企业安全责任状为强化企业安全管理，牢固树立坚持安全第一，预防为主的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司_年安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达_年安全工作责任书。一、认真贯彻安全第一，预防为主的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实_应急处理预案和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照三不放过原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段_本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的四防工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到_%，预防各类安全事故的发生。五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现四无一杜绝总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外_。实现创建安全企业的目标。六、因安全工作不重视，措施不得力，发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。本责任状从_年_月_日至_月_日经签字生效。总经理：副总经理：部门责任人：_年_月_日企业安全责任状（二）甲方：地址：_号码：为了进一步加强员工人身、财产安全管理，增强全体员工的安全意识，明确安全责任，经甲乙双方确认，特签订本安全责任状。1、公司法人代表为安全第一责任人，领导、负责公司安全工作。2、公司主管生产的副总经理为安全生产的具体负责人，全面负责公司的安全工作3、车间主任为安全生产的直接责任人，全面负责安全生产的过程控制。如：排查隐患、排查漏洞、纠正职工违章操作等，做好事故的预防工作。4、坚持做到上岗前_小时内不得饮酒，严禁在工作时间及生产区域内吸烟。5、不得擅自离岗或窜岗，生产区域内的所有电源控制箱（柜），非本岗位操作人员严禁擅自启用。6、生产区域内的电源若出现故源，操作人员应及时报告，非专业人员，严禁擅自修理。7、乙方承诺在甲方工作期间，必须服从公司的安全管理，严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。8、乙方不得携带易燃_或其他危险品进入公司，在公司内部发现不安全隐患，须及时进行控制，并迅速上报上级部门。9、乙方不得持有管制刀具/器械、打架斗殴、偷窃他人财物和公司物品、破坏甲方和他人财产、不得未经允许私自拷贝窃取甲方经营管理信息和数据等其他威胁甲方和他人人身财产安全行为。10、乙方在下班时，须认真检查所在区域照明、办公设备或其他用电设备是否断电、办公家具是否上锁、办公室门窗是否锁好，如引起火灾或偷窃等安全事故或造成其他损失，由责任人完全自负。11、乙方在休假及在工作岗位期间（包含上下班，因公因私在工作时间外出）须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规法则以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具，如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的，责任自负。12、乙方不得在甲方提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违_道德的行为，不得擅领非本公司人员进入/住宿，一经发现，甲方有权立即对乙方予以开除。涉及违法犯罪行为的，甲方有权将乙方移送公安机关依法处理。13、乙方不得在甲方场所内（宿舍、办公、经营场所）私自使用大功率电器，在宿舍严禁躺在床上吸烟，使用电热毯等不安全行为。如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关责任人的责任外，乙方须承担全部责任。14、乙方应爱护甲方的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金存放于员工更衣室、更衣柜、办公场所，如因此引起的财物丢失等不安全事故。甲方不承担任何责任。15、乙方在工作期间不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故的，责任由乙方全部承担。对因此造成甲方财物损失的，甲方有权要求乙方全额赔偿。16、本责任书一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲乙双方签字之日起生效。企业安全责任状（三）为加强治安管理，维护社会秩序和公共安全，保障生产的顺利进行，公司特制定本制度.一、在各施工项目部及分公司、附属企业应与所在区政府、街道办事处，派出所密切配合，认真学习贯彻社会治安综合治理目标管理文件和各项规章制度。二、各部门责任人要讲政治顾大局，充分认识综合治理工作的重要性，坚持谁主管，谁负责的原则，对本部门安全保卫工作做到亲自过问，亲自指导，亲自检查。三、积极开展法制宣传教育活动，提高职工法制意识。四、建立健全内部治安管理网络（制定治安综合治理管理人员网络图），做到_人员制度，安全防范措施落实，看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事。实现无重大刑事治安案件。五、加强本部门要害部位的监控管理，做以不被盗、不丢失、不肇事和安全防火工作。对违反规定发生案件的追踪责任。六、凡本部门用的临时工、季节工一律签订安全生产保证合同书，做到部发生刑事治安事件和人员犯罪，对违反者追究有关人员的责任。七、积极开展创建安全单位活动，做到领导重视，群总参与，有专人分管。为了预防火灾和减少危害，保护员工人身、公共财产的安全，维护公共安全，保障生产的顺利进行，特制定本制度：1、指定消防安全制度，消防安全操作规程。2、实行防火安全责任制，确定本单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人（指定消防管理人员网络图）.3、针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育。4、消防工作贯彻预防为主，消防结合的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。5、保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。6、在设有车间或者仓库的建筑物内，不得设置员工_宿舍。7、除以上职责外，还应履行下列消防安全职责：1）建立防火档案确定消防安全重点部位，设置防火标志实行严格管理。2）实行每日防火巡查，并建立巡查记录。3）对职工进行消防安全培训。4）指定灭火和应急疏散预案，定期_消防演练（每年不少于一次）。8、禁止在具有火灾、爆炸危险地场所使用明火，因特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定时_理审批手续。作业人员应当遵守消防安全规定，并采取相应的消防安全措施。9、任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材、不得埋压、圈占消火栓，不得占用防火间距，不得赌塞消防通道。10、任何人发现火灾时，东应当立即报警，火警电话119。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利，不得阻拦报警。严禁谎报火警。11、认真学习_消防法严禁按照消防法中的各项条款规定执行。12、_防火检查、及时消除火灾隐患（如。仓库储存的汽油、油漆、乙醚、松香水、现场的锅炉、切割作业、焊接、电渣箱、煤堆、氧气瓶、乙炔瓶、工人宿舍的用电工具、电器、炭炉等重点防火部位）。13、现场应按照国家有关规定配置消防设施和器材，并放置在现场醒目、易取处，设置消防安全标志，并定期_检验、维修、确保消防设施和器材完好、有效。14、如有违反本制度造成人员伤亡及财产损失的，出上级有关部门追究责任外，公司将作出相应的纪律处分及经济制裁。第2页共2页