拓展培训心得感想石燕湖拓展培训心得从石燕湖回来已有好几天，但想起那短短几天时间，我的心里依旧满溢着感动和暖和。在依山傍水的石燕湖，大家在一起训练上课沟通，每个团队为了各自的目标努力，这一切，就像回到了学生时代，自由潇洒，连着我急躁的心，好像也停下了匆忙的脚步，沉静了下来，细细品尝着这些发生在身旁却好像很少关注的人和事，感悟着生活中的小事情所带来的启发。培训中的大局部人，都驻扎在沿线小站，清冷孤独，这次能聚在一起，都非常兴奋。短短的五天，从生疏到熟识，这是个很快的过程。即使如不善言辞的我，好像也跳脱了宁静内向的圈子，好像要将以前那些不知道跟谁共享的喜怒哀*一股脑地倾泻出来，迫不及待与人诉说。我们说着工作上生活中的各种压力，也调侃着各自遇到的那些无聊孤独琐事。听着别人的辛苦与坚持，我猛然发觉，我的那些小懊丧，好像都太微缺乏道了。成长的路上，我不是孤独一个人，我们都是同行者。有人说人生就像一场旅行，不必在乎目的地，在乎的，是沿途的风景以及看风景的心情。回忆过去的两年多，我好像始终在走，却很少在想，这究竟是在走向何方，是否偏离了方向，只是一味地被时间的大手推着不停留。在石燕湖的山清水秀间，临时地淡忘那些工作生活中的莫名压力，悄悄思索感悟所经受的每一个工程，尝试自己没有信念和士气尝试的危险刺激，我体会颇多。犹记得自己集合迟到还大家集体被罚蹲下起立，“首领的风采“中团队落后队长被罚俯卧撑，我深刻体会到“责任“二字，每个人都应当有责任心，不同的角色担当的责任也不同。我们在车站里面都有各自的岗位，做错了事，或大或小，可能有些事被批判下就过去了，也有些可能会害你的上司领导挨骂甚至连累整个车站。许多后果不肯定是我们个人本身能担当并且担当得起的。所以，我们每个人肯定要对自己的行为负责。坚持与放弃，以前我从来不觉得这是个问题，特殊是在嬉戏中，我总觉得坚持了大不了就失败，放弃，没想过。但在“首领的风采“这个嬉戏中，我被人点醒了。3秒50，整个团队从1报数到30。我觉得实在太难做到，可是我不知道怎么办，我不知道也没有士气说放弃，可有人说了，并且很清晰的陈述了自己的想法。放弃也是种士气。对于自己觉得超出了力量而失败代价太大的事情，英勇的说不，细细想来，反觉得这是很理智的做法。但在我们的工作生活中，好像很少有人能如此理智并且有士气。我们都需要这种士气！理性的个人定位，整个培训，始终贯穿着这一点。譬如团队选队长，他需要有肯定的组织力量和号召沟通力量，譬如第一个爬上“毕业墙“的人，他必需臂力很大，才能爬上去，并且拉后面的同伴上去，手臂力气小的人就不适合去。出了校门，参与工作，(.fwsir.Com)我们都有自己的抱负。然而抱负与现实是有差距的。个人力量与抱负可能也是有差距的，你适合扮演什么样的角色，从事什么样的工作，跟共性力量关系很大。我们都应当理性的分析自己，对自己进展适宜的定位，才能在以后的成长过程中少走弯路。最终要谈到的一点就是信任，这是我在“信任背摔“中的体会，要信任自己，要信任同伴。信任危机，这是近几年来频繁消失的一个新词，好像社会更加展，人与人之间的不信任感越来越强，越来越没有安全感。我们要如何信任他人？以诚感人，人亦感而应，人与人只有之间真诚的沟通沟通，才能重树信任，增进信任，才会相互信任。这次的培训，无论工作还是生活，我都受益颇多。各种工程之后，大家自由上去共享感悟，大家畅所欲言，我觉得是本次活动最大的亮点。特别感谢段里能给我们供应这样的时机一起沟通成长。我盼望我们大家都能把拓展中的精神和得到的启发运用到工作生活中去，共同制造出一个更好的将来。