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保安主管工作职责与任职要求1.协助保安课经理组织制定和完善公司的安全管理制度、标准和操作规程,并组织落实;2.协助保安课经理对保安课日常工作进行安排,全面负责保安课班组的日常培训、检查、督促、管理等工作;3.负责检查消防设施设备、安防设施设备运行情况,发现问题立即处理,确保设施设备完好有效;4.负责定期开展消防设施设备及防火安全检查工作,确保商场安全运营;5.负责督导检查各班工作记录及表格表单填写是否规范;6.负责落实施工现场动火、登高、喷漆等特殊作业的安全防范措施,发现隐患及时处理并上报;7.负责对商场租户进行安全检查,并将安全隐患进行整理汇总,同时跟进安全隐患整改情况;8.负责商场大型活动安全预案的配合工作,组织编排各岗位人员,确保活动的安全和有序进行;9.负责各类应急预案的演练工作,确保保安课全体员工熟悉并牢记各类应急预案流程;10.负责组织保安课全体人员治安防范及消防安全管理方面的知识培训,加强安保人员的消防、防盗安全意识及处置突发事件的能力;11.负责下属员工的培养与培训、工作督导和绩效考核工作;12.负责检查、督导各岗位保安员仪容仪表是否达到其岗位要求,并监督各岗位保安员岗位职责、工作纪律的执行情况;13.负责外包安保服务的监管工作,对外包安保人员进行合理的岗位安排;14.负责对外包安保的工作进行培训、指导、监督和检查,如:外包安保人员的工作流程、工作纪律、出勤情况、服务态度、仪容仪表等方面;15.配合相关政府部门的工作安排,并维护良好的合作关系;16.上级交办的其他工作。保安主管工作职责与任职要求(二)1、做好所管辖区内公共秩序维护工作,根据本部门的工作目标、工作计划和实施方案,监督检查本部门各岗位履行职责情况。2、负责协调班与班之间的工作关系和保安人员与客服、工程、消防、保洁、绿化人员之间的工作关系。3、熟悉保安员各岗位职责,掌握管理区域内保安工作的规律及重点4、负责安保部的文件管理工作,负责本部门器械及设备的使用、保养和管理工作5、带领并督促全队保安员搞好训练,不断提高素质和业务水平,掌握保安队员的思想动态,做好思想工作,做好培训。保安主管工作职责与任职要求(三)1.、善于通过礼貌的询问甄别出是业主、租户、访客、员工、维修人员、送货人员、养护人员。对企图进入大厦闲游、推销商品或分发广告等闲杂人员,应当以文明的方式劝其离开。礼貌劝阻客人、员工、维修人员、养护人员、送货人员等将易燃、易爆、易腐蚀物品携带进大厦(注:如发现任何人携带武器、弹药及管制刀具,立即报告上级领导)。2、对衣冠不整、醉酒者、精神异常者,应立即查明其身份做出相应处理。3、对前来大厦工作、检查或抄表的政府有关部门,如:公安部门、劳动局、卫生防疫站等机关部门人员在电话确认以后只要出示有关证件即可放行,但应立即报告领导以示重视。4、对前来大厦送货、维修、养护等人员给予办理临时出入证登记手续。5、确保大厦大堂门外道路畅通无阻,禁止一切车辆停泊,保持岗位内外环境整洁、明亮。6、严格执行大厦物品出门制度,必要时可以检查离开大厦的送货、维修、养护、出租(空载)等车辆所携带的物品。7、严禁在岗位上吸烟、吃零食、或看报杂志、小说、在岗位上睡觉和处于睡眠状态、在岗位上接待亲朋好友。8、负责大厦公共区域的保洁、绿化,定期巡视、监督,发现问题,及时报修。9、遵守公司和部门所规定的工作程序,认真完成上级交办的其它任务。保安主管工作职责与任职要求(四)1、制定管理目标、策略、流程架构、标准、制定安全管理团队的目标规划和工作计划,确保管理目标实现;2、落实公司的安全和消防工作的制度要求,对日常工作进行监控和督促;建立安全消防责任体系;建立健全队员值班、考勤和请销假制度,并负责对本队队员岗位考评工作,每月定期向经理汇报;了解物业管理相关政策法规,熟悉物业秩序维护各项操作流程,对物业出入口管理、车辆管理、放火、防盗、防事故、突发事件处理流程等方面有个人见解,能拟写相关工作分析报告。3、开展组织和队伍建设,持续保持队伍人员业务技能达标,队伍稳定;队伍管理、组织建设;全面负责区域内的消防、保安工作,对消防设施、监控设施定期维护;4、按要求建立区域内紧急和突发安全事件的处理机制和组织;5、负责与周边区域安全管理部门的协调,建立联动机制。6、专项风险评估及风险分析管理、安全问题反馈。7、安全状况收集与预警;8、物防、人防、技防管理(人、车、物出入管理)9、完成公司交办的其他任务第2页共2页
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