妇联下半年工作方案妇联下半年工作方案。为了按照领导的指示要求，我们应该对下一阶段的工作做个方案了。工作方案可以从工作目的、详细措施、施行步骤来延展撰写内容，工作方案可以起到一种催促的作用，预防和纠正执行过程中出现的偏向。在写工作方案有什么秘诀呢？下面是WTT精心搜集整理，为您带来的妇联下半年工作方案，仅供可以为您提供参考。一、指导思想：内涵决定学校的档次，开展学校内涵是打造学校品牌的主要工作。在本学期中，我校妇女工作将以加强学校内涵建立为主要指导思想，在校党委和上级妇联的领导下,深化学习理论科学开展观，更好地发挥联络群众的纽带作用，引领学校女教职工自尊自强、爱岗敬业、开拓创新，进一步推动我校各项工作的全面开展，努力为推进素质教育立新功。二、根本情况：我校本学期共有教职工XX人，其中女教职工XX人，占全校教职工52.1%;45岁以下女教职工30人，占女教职工人数81.1%。学校女教职工大多数是一线老师，担任班主任工作及教研工作，是我校教育教学工作的主力军。三、工作重点：加强学习，进步素质，加强女职工的师德建立，以老师职业道德标准为要求，塑造时代女性的新形象，大力培养老师职业精神。通过各种活动，把以创一流名校，育栋梁之才为学校办学目的的职业道德教育深化持久地开展下去。通过树立典型，表彰先进等活动引领职业道德建立安康开展。工作目的一：加强学习，进步女教职工的整体素质。施行方案：1、加强业务学习，树立终身学习的观念。本学期新上岗老师较多，再加上学校原有老师中青年老师比例比拟大，这些老师教学经历、教育管理经历缺乏，急需给予帮助和引导。所以本学期妇代会将积极配合人力资部、教务处、电教处，鼓励女老师紧跟现代教育信息的步伐，树立终身学习，终身教育的思想，积极参加学历进修、岗位培训及继续再教育，使自己能尽快地适应现代学校的需要。同时，要求每位女老师都要擅长运用多媒体辅助教学，充分利用网上资，承受新的教育教学信息和经历，进步运用科学方法教书育人的才能。2、以师德建立为核心，全面提升老师形象。开展以扬师德、提素质、树形象主题教育活动，挖掘、积累、宣传师德师风的典型，树立学校老师的良好形象，全力打造一支情操高尚、作风正派、纪律严明的老师队伍;致力促进师风、校风、学风根本性转变;着力标准教育行为，严禁有偿家教、变相体罚等不良行为;努力实现教书育人、管理育人、效劳育人一体化，课堂引领、课后理论、行为疏导一体化，学校、家庭、社会一体化，全面进步我校老师队伍的师德修养程度，努力创立一支具有高素质、精业务、重师道的老师队伍。工作目的二：开展活动，丰富女教职工的生活。施行方案：1、以活动为载体，构建女老师开展平台。继续开展巾帼建功活动，通过师徒结对、教学观摩、业务交流和新知识培训等活动，以活动促进女教职工职业道德和家庭美德的建立，以活动促进女教职工自身素质和岗位技能的提升。2、以活动促进女教职工身心安康的进步。以老师节、国庆节、元旦、春节等节假日为载体，以轻松、休闲、娱乐、安康、劳逸结合为宗旨，积极开展形式多样的文体活动，活泼女教职工的业余文化生活，增强女教职工组织的凝聚力，缓解女教职工的心理压力，促进女教职工的身心安康开展。工作目的三：为女教职工办实事、好事，关心女教职工的生活安康。施行方案：1、关爱女教职工的身心安康，根据女教职工的身心特点，组织女教职工参加学校和妇联组织的妇科病检查活动。关注女教职工的家庭幸福2、做好方案生育常规工作，针对学校女职工多，青年职工多的特点，做好女教工进展上环、查环的组织工作，对新婚老师和新生育的老师做好上报和登记。工作目的四：关爱儿童，推动学校少年儿童的素质教育。施行方案：1、关爱贫困儿童，深化调查各班女生的家庭情况，家庭困难者将帮助其寻求社会上的爱心捐助，以助其完成学业。2、配合学校政教处，在老师节、国庆节、元旦等节日降临之际开展各项活动，使学生受到爱的教育。3、召开座谈会，老师畅谈教育子女的经历和理念。工作目的五：增强参与，进步女教职工的主人翁意识。施行方案：1、妇委会成员也要不断努力学习，强化自身建立，进步自身素质，进步工作效率和凝聚力，同时注意倾听广阔女老师的心声和愿望，进步妇女工作的针对性和时效性。2、加强妇女工作的研究和宣传，撰写妇女工作的信息，及时将信息反应给上级有关部门。工作安排：八月：1、制定本学期妇女工作方案。2、做好开学前的系列准备工作。