2023 年安全生产自评报告【三篇】2023 年安全生产自评报告一、安全生产治理制度安全生产治理制度是依据我国安全生产方针及有关政 策和法规制定的，是企业和职工在生产活动中共同遵守的安全行为的标准和准则。依据国家关于安全生产的有关法律、法规、方针、政策，我们制订了相关的“安全生产治理制度” 和“安全技术操作规程”，建立健全了各级安全生产责任制和安全保证体系，并依据工程规模、地域、施工工期等因素配备专职或兼职安全治理人员，做到了制度健全、责任明确、 分工细致、运行有效，并依据国家规定。对各工种配备应有的劳动保护用品，按需定期发放，以保证从业人员的安全操作，使其整个公司在安全生产方面有 法可依，有章可循;公司为员工办理了意外损害保险，对事故善后处理提前作好根底，对员工安心工作起到了乐观的作 用;同时，公司依据安全生产治理制度和企业职工奖惩条例来严格考核、催促、检查制度，坚持定期检查与不 定期检查相结合、全面检查与重点检查相结合、各级治理部 门检查与企业自检相结合的三结合方针，在检查中严要求、 高标准，确保各项制度的落实，把安全工作和创文明工地一 起来抓，以预防为主，坚持生产过程中的全员、全过程、全 方位、全天候的“四全”动态跟踪治理，管生产的同时管安 全，坚持“安全无事故”的治理目标，根本上做到了安全与 质量的相互包涵和安全与生产的统一。公司依据国务院公布的企业职工伤亡事故报告和处理 规定，结合公司实际，制定了“生产安全事故报告处理制度”，以防范事故发生、把握事故状况、查明事故缘由、分清事故责任、改进治理和技术措施。二、资质、机构和人员治理依据中华人民共和国安全生产法等法规要求，公司 设置了适合企业需要的安全生产治理机构和足够的专职安全治理人员，负责企业的日常安全生产工作。公司主要负责 人、工程经理和安全生产治理人员均经过主管部门的培训考 核;具备了相应的安全生产学问和治理力量。做好对各级治理人员安全教育的同时，对全体从业人员依据化工企业职工 安全培训教育规定开展了三级教育和各项安全制度的学习， 一方面把安全生产治理制度作方操作层和治理层的培训 教育主要内容。另一方面把重大安全事故案例作为培训的重要内容，使安全治理人员明确安全治理要点，使上岗工作人员明确本岗 位的安全制度和操作规程、真正生疏到安全生产的重要性和 必要性，懂得安全生产与文明生产的科学学问，结实树立“安 全第一”的思想，自觉的遵守各项安全生产法令和规章制度; 对施工队长，工长、班组长定期轮训，考核，以提高政策水 平，生疏安全技术和劳动卫生业务学问，做好安全生产工作; 对工人经过公司、施工队、班组的三级教育，经考核合格 后统许签发安全教育合格证，并要求持证进入生产岗位，对 必需进展培训的工种，依照劳动部公布的特种作业人员安全技术培训考核大纲定期进展培训，并取得相关证书前方可上岗，根本上保证了培训工作的全面性、系统性和连续性。 在每班作业前，有班前安全讲话，下班后有安全总结座谈会， 总结阅历教训。安全员跟班检查，对担忧全因素，准时排解。对安全奖罚制度，一视同仁，严格执行。为加强对安全设施所需材料、 设备及防护用品的治理，公司对材料供给单位的资质、人员以及信誉、生产力量等方面制定了明确的规定，建立了合格供方名录。配电箱、安全网、安全带等安全防护用品必需承受省安全监视站的推举产品。三、安全技术治理公司依据职业安康安全治理体系标准 GB/T28001 2023 要求及承接工程的种类、特征、自身治理水公平状况， 对施工现场存在的危急源进展了识别，列出清单，并对危急源一一评价，将其中导致事故发生可能性较大并且事故发生会造成严峻后果的危急源定义为重大危急源，针对这些重大危急源，编制了事故应急预案，建立了事故应急救援组织， 最大限度的预防和削减可能造成的损害。四、设备与设施治理为削减化工设备设备所引发的各类伤亡事故，公司建立健全了化工设备的各项治理制度，切实加强设备使用过程的安全治理，落实责任制，抑制“重用轻养”，做好设备的修理，日常保养工作，加强设备使用全过程中的定期自查工作， 消退隐患。对治理人员和操作人员严格上岗前的培训，特别工程必需持证上岗，确保化工设备安全使用。对参与生产过 程的设备，设立固定台帐，具体记录其使用、保养、修理情 况，并设有专人进展定期检查保养，对于购置的设备，经 保养、试运行前方可启用，严格按设备治理制度进展运作， 杜绝带病工作，保证了全部设备安全运转。五、安全生产业绩我公司在市、区安全主管部门的指导帮助及有关职能部 门的大力支持下，高举“安全生产”这面旗帜，认真贯彻上 级关于安全生产一系列的重要指示，狠抓安全生产治理，安 全生产工作取得肯定成效。近三年来，未发生重伤事故及以 上事故，并创出市级安全文明工地多项。通过自检，我们认 为公司的安全治理体系符合要求，能满足企业安全生产的要 求，评价等级为合格。2023 年安全生产自评报告一、安全制度和责任的落实情况一是制订了一系列安全生产工作制度。各科室安全生产工作职责、值班巡逻制度、安全防火制度、值日日 报制度等各项安全治理制度，形成一个较完整的工作治理 制度系列。使安全生产工作标准化、制度化，使全局的安全 工作做起来有据可依。二是安全生产工作关键要落到实处， 坚持每天都分别对各项工作、值班工作进展检查，一是查人 员是否在岗，二是查工作是否到位。对那些擅离职守或工作 不利的状况准时作出处理。