XX县区年度精神文明建设总结及工作要点 一、202X年重点工作： 今年以来，*党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,立足企业实际,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观，大力弘扬求真务实精神,紧密结合正在开展的先进性教育活动，进一步加强精神文明创建工作,为构建和谐采一,推进企业的发展提供了智力支持、精神动力和思想保证。 （一)、以保持共产党员先进性教育为契机,促进精神文明建设工作上水平 从7月开始,*参加了第二批保持共产党员先进性教育活动。个月来,全体党员干部以高度的政治责任感和良好的精神状态，积极投入学习动员、分析评议、整改提高等各阶段的先进性教育活动之中，在集团公司、勘探局的正确领导下，在先进性教育活动领导小组检查组的具体指导下，加强领导、精心组织、周密安排，圆满地完成了先进性教育活动的各项任务,取得了显著成效。 1、确保“规定动作”圆满完成,不断创新“自选动作”。在先进性教育活动中,我们坚持丰富学习内容,保证活动效果,实现工作与学习两不误、两促进。为了确保党员学习全员参与,教育内容全部落实,教育时间有效整合，教育成果注重实效，我们积极创新学习形式，构建学习载体，采取领导带头学、专家辅导学、典型引导学、因人施教学、制度推动学的“五学”办法,采取了集中学和自学相结合、业余学和辅导学相结合、普遍读和精读相结合、学习与讨论相结合、理论与实践相结合的“五结合”措施。在全处基层党组织和党员中深入开展“增强素质树形象,党员先锋做榜样”,“支部一盏灯、党员一面旗”等先进性教育主题活动，从而使党员先进性，真正体现到岗位。在学习教育的同时,我们积极营造良好的氛围,组织年轻党员和入党积极分子参加“优秀共产党员事迹报告会”及“革命歌曲大家唱”、“英雄事迹大家读”等主题实践活动。在离退休党员中，抓住老年人的特点，组织拳、剑、扇、秧歌、秦腔自乐班表演等。同时,我们坚持开门搞教育，广泛深入地开展以服务基层、服务群众为主题的实践活动。 2、打造企业和谐文化,促进X县区文明，为建设和谐采一服务。 为把*XX县区建设成为省级文明X县区,我们以打造和谐为着力点和突破口，不断丰富XX县区建设内涵，拓展XX县区建设外延，努力营造和谐稳定的社会环境，使XX县区建设工作始终走在本地区前列,力争达到“集团公司一流”的最终目标，让XX县区建设成为*起飞的遒劲之翼。 为构建和谐X县区、再造企业发展动力,我们从10个方面创造“和谐”：建设自治型X县区,促进自我管理的和谐；建设服务型县区,促进居民需求的和谐;建设学习型X县区,促进创新发展的和谐;建设生态X县区,促进人与环境的和谐；建设平安X县区，促进XX县区秩序的和谐;建设文明县区，促进居民素质与时代要求的和谐;建设精品XX县区,促进企业管理与发展的和谐;建设文化X县区,促进员工群体关系的和谐;建设诚信XX县区,促进人际关系的和谐;建设“先进型”X县区,促进党群关系的和谐。今年,围绕构筑10大和谐县区这个中心,通过建立社会舆情汇集和分析等各项机制,畅通社情民意反映渠道,合理解决利益诉求，倾听XX县区居民呼声，把居民工作做深、做细、做实，凝聚人心，理顺情绪，化解矛盾,全力打造和谐X县区和创建省级文明X县区。为抓好县区民主管理的长效机制，加强基层建设,*出台了构建和谐方案,其宗旨是整合X县区现有的资源,充分利用物力、人力、财力，切实加强XX县区党的建设、XX县区生产组织建设，完善XX县区基础设施和服务功能，提高县区管理水平，优化居民生活环境，把X县区建设成民主自治、诚信友爱、安定祥和、充满活力的和谐XX县区。其目的是使XX县区建设规范化、制度化和深度化，并把“民主选举、民主决策、民主管理、民主监督”等“四个民主”的组织网络、工作机制、活动空间、服务内容延伸到楼院，辐射到平时，渗透到居民生活的方方面面，逐步形成顺民心、畅民意，建设管理有序、服务优质、环境优美、治安良好、人际关系融洽的和谐XX县区。 3、解决社会热点问题,为精神文明建设提供有力保证。在先进性教育中,处党委注重用先进性教育活动的成果，来推动企业发展、开创企业新局面。做到把先进性教育活动与促进实际工作相结合、与新形势下创新企业之路相结合。 一是整改分级负责制。对上述九个问题排出整改运行大表,明确整改内容、措施、时间、落实部门以及具体责任人,严格实行党委主要领导、主管领导和部门负责人三级负责制,做到事事有回音、件件有落实，取信于职工群众。 二是整改挂牌消号制。为确保整改措施的高效落实,对上述9个问题建立了专门的整改台账,做到整改一个问题,核销一个问题，直到问题全部解决。 三是整改措施公示制。在制订整改方案的过程中,处党委广泛征求党员干部群众和基层单位的意见和建议，将提炼出的问题、整改方案和措施以及整改情况定期进行公示,接受广大党员和职工群众的监督。 四是整改跟踪问效制。为使整 内容总结（1）XX县区年度精神文明建设总结及工作要点 一、202X年重点工作： 今年以来,*党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，立足企业实际，坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,大力弘扬求真务实精神，紧密结合正在开展的先进性教育活动，进一步加强精神文明创建工作,为构建和谐采一,推进企业的发展提供了智力支持、精神动力和思想保证