领导干部必须坚持“团结共事”的原则周仁贵 胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话中强调指出：领导干部要发扬民主、团结共事，严格执行民主集中制的各项规定，自觉接受党组织、党员和群众监督，共同推进形成心齐气顺、风正劲足的局面。这一要求，具有很强的现实针对性。我认为：领导干部要坚持“发扬民主、团结共事”，就应做到“四个坚持”、“四个必须”。 一、坚持团结共事的原则，必须以党性修养为基础 能否团结共事，既是衡量一名领导干部党性观念和领导素质的重要标准，也是衡量其精神境界和作风状况的重要指标。领导干部要不断提高“能干事”的本领，培育“能共事”的作风，就必须以加强党性修养为基础。 1、注重理论学习，提高综合素养。理论学习是提高干部综合能力的重要方法，理论学习也是每个领导干部充实自己的重要课程。要认识和把握社会发展的基本规律，提高运用党的基本理论、基本路线解决实际问题的水平，努力增强辨别是非的能力，努力增强领导经济建设的本领。做到知法、守法、依法办事、依法行政，做到善别黑与白、美与丑、忠与奸，好与坏，做一名“两袖清风，一身正气”的领导干部。 2、坚定政治立场，强化党性意识。政治立场，是共产党员对党的性质、宗旨、历史使命、以及党的纲领和任务的态度，是党员政治觉悟和党性的集中体现。立场坚定，政治态度就明确。党性意识强，党就团结，就能形成凝聚力和战斗力。共产党员只有具备了坚定的政治立场和党性意识，才能无愧一名共产党员的称号。因此，领导干部树立和增强党性意识，是党的建设的一个根本要求，是保持和提高党的先进性、凝聚力、战斗力的思想基础，是做一名合格共产党员的可靠保证。 3、坚定理想信念，确立正确人生。共产主义理想信念，是共产党员的灵魂所在。失去了理想信念，就失去了精神支柱和前进的方向。共产主义理想信念，需要进一步确立、强化，更需要防止淡化和滑坡。因此，在日常工作和生活中，我们必须时刻坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识、分析和解决问题，时刻做到用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己，用规章制度约束自己，经得住考验，抗得住侵蚀，守得住灵魂，把握好人生。 4、强化组织观念，严格遵守党章。党章是我们党全部活动的总章程，是全体党员必须遵守的基本准则，每一名党员都应该严格按照党章的要求加强党性修养和锻炼。随着改革的深化、开放的扩大、经济的发展，有的党员干部特别是少数领导干部经受不住改革开放、市场经济和执政的严峻考验，意志衰退，不思进取，以权谋私，权钱交易，这严重影响了党的形象，败坏了党的声誉。我们每个党员都应该严格遵守党章，做遵章守纪的模范，努力维护党的伟大形象。 二、坚持团结共事的原则，必须高举共同理想的旗帜 我们党的理想是什么？实现共产主义。实现共产主义理想落实到现实中，就是全心全意为人民服务。具体到我局，就是为我市经济又好又快发展把好价格关。 1、多谋发展之策。领导干部要把全部心思用在加快发展上，把精力用在为民造福上，把聪明才智用在干事创业上，把力量集中到促进工作落实上，为推动全市经济社会又好又快发展贡献聪明才智。在当前，就是要为灾后重建多谋善断，建言出策，努力做好建材价格监管，维护好灾后重建建材市场价格，切实保护好老百姓的利益。把老百姓的利益放在第一位来考虑，把建材价格管理作为服务民生来落实，保证灾后重建的各项政策落到实处。 2、多鼓发展之劲。要集中精力抓发展，要围绕解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，少说多做，埋头苦干。要按照市委、市政府工作的大局，把注意力都集中到加快全市发展上来。在当前，就要围绕灾后重建这个中心，研究物价工作在灾后重建中的工作结合点，把工作融合到灾后重建这个中心工作中，切切实实把灾后重建建材市场管理好，保证建材市场价格相对稳定，保证灾后重建顺利推进。 3、多讲发展大局。要维护发展的大局，要以“发展才是硬道理”来教育广大职工，把全体职工的思想和精力都集中到发展上来，全心全意的在本职岗位上放光发热，多做贡献。