敬业学习心得小编推荐 敬业奉献 学习中国人为什么不敬业心得体会 通过学习中国人为什么不敬业的内容，使我对工作岗位有了一个全新的认识。 职业岗位是一个人实现人生价值的舞台。根据马诺斯的“人的5个基本需求”理论得知:通过岗位工作,我们从自身形象、精神面貌、工作作风等方面展现了自己,获得了家庭地位和社会地位,并通过工作付出获得了经济效益，满足了自身的物质需求。做好在职的每一天,是为了体现自己的价值，也是为了自己最基本需求。但只有爱岗敬业，才能获得效益并实现自身的价值所在，即实现人的最高需求-自我实现。 作为一名企业员工,如果缺乏敬业精神，那么他丢掉工作是迟早的事情，敬业是自我发展的需要,因为敬业才能立业，只有将自己融入岗位中,你才能了解你的岗位并胜任它,敬业精神是一种职业能力,缺乏敬业精神不单是职业道德的问题，同时,也是一种职业能力的缺失。 敬业是优秀的起点。在工作中,有了敬业精神，我们就会深深地喜欢上我们所从事的职业，由此我们才会专心致志地从事我们所做好的事情，从而达到专业的高度。像许三多一样，因为他有执着的敬业精神，热爱自己的岗位,坚守信念,爱岗敬业，最后他获得了成功,从一个不被看好的孬兵成长为人人佩服兵王。在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩。敬业是立业的前提和基础,有了敬业才能立业，敬业让我们产生无穷的毅力和决心。 在我们的岗位上，如何来体现敬业精神呢。 1充满热情敬业的前提 罗宾斯说，我们欣赏那些对工作充满满腔热情的人,欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你不能使自己全身心地投入到工作中去,你将可能沦为平庸之辈。没有热情，军队就不能打胜仗,公务员不能处理随时发生的公共事务,商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说,“成功与其说是取决于人的才能,不如说取决于人的热情”。所以,我们首先要爱一行,干一行。一旦选择了这个职业就要爱上这个职业,这样工作起来总能精力旺盛、全力以赴。唯有热情,方可激发潜能，驱使我们兢兢业业地去完成工作任务。工作是人的使命所在，全身心的投入,就会享受到工作带来的人生乐趣。我们还有什么理由不带着快乐的心情满腔热情地工作呢。 .追求完美敬业的关键。 完美虽然是一种理想主义状态，但正是这种理想,会点燃你前进道路上的灯塔。美国社会学家狄更斯说，你有亿万财富的梦想，一个百万富翁就会等待你。试想，没有追求完美的理想，我们能放弃了那么多自己的休息时间，我们每个人如果都发扬敬业精神，让每个岗位上的工作都闪亮发光,那么，这些光点聚集起来我们的工作不就会在各方面都熠熠生辉了吗。一个人无论从事何种职业，都应该以饱满的激情,全心全意地热爱工作，都应该竭尽全力,积极进取，尽自己最大的努力，不断追求进步。这是工作的原则,也是人生的原则。我想,一个没有进取心的人,是干不好工作的,也不会有成功的机会。有付出就有回报，这是世人皆知的因果法则。 .讲求奉献敬业的根本。 “春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。绵延五千多年,中华民族发展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好,“我们自古以来，都有为民请命的人，有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有舍身求法的人虽是等于为帝王将相作家谱所谓的正史,也往往掩不住他们的光耀，这就是中国的脊梁。”如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。在工作中，有了敬业精神我们就会深深地喜欢上我们所从事的职业,由此我们才会专心致志地从事我们所做的事情，从而达到专业的高度,如此才能更好地成就我们的事业。 