转正自我鉴定模板汇总十篇 转正自我鉴定篇1 我于年月*日成为公司的试用员工，如今2个月试用期快满了,根据公司的规章制度，现正式申请转为公司正式员工。2个月的试用期中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里，同时也得到了同事和领导的肯定,在这崭新的工作氛围里,自己的思想、工作、学习等方面都得到了进一步提高,现将本人三个月的工作、学习情况作简要的说明。 作为一名网络管理员,虽然有过专业的知识学习,但在不同的领域所实践的东西不同,对很多问题不够了解。在工作中,坚持认真学习,促成自身知识结构的完善和知识体系的健全,让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路。认真服从领导安排,遵守各项规章制度和各项要求,养成良好的工作作风。现将我的工作范围及情况总结如下: .电脑操作系统安装备份,应用软件安装,更改计算机名，加域,权限配置，登记； 2各部门的电脑软件、硬件、网络、打印机出故障时，以最短的时间内解决; 3.* 4.*（根据自身工作情况写) 在工作过程中，我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:1、对公司网络环境熟悉度不够，各公司网络出口掌握较差； 2、对公司的工作任务能认真完成，但积极性不够; 、与公司领导和同事思想交流不够; 4、自身整体素质和技术学习还有待进一步提高。 试用期二个月，是学习、探索、逐步成长的二个月。初入我司，难免经验不足，在技术知识上，与自己本职工作的要求还存有一定的差距。在今后的工作中，我将努力认知自身定位，尽自己的所能为公司作出贡献,同时也为自身谋求更大的进步。 转正自我鉴定 篇2 我叫XXX，通过陕西省农村基层人才队伍振兴计划公开招聘，于X年月分配到X工作。一年来，在医院领导和各位同事的热心支持、帮助下,我认真做好医院工作，积极完成领导布置的各项任务,使自己从X月那个莽撞的新员工慢慢地进入了医务工作者的角色。回顾1年来的工作,忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获，下面我把这一年的思想、工作等情况做简要的汇报总结。 一、工作方面: 来到医院后我迅速熟悉医院的环境及医院的各项规章制度等常规工作，任劳任怨，能够完成各项工作,虚心接受同志们的批评意见，对工作中的不足之处，及时予以改正。遇到自己无法解决的问题就积极主动向上级领导、医生、同事们请教,最大限度地运用自己的所学知识,为医院及前来就诊的广大老百姓服务，工作之余积极和同事们探讨医疗中遇到的问题,努力寻找解决方法，在平时有空就翻阅医学书籍，认真学习，取其精华而去其糟粕,努力使自己的医疗水平得到不断的进步和提高。 二、个人素养方面: 作为一名医务工作者，尤其是一名医生，我一直不断的巩固自己旧的知识并且尽全力通过各种方式方法更新自己所掌握的信息和知识，工作之余,我自工作之余还进行本科学历的进修,以拓宽自己的知识面,提高个人的文化知识素养，提高个人学历。三、生活方面：在生活上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“打铁还需自身硬”,时刻提醒自己,重视“医德医表”的职业形象,自己能做的事自己做,尽量不给医院及领导、同事添麻烦，努力保持正派的工作作风，与领导和同事们和睦相处，讲团结、讲正气,日常关心同事,努力和每一位同事都成为好朋友。 一年来，我在领导及老同志的帮助支持下,取得了一点成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足,主要表现在：工作经验欠缺,粗心马虎，我要更进一步严格要求自己,虚心向老同志学习，注意克服自己的缺点和不足,争取取得更好的成绩。 