要教育职工讲团结，以有利工作为重；讲奉献，以发展大局为重；讲发展，以服务又好又快为重；讲理想，以服务民生为重；充分调动一切有利于发展的因素，努力推动全市各项事业的又好又快发展。 三、坚持团结共事的原则，必须落实制度管人的机制民主集中制是发扬民主、维护团结的制度保证。领导干部要有效地实施领导、开展工作，就要严格执行民主集中制的各项制度规定，建立健全制度管人、管事的机制，并自觉地发扬民主作风、协作精神和实干作风。 1、发扬民主作风。民主是团结共事的基础，是班子和谐的保证。领导干部特别是一把手，要认真贯彻民主集中制的各项规定，严格按党内议事和决策机制办事，决不能个人说了算，更不能搞独断专行。领导干部一定要有民主的作风，善于集思广益，广开言路，平等待人，做到统揽不包揽，善断不武断，大度不失度，最大限度地引导好、发挥好和保护好各方面的积极性和创造性。领导班子中要允许有不同意见和争论，真正把真知灼见、谏言纳策凝聚成集体智慧，使所作的每一项决策都能符合实际，能推动工作和发展，使机关形成浓厚的民主氛围。 2、发扬协作精神。协作是团结的具体体现，是班子保持战斗力的根本。班子领导成员应时时处处想团结、讲团结，遇事多商量、多沟通、多谅解、多补台，扬长避短，优势互补，从全局利益来维护团结。要坚决避免和克服貌合神离、表里不一的现象，摒弃和打击拉帮结派、明争暗斗的行为。努力做到思想同心、目标同向、行动同步，真正形成团结协作、加快发展的强大合力。 3、发扬实干作风。实干兴邦，实干兴业，实干体现领导干部对党和人民的态度。领导干部坚持全心全意为人民服务的宗旨，最重要的是履行好自己的工作职责，忠于职守，爱岗敬业，甘于奉献。要牢记“实干兴邦，空谈误国”的道理，干实事，鼓实劲，求实效，不搞政绩工程和短期行为。要认清自己从事的工作虽是平凡的，但它是党的整个事业不可或缺的一部分，蕴含着不平凡的意义和价值。我们就是要在平凡的工作中，兢兢业业的工作，任劳任怨的奉献，踏踏实实的做人，写出光辉灿烂的篇章。 四、坚持团结共事的原则，必须培养一身正气的品行 1、胸襟坦荡，不存一己之私。这是团结共事的人格因素。党的干部特别是领导干部，要加强自身的修养，培养高尚情操，要善于团结和自己意见相同的同志，更要善于团结那些和自己意见不同的同志，共同做好工作。“己所不欲勿施于人，己之所欲勿夺于人”。充分尊重他人的意见，充分理解他人的行为，诚以待人，诚以待事。在共同的事业中，“少数服从多数，个人服从组织”，把自己摆在大局的棋盘来定位，这就形成了团结共事良好的人格基础。 2、淡泊名利，不求一己之利。这是团结共事的重要条件。任何事业都离不开每个部门和每一个成员的共同努力，但各部门或个人在工作中承担的角色不同，负责的工作性质不同，对工作绩效的评价也不尽相同。“一个人做点好事并不难，难的是一辈子做好事”，不要做了一点工作就生怕别人不知道，到处张扬，以求认可和表彰，最终导致滋生了浮夸、虚荣之风。个人价值的体现，应该在实实在在的工作中，实实在在的业绩中，而不是在于它给自己所带来的名利。 3、顾全大局，不顾一己之念。这是团结共事的基本要求。一个部门共同的目标和共同的利益，是全局的概念。而一个人或部门中个人或部门的目标与利益，是个人或小团体的概念。当个人目标与共同目标发生矛盾时，个人利益与共同利益发生冲突时，是舍弃个人利益或部门利益？这是对领导干部党性和世界观的考验。服从和顾全大局，这是领导干部应持有的正确态度。如果凡事以部门或个人利益为重，一切从“小我”出发，团结共事就是一句口号，班子也就是一盘散沙。 4、明辨是非，不争一己之德。这是团结共事的个人品行。“品”端方能“行”正，优秀的思想品质和道德修养是明辨是非的前提 。只有好的品行，才能明辨是非、一身正气。领导干部在是非面前，要有清晰的头脑，从党和人们的利益出发、从全局利益出发、从党性、党纪出发，认真加以分析和判断。在是非曲直中，不论一己之私，不争一己之德，不求一己之功。领导干部要“把握方向，坚持团结共事的原则；明辨是非，抵制不良风气的侵扰；弘扬正气，维护安定团结的大局；优化环境，倡导一身正气的精神”，在原则问题上站得住、站得稳，真正做到一身正气。 1