三是单位一把手为本单位安全生 产工作第一责任人，负总责，并层层建立安全责任制度，党委与各工商所签订安全责任书，一级抓一级，层层抓落实。 二、安全宣传教育和培训状况组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展禁烟教 育，明确办公场所全面禁烟，建设安全安康的办公环境 ;二是丰富宣传活动形式，通过组织职工进展安全学问教育，参 加消防安全演练，并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安 全学问、及安全法规工商局安全生产工作自查报告文章工商 局安全生产工作自查报告出自。使大家深入了解安全，广泛 重视安全，极大提高了全员安全生产意识。通过各种形式(警 示牌、宣传栏、标语等)使大家明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的抢救措施。共组织安全 生产学问培训 2 次，总结安全生产工作中存在的隐患，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，沟通安全工作阅历， 传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检 查状况。三、落实安全责任和隐患整改状况设备、管道、安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。设备、管道外表清洁， 无破损、裂痕，无跑冒滴漏现象，各种阀门、仪表正常。各种安全消防设施配备齐全、合格有效，并进展定期检查。电器设备的安装和修理，由电工操作，非电工不准装修电器设备和线路，责任到人。开展了 1 次安全生产大检查，检查出的各类隐患作出整改及治理方案，真正消退了事故隐患。在检查过程中，针对薄弱环节和可能消灭的问题，认真进展全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位， 安全防护设施设备是否齐全完好，漏洞隐患是否订正。四、信息化设备安全治理及车辆安全治理状况信息设备及监控后台机房除了实行常规的消防措施外， 还设独立防火区，LED、LCD 和电视拼接屏的设置安装专线专用，安装自动断电设施。公车实行统一治理原则，不开“带 病”车和报废车。五、流通环节安全生产行为的监管状况开展对危急化学品、民用爆炸物品、烟花爆竹等市场的 专项整治。开展“八打八治”打非治违专项行动和粉尘防爆 等流域专项整治工商局安全生产工作自查报告工作报告。开 展对流通市场消防产品市场专项检查。开展整治道路危急化 学品运输违法行为专项行动敏捷承受日常检查、重点抽查、约谈等方式，特别是利用局机关和各工商所的企业信用信息公示平台，依法准时公 示各类市场主体的登记、备案、监管等信息，并将市场主体 违法违规经营状况通过信息平台，向社会公示，准时将有关 经营特别名录和“黑名单”信息通报给行业主管部门。对存 在消防隐患问题的市场主体，准时责令整改并通知行业主管 部门;对违反消防安全有关法律法规的公众聚拢场所，依法严峻查处，必要时向相关部门移交案件。六、存在问题(一)职工的安全意识有待进一步提高。 (二)禁烟标识不够完善。七、整改措施(一)加大对安全学问培训力度(二)在办公楼入口处、办公室、楼道等显著位置张贴、 摆放禁烟标识。2023 年安全生产自评报告依据总公司下发的关于开展安全生产大检查的通知文件精神的要求，6 月 21 日我分公司召开分公司全体员工会议，由经理惠剑武主持，乐观开放 了安全生产争论，争论相关对策，对安全生产大检查活动进 行了细心部署，重点针对防暑降温及夏季安全隐患进展了排 查;6 月 22 日25 日由工程科科长张加朝带队，对施工现场进展了全面认真的检查，排查隐患，并要求现场值班人员按 要求监视安全措施的落实状况;6 月 26 日由工程科科长张加朝主持工程例会，对施工现场觉察的安全生产隐患进展通报，并提出了限期整改的要求。通过此次活动，我公司觉察施工现场主要存在以下两个问题：1、施工队伍防暑降温安全意识不强;2、防暑降温措施不到位;针对以上存在的问题，我分公司强化措施的落实，催促 相关责任单位按时整改，按期复查，跟踪整治，确保整改到 位。并制定了以下整改措施：1、加强领导。要求各施工单位强化措施，认真落实安全生产责任制，各主要负责人乐观监视落实状况，重点加大防暑降温工作检查力度，认真贯彻落实整改措施，明确责任、限期整改，坚持“定时间、定责任、定措施、定人员”的原则，把安全生产工作责任制层层落实，切实做到抓实、抓细。2、加大排查的力度。要求各施工单位要把安全生产的检查工作要做到常常化，制度化、标准化 ;现场值班人员要勤过问、勤催促、勤检查。在检查中，勤觉察，勤订正，坚 决把隐患消灭在萌芽中，杜绝和削减安全生产事故的发生。3、制定切实可行的防暑降温措施。要求各施工单位建立健全安全生产工作规章制度，真正做到有章可循 ;要求施工单位对作业时间进展适当调整 ;定期发放凉茶等降暑食品。对于高温到达 35工人要实行换班轮休等措施;切实做好安全生产和安全防暑降温工作。安全生产是一个系统工程，需要长抓不懈。通过这次检查自查活动，我分公司觉察了一些问题，并进展了有效的整改;在今后的工作中，我们将狠抓员工安全意识、道德修养、 责任心愿识和工作技能的培育，让员工时刻牢记安全第一， 警钟长鸣，杜绝一切安全事故的发生。