县安监局整顿机关作风工作总结 按照统一部署，我局从月日开始到月日开展了以“为民、务实、清廉、高效”为要求，以共产党员先进性为标准,以机关效能建设为切入点，以优化经济发展环境为着力点,以解决“工作不实，办事拖拉”和“索拿卡要、服务意识差”为重点,以创建“学习型、服务型、创新型、团结型、廉洁型机关”为主要内容的机关作风整顿活动。主要做法有: 一、全面动员，认真学习,提高思想认识 全县机关作风整顿动员会后,我局高度重视，积极行动，认真安排部署，全力以赴投入。月日召开机关动员大会,认真贯彻县机关作风整顿动员大会精神,提出了我局机关作风整顿内容和重点。并且成立了以局长为组长、纪检组长为副组长的整顿机关工作作风领导小组。要求全体党员干部一定要从贯彻落实十六届四中全会精神、加强党的执政能力建设、实践“三个代表”重要思想和促进星子发展的高度,充分认识这次机关作风整顿工作的重要性和必要性。要坚持共产党员先进性的要求,充分发挥党员的先锋模范带头作用,增强搞好这次作风整顿的责任心和紧迫感。要求全体工作人员高度重视，严肃对待,以这次全县机关作风整顿活动为契机，牢固树立全心全意为人民服务和的宗旨，认真学习，扎实整改,努力转变工作作风,不断提高工作效率。月日下发了关于进一步整顿机关作风实施意见(安监号）文件，月日悬挂了一幅宣传标语。我局精心组织党员干部认真学习“三个代表”重要思想、党的十六届四中全会俩精神、胡锦涛总书记关于建设“为民、务实、清廉”的党员干部队伍的一系列论述，组织集体学习了反对自由主义、“两个务必”、“八个坚持、八个反对”等文件。通过集体学习和自学,副科上以干部每人按要求写出了字以上的读书笔记，一般干部每人都按要求写了了字以上的读书笔记，所有机关工作人员都按要求及时上交了一篇字左右的理论联系实际的心得体会文章。公务员之家版权所有 二、广泛查找，深刻剖析,坚持边整边改 月日到月日作风整顿活动转入查找问题阶段。 对照七个方面的问题和整顿内容,机关工作人员进行了自查,通过月日召开的座谈会、问卷、对话,广泛深入查找检查本单位及干部职工身上存在的问题,广开言路充分发扬民主。在谈心活动中,班子成员之间、党员与党员之间、党员与群众之间普遍开展了一对一的谈心交心活动。根据反馈意见全局共查找出各类问题条，经过汇总分类分别落实了整改时间和责任人，机关工作人员认真剖析,针对征求到的各种问题制订整改措施。同时设立了公开电话，制做了征求意见箱，公布了电子信箱地址，自觉接受社会各界的监督。 三、建章立制，加强整改,坚持按章办事 对查找出来的问题，本着边学、边查、边改的要求，高标准制定了切实有效的整改措施,明确了整改时限和责任人，持之以恒的抓落实。责任人都在规定的期限内对查找出来的各类问题进行了认真的整改，达到了良好的效果，机关工作人员得到了提高。同时，为进一步优化我县政务环境，切实履行好我局“牵头、协调、监管、查办”的安全生产综合监管的职能，改进机关作风,提高工作效率，树立安监部门的良好形象，体现执法的公正、公平、公开，增强依法行政的透明度，维护生产经营单位和广大从业人员的合法权益，月日我局讨论通过了项局规章制度,即:首问责任制、一次性告知制、预公开制、服务承诺、考勤制度、财务财产管理制、车辆管理制度、卫生制度、公务接待制度、工作制度、学会会议制度、办文制度、工作差错追究制。 四、总结完善,规范运行,建立长效机制 提高了党员素质。我局始终注意把持续不断的理论学习和思想发动贯穿于整个机关作风整顿的全过程，组织全局工作人员系统深入地学习有关文件精神，使广大党员接受了一次基本理论的再教育，加深了对机关作风整顿具体要求的理解，为人民服务的宗旨意识提高了,工作的积极性和主动性提高了,实践“三个代表”重要思想的自觉性提高了，党员都在各自的岗位上努力发挥先锋模范作用。 加强了队伍建设。我局进一步完善了中心组学习制度。增加了学习时间,拓宽了学习内容,在进行政治理论学习的基础上,还加强了业务知识和政策法规的学习,月份，投入元购买了大量业务书籍，建立了局图书室。通过作风整顿活动,使我单位更加明确地认识到一支过硬的业务队伍是我局长期持续发展的保证,规范了教育培训工作的日常管理,制定了奖励办法。 增强了宗旨意识。通过作风整顿活动,班子的工作作风有了明显的转变。班子成员多次深入基层单位或召开座谈会,主动与同志们交心通气,解决干部的思想疑虑,激发干部的工作热情,还帮助基层干部解决了件实际问题。特别是每逢节假日,班子成员和全局干部都能下到基层开展检查,确保了全县安全生产形势的平稳。 今后，我局将把在整顿机关作风活动中取得的经验做法长期坚持下去，形成规章制度,建立长效机制，使我局的各项工作向更高水平不断迈进。 内容总结（)县安监局整顿机关作风工作总结按照统一部署，我局从月日开始到月日开展了以“为民、务实、清廉、高效”为要求，以共产党员先进性为标准,以机关效能建设为切入点，以优化经济发展环境为着力点,以解决“工作不实，办事拖拉”和“索拿卡要、服务意识差”为重点,以创建“学习型、服务型、创新型、团结型、廉洁型机关”为主要内容的机关作风整顿活动