在竞争越来越激烈的现代职场，敬业精神是成就大事不可或缺的重要条件。它是强者之所以成为强者的一个重要原因,也是弱者变为强者应该具备的职业品质。你如果在工作中具备敬业精神，那么无论从事什么行业,你都将是所在领域里出类拔萃的佼佼者。敬业是立业的前提和基础。有了敬业精神，才能有立业之志、立业之能。敬业精神会化苦为乐，化复杂为简单，化踌躇为果断,敬业会让我们产生无穷的毅力和决心，从而实现立业的目的。 珍惜自己的岗位，树立良好的敬业精神，注重它，培养它，并将它融入你的血液中。尽职尽责的干好本职工作,只有这样你才能获得成功。 第二篇：爱岗敬业学习心得爱岗敬业学习心得（精选多篇） “责任”一词现代汉语词典是这样诠释的。一是指分内应该做的事,二是指对分内该做而未做好的事该承担的过失。细细想来,一个人要百分百地做好一件事,或者说要百分百地做好分内的每一件事，以及对所做事的结果有百分百的承担勇气，的确不是一件容易的事。 行为科学的研究认为。人的行为是由动机决定的,动机是由需要产生的。换句话说,一个员工如果心里喜爱自己所干的工作,那么,他对这份工作就能做到持续的、百分百地投入;反之,他不喜欢自己所干的工作,虽有企业强大的环境压力令他在工作中不敢掉以轻心,但他不会百分百地投入,一旦外因 减弱或消失，他对工作的投入也就随之减弱乃至消失。 如此说来,只有爱岗敬业，才能让我们的工作责任百分百。那么,怎样才能做到爱岗敬业呢。 首先，在认识上狠下功夫。行为科学最重要的理论之一,美国心里学家克雷顿奥尔德弗的er理论及马斯洛“五个层次需要论”均认为,所有需要的实现都必须建立在工作的基础上。因此，如果我们不爱岗敬业，不尽职尽责好好工作,走到哪里,所有需要实现都会化作泡影。 第二,放弃“自我价值观”，克服消极行为。消极行为是指员工公开或私下反抗企业意愿的行为。这种行为好比污水,即使只有一杯,把它倒进一桶酒里，得到的是一桶污水，而不是一桶酒。所以,不遏制消极行为,爱岗敬业就会成为一句空话。 第三,放弃“打工”思想，秉承“合作”理念。“合作”意味着双赢,意味着员工在地位方面获得了平等、在人格方 面获取得了尊重、在劳动权利方面获得了保护、在心理方面获得了平衡，因而其参与意识更加自觉和强烈。事实上，持“合作”观念工作，员工的“爱岗敬业”行为通常会表现得细心而主动，他们也通常常会把工作的过程当作一种享受而去快乐地完成。 第四,管理者须积极营造“爱岗敬业”的浓厚氛围，让员工感到“爱岗”光荣,“敬业”崇高。通常情况下,员工的爱岗敬业行为容易被侵害和毒化。这是因为破坏总比建设易,学好总比学坏难。因此，管理者要善于发现、培养、倡导、及时鼓励、坚决支持那些为企业和组织所需要的“爱岗敬业”行为,对企业和组织不需要的消极行为予以抵制、惩罚或引导。这样,“爱岗敬业”风尚的形成并持续,不是没可能,而是必将会实现。 综上，为了实现自我的价值,为了我们共同的目标，我们的工作责任一定要百分百。 关于“爱岗敬业、惜岗乐业、勤岗 精业”学习感想爱岗敬业看似平凡,实则伟大。爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作。爱上了自己的职业,融合在职业工作中，在平凡的岗位上,做出不平凡的事业。 我认为,爱岗敬业,并不是一句空话，是需要我们每个人用行动去践行的职业操守，脚踏实地，勤奋务实，一步一个脚印地做好工作。同时在本次学习月中还领悟到，爱岗还要惜岗,敬业更需乐业。敬业并充实着,乐业需先快乐着。 工作是人类社会活动中一个重要环节,如何工作，用怎样的心态工作,决定了我们工作对自身带来的价值体现。我认为，在本职工作中要有宏观意识，站在公司的立场思考问题，才能更好的理解工作的本质。例如，在我们社会活动小组日常工作中有一个环节，即发展会员，会员制度是公司提出的新思路,是公司针对市场拓展的良策，把简单的工作提升到全局的理解,我们做的 更有责任感了,更重视了，并在短时间内做出了一些成绩,我们把“呵护生命、关爱健康”的企业文化带给大众，与此同时对公司的形象和品牌宣传贡献自己一份力量。 