经过一年的学习和实践,现在我已经能够成为一名基本合格的医务工作者了,在试用期满之际，我郑重地向上级领导提出我的转正申请,请领导给我一个继续锻炼自己的机会，我会用更加饱满的热情投入到医院的各项工作中，请领导给予批准为盼! 转正自我鉴定 篇 我在急诊科实习期间，遵守医院及科室的规章制度,实习态度端正，实习动机明确,工作主观能动性强。在老师的带领和指导下，严格“三查七对”及无菌操作，现已了解了预检分诊和院前急救的流程，熟悉了急诊常见疾病的护理、危重症患者的抢救配合！在急诊科得到老师的肯定，今后会更加努力首先急诊实习护士不能及时进入抢救角色,辅助老师进行抢救的问题已成为抢救工作中的主要矛盾。为发挥实习护士在抢救中的最大作用,提高出科考核成绩，我们采用情景模拟带教的方法进行带教。通过更改带教方法，护士出科考核合格率明显上升。由此可知,采用新的带教方法，可增强老师的学习动力，提高护士整体水平,并能使实习护士尽快适应抢救角色，发挥更大潜能。 急诊科是一个综合科室,有多种疾病混杂的特点,因此，急诊科护士必须是一个全面了解各种疾病特点的全能护士，而急诊实习护士由于急救经验少、护理技能差,加之老师带教方法不当，因而急救经验不足,不能较快进入抢救角色以分担抢救任务。为使实习护士缩短带教周期,增强带教效果,尽快适应急诊工作，我们对其行为进行分析并制订合理措施,科学带教。带教方法不得当实习护士入科报到后,即分组跟班，行花班制,由工作满年以上的老师,一对一带教。学生所学内容据老师个人经验、本班工作量及老师讲解技巧强弱而定，如老师讲解技巧差,个人经验不丰富，加之本班所见病种少,则实习护士所学内容不全面。实习护士分诊评估能力低实际工作中，急诊科接诊的多数是急、危、重症病人，患者及家属都很着急,由于实习护士评估判断病情的能力较低，还像常规一样要求病人挂号、候诊等,而不是立即进行一些诊前护理工作，这样会使病人及其家属产生反感,引起冲突。对急救流程不熟悉大部分实习护士对抢救程序不熟悉，不知道护士应对措施。因而心中恐惧,不能尽快进入抢救角色，较早完成抢救任务。对各类药品用法和仪器性能不熟悉在急救过程中，由于对急救药品的剂量、用法、作用不熟悉,不了解各种急救仪器的放置情况和操作规程，易忙中出错,从而延误时间，失去最佳抢救时机。急救知识及操作技能差急诊急救的恰当与否，直接影响着病人的安危及其对医院的第一印象。工作中常出现由于实习护士的急救知识及操作技能较差,而引起患者对医院不信任，要求转院或引起纠纷的情况。心理素质不过硬,遇事慌乱急诊病人,病情千奇百怪，场面触目惊心,如遇到不熟悉的病种或目不忍睹的局面时，实习护士会内心紧张、动作变形、丢三落四,影响急救工作的顺利开展。态度生硬，缺乏耐心,言语欠妥面对病人提出的疑问不能给予科学合理、耐心全面的解释,且态度粗暴,言语生硬造成不必要的纠纷。 急诊科学到太多的东西,在其他专科病区见不到的急诊科都见了,心电图心电监护生命体征是对每个病人护理的最基本原则,有机磷中毒以及其他一些农药的中毒心肺复苏电除颤等等统统都见了,杂病疑症全有。一个月收获可佳。 转正自我鉴定 篇4 我于XX年9月22日进入公司，在品管部担任品管员，主要工作是公司产品质量检验(大肠菌群测定、菌落总数测定、产品水分含量测定)及生产过程中卫生质量监督、来货验收等。 在我进入公司一个星期后,就开始了自己独立完成工作。在工作中我一向是积极主动,经常与生产部、仓库等部门进行沟通，并且配合公司各个部门的工作。与同事、室友相处甚好。在公司宽松融洽的工作氛围下,我在工作中严格要求自己,认真塌实做好工作，能够发现问题并解决问题,一切以工作为中心，专心工作。 在今后的工作中,我定会加倍努力,决不辜负领导对我的殷切希望! 转正自我鉴定 篇5 自2X年7月8日在xx上班以来，至今三个月试用期已满，现对工作期间本人各项情况进行总结并申请转为单位正式员工。 一是进一步强化了服务意识。之前在信用社网点前台经历使我深知服务对于银行业金融机构的重要意义,服务就是竞争力。