入，改善环卫作业环境，提高职工福利，增强环卫荣誉感和工作责任感。 4、压缩中转要多安装一台设备。 5、明确环卫管理和效劳范围、权限，推进体制改革，创新管理制度，落实经费保障，加大设施设备投入，拓宽资金渠道，强化执法管理。 6、电瓶车车速慢，雨天淋雨，冬天很冷，希望改良。 3 献计献策意见和建议汇总 一、作为环卫一员，应积极参与“三思三创主题教育实践活动，在创新工作思路、优化效劳质量方面有哪些好的意见和建议。 1、发挥环卫专业特长，扩大效劳范围，多找亮点优点，加强媒体宣传，提升环卫整体形象。环卫工人统一服装，挂工号牌。 2、制订完善规章制度，职工人人参与，做好本职工作。 3、为外来务工人员创造居住条件，实行探亲假。 4、创“镇海品牌，根据效劳对象的差异，提供人性化的效劳。 5、环卫队伍应向年轻化、知识化方向开展。开展年轻人充实环卫中层干部队伍。 二、在提高职工队伍素质方面，除单位组织培训外，还有什么途径。你对单位开展技术比武、劳动竞赛有什么创新的建设和设想。 1、同行之间多沟通，相互学习，传授实际工作经验。 2、可以考虑报销职工在职期间所学专业费用，提高职工进一步学习的愿望