有句话说道,孤独的人是可耻的,我想他也不会快乐。同样，快乐的工作离不开团结和关爱，所以快乐工作还需学会协同合作,公司是个大团队,我们小组是个小团队,在小团队协同作战的同时,我们强调与公司其他部门的协同合作,在社区、门店宣传工作的同时，我 们经常挤时间帮助门店解决实际困难，平时我们常帮门店送团购货物，逢新店开业我们组织庆典，帮助刷卡、补货、卖货等,只要是我们力所能及的事情，尽量帮门店分担。 如果敬业是一个态度问题,精业应该算是能力的体现。而能力更不能“纸上谈兵”,在未来的工作中，我们的社会活动小组,将会用满腔的热情投入工作， 用愉悦的心态面对工作,以成绩来向公司诠释我们的“精业”。 不知不觉，我们社会活动小组已经历了一轮严寒和酷暑,本着以服务客户、提升门店销售为主的宣传思路，我们早出晚归，进出各个社区、门店，不记得那些寒冷的早晨，那些酷热的午后，也不记得多少个睡前迟来的晚餐,但是我们很快乐,看着我们点滴积累的成绩，我们感觉很幸福。我相信公司也会为我们的努力而幸福的。 202X年月13日 爱岗敬业学习心得 何湾中心初中束银海 为人师表，廉洁从教，爱岗敬业，是教师职业道德中一个显著特点,是社会对教师提出的具体要求,也是教师的崇高风范。 一、以身作则，为人师表 以身作则，为人师表是指教师各方面都应为学生和社会作出表率,正所谓“智如泉源，行为可以表仪，人师也”， 师者，人之模范也，教师的一言一行都会给学生留下深刻的潜移默化的影响，所以在思想上、行动上，用纯洁的品行去感染学生,用美好的心灵去塑造学生。 二、爱岗敬业，尽心尽责 教育家陶行知说“捧出一颗心来，不带半根草去。”托起一缕真诚,用一颗对事业执著的心忠于党的教育事业，无私奉献，爱岗敬业是从事教育事业强烈的使命感。 三、求真务实,开拓创新 求真务实，是辩证唯物主义护一以贯之的科学精神,是党的思想路线的核心内容，因此,作为教师求真务实,脚踏实地，扎根教育基地，诚实苦干，以“内强素质、外树形象”为工作中心，营造一个精致的育人环境,锤练一套精良的育人方法。坚持求真务实，是一身的修养,因为它是一种品格，一种境界，一种追求。只有立足教育事业，才会满腔热情地去务实，以诚待人，忠实处世,克服私欲,才会正确处理教书与育人的关系。 爱岗敬业学习心得 在月17日下午,院领导请来我县党校的专家,用很通俗的语言,给我院全体职工讲解了如何爱岗敬业,如何把我院的各项工作完成好，团结一心，共谋我院发展大业，通过这次学习，也让我真正体会到了作为一名普通医务工作者，如何在平凡的岗位,做好自己的本职工作的重要性. “如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地；如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一颗螺丝钉,你是否永远坚守你的岗位。” 这是雷锋同志日记里的一段话，它告诉我们无论在什么样的岗位都要发挥最大的潜能,做出最大的贡献。不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做一颗小草,献上一丝新绿；不能像海洋用宽阔的胸怀拥抱百川，又怎不可以是一条小溪为孕育我们的土地捧上甘露；不能成为天之骄子，何不传承爱岗敬业的精神为我院的发展做出贡献呢。爱岗敬业，这 四个字对我们大家来说,已经耳熟能详，可怎样做好这四个字，怎样把四个字切实体现在我们的工作中，体现到我们的行动上呢。海尔总裁张瑞敏说过“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。”。古人还说：不积跬步，何以至千里,不善小事,何以成大器。有了做好小事的精神,才有做大事的气魄。 让梦想在平凡的岗位上绽放，不仅仅要有爱岗敬业的精神,还要有“创先争优”的魄力。创先争优其实争创的是对工作的一份激情和干劲，作为一名参加工作多年的医务工作者，我充满了活力，充满了激情，在平凡的岗位上，认认真真、兢兢业业，我相信，有了付出定会有回报,有了耕