在运行管理部就职期间，我主要从事信用社网点的业务支持工作，服务对象和内容具有一定特殊性,对我的服务方式和质量有了新的要求，我明白对一个问题和事件的处理方式、进度、效果不仅影响到直接的服务对象,还间接对汇聚中心所指导的各营业网点产生影响，由此对客户体验、企业形象产生或好或坏的影响。所以就职期间我以更加饱满的热情和专注投入到工作中。 二是初步掌握了岗位工作技能。在领导的关心和同时的帮助下,我很快的适应了新的工作环境,通过翻阅各种培训资料、电子文本、业务手册并不断向老员工请教，我很快掌握了日常工作内容、业务处理流程和方法。在与客户实际交流过程中,注意倾听客户对问题的看法和意见作为参考,在问题处理完毕向客户回复过程中，尽可能详细地向客户解释问题形成的原因、原理,让汇聚中心在接到辖内网点同类问题时能够举一反三,使部分问题自我解决。总体说来，在运管部三个月的工作经历使我学会了一些新的业务知识和沟通技巧,但同样使我倍感压力，省中心越来越快得上线了越来越多的新系统、新业务,我们只有不断加快观念、知识更新,不断接受新的业务培训才能处理问题过程中游刃有余。 三是恪守岗位职责和劳动纪律。在其位谋其政，能不能树立正确的职业观,不光反应一个人的态度甚至体现了他的道德。从上班第一天起我就告诉自己，全心全意去工作,利人利己利大家。我还清晰记得xx主任在新员工见面会上 “服务网点、服务一线、服务业务”的告诫。在实际工作中，我关注客户的各项业务需求，本着从从简、从快、从细原则,认认真真处理每一笔客户上报的问题。同时，严格遵守中心的各项纪律规定,准时上班,有事请假,不在公共场所吸烟、喧哗等,注重提高自己的职业素养。 四是加深了对工作和单位的感情。经过3个月的学习、工作，我逐步把自己融入到新环境中,在这里我看到一批高度负责、经验丰富的领导带领我们攻坚克难,阔步前行，我看到一大群业务过硬、热情勤奋的有为青年恪尽职守，为信用社业务发展提供技术支撑。我感受到一片友好、和谐的工作氛围，孜孜以求、精益求精、充满生机的企业文化。我为自己有机会在这样的单位展现自己的智慧和劳动感到无比快乐。 转正自我鉴定 篇6 不知不觉进入公司已满一个月了,也没想到这么快就能申请转正,很开心,在此感谢同事ke,感谢经理cany。 回首过去的一个月，我始终严格要求自己，从不迟早,从不早退,认真工作,努力完成每一项工作，遵守公司的一切规定，从没违规。虽然过去的已成为历史，但经历的一切至今依然历历在目，自己一直在成长着。不同的公司赋予seo工程师的职责不同，刚开始上班时我不太了解自己的职责,只是感觉到工程师责任重大,但具体工作是些什么,我不太明白,对天拓来说,我是位新人。还好阿kn经常提点我,总之不明白之处就请教阿ken。随着工作的不断深入，我逐步地明白到,e工程师的职责是为客户网站制订优化方案，给编辑、外链人员安排分配工作,把所有人的能力都集中起来，同时还要承担一定的培训任务，为部门的发展培养人才，更重要的是营造良好的运团队氛围。随着工作的开始我慢慢地转变角色,以前自己一直是一个人在奋斗，怎么样管理团队,怎么样合理地把网站优化任务分配下去，从而保证客户网站的优化能高效快速实现，这对我来说是个挑战,我乐于迎接挑战,我知道自己缺这方面的能力,如今有这样的机会我一定会好好把握的，这也是我选择天拓的原因之一。一个月过去了,seo部门接到的单子越来越多，每接到一张单都会和同事们一起讨论，讨论客户网站的基本情况,聆听其它同事的心声,然后定制出优化方案,分配基本的工作任务。由于自己缺乏团队管理经验,刚开始时自己分配给各人的工作任务不够明确，所采用的优化策略也不够明晰,再加上些其它原因，导致最开始的爱马仕那个网站至今仍没有达到客户的要求,目前我们在调整优化策略。除此之外,其它客户的网站都制定了明确的优化策略,目前在有规划地一步步地实施优化方案。佛山市麦尔电器有限公司那个客户网站目前已提前完成，收到了预期效果。 在日常工作中，我还负责新员工的招聘面试工作,新员工入职时还负责对新员工的培训，如今部门在职的员工里有很大一部分都是我面试招聘进来的，在面试时,除了介绍