九月：1、庆贺老师节活动。2、做好各班贫困女生的摸底登记工作。3、老师节期间，组织女老师身体检查。十月：1、庆贺国庆节。2、开展巾帼建功活动。3、组织女教职工参加学校教职工运动会。十一月：召开座谈会，老师畅谈教育子女的经历和理念。十二月：1、学校各部门结合组织写作培训班，举办征文大赛。2、做好各类报表的上报工作。元月：1、撰写妇女工作信息。2、学期妇女工作小结。f132.CoM更多工作方案编辑推荐妇联下半年工作方案范本一、不断创新妇女工作理念，深化施行“巾帼创业就业行动”一是积极配合劳动和社会保障部门对下岗失业妇女开展就业指导和技能培训，结合社会需求和她们的实际情况，依托区、街职介培训中心开展家政、插花等技能培训，提供再就业时机，实现居家就业和弹性就业。二是继续施行巾帼牵手SYB(创办你的企业)导师行动，扶持女大学生创业就业。三是深化“季季送岗位”系列活动，为妇女创业就业提供有效效劳。四是对20xx-20xx年度“岗、星”争创单位进展检查验收，鼓励女职工创新创优，岗位建功，岗位成才。五是继续创立妇女小额担保贷款绿色通道，及时协调解决工作中出现的问题，帮助妇女通过小额贷款实现自主创业以带动更多妇女就业，努力把政府对妇女就业创业的优惠政策落到实处。二、不断完善妇女_工作机制，深化施行“妇女儿童_行动”一是从工作机制、队伍建立、效劳内容上，指导社区打造“家庭情感驿站”工作平台，使之成为社区妇联工作的新载体，年内确保80%社区创立成“家庭情感驿站”，全方位为妇女群众提供法律、心理_等效劳。二是继续开展新一轮“平安家庭”创立工作，结合“国际消除对妇女的暴力日”，在全区开展反家暴宣传活动。三是加强与职能部门合作，积极参与职能部门有关活动，充分发挥妇女_站、大调解、专家讲师团等平台的作用，及时化解婚姻家庭矛盾，为特困妇女及家庭、遭受家庭暴力的妇女提供法律援助和临时救助。四是深化重点娱乐场所，以女性效劳人员为对象，围绕艾滋病防治等内容，开展安康宣传教育活动，帮助她们理解和掌握艾滋病防治知识，进步自我防范艾滋病意识，并促使她们共同参与宣传艾滋病的防治知识，投入到“遏制艾滋，履行承诺”全民行动中来。五是做好“十二五”妇女儿童开展规划编制工作，深化调研，增强前瞻性、科学性和可操作性，准确把握区域经济社会开展面临的形势和任务，确定将来五年鼓楼妇女儿童开展的目的任务，把妇女儿童开展规划纳入全区总体规划中，促进妇女儿童与鼓楼经济社会同步协调开展。三、不断提升妇女群众文明素质，深化施行“巾帼素质提升行动”一是结合区文明办、区司法局、交警五大队开展以“关爱生命，文明出行”为主题的鼓楼区第七届家庭学法竞赛活动，通过开展交通法规宣传、文明交通志愿效劳行动，文明交通平安知识问卷答题活动，不断进步广阔群众的法制观念。自觉做遵纪守法、文明交通的模范，进一步进步广阔妇女及家庭成员的文明素质和法制观念，教育引导全市群众当好青奥主人、培养文明出行习惯。二是继续开展“母亲学堂”进社区活动，因地制宜开展反映家庭和谐文化建立、具有特色的各类文化活动。引导全区广阔妇女带头建立和谐家庭，做传统美德的传承者，社会道德标准的理论者，良好社会风气的倡导者。四、不断推进和谐家庭建立，深化施行“文明家庭创立行动”一是继续施行特困单亲母亲、春蕾女童等扶贫帮困行动，积极推进“春蕾圆梦工程”，帮助、引导贫困家庭女童开阔眼界，增长知识，提升素质。催促、跟踪、指导“流动儿童快乐成长援助方案”工程施行。积极营造全社会 “关心儿童、保护儿童，为儿童做表率，为儿童办实事”的良好气氛。二是开展家庭读书活动。通过开展读一本好书，举办一次有奖征文活动，构建一个互动学习交流平台，评选一批“学习型家庭”的“四个一”家庭读书活动，引导广阔妇女和家庭成员树立人人学习、互相学习和终身学习的理念，在全社会倡导爱读书、会读书、读好书，和书籍成为良友，营造浓郁的家庭学习气氛。三是结合文明办、市容局开展20xx-20xx年度“文明(楼)院”检查验收工作。开展系列低碳生活知识宣传活动，倡导广阔家庭实行低能量、低消耗、低开支、低代价的低碳生活方式，享受绿色时尚生活，引导广阔家庭成员从自己做起、从家庭做起、从点滴做起，自觉形成节约能资和保护生态环境的生活理念、消费形式，倡导文明安康生活。四是开展“十佳好婆婆”、“十佳好媳妇”、“十佳好嫂嫂”评选表彰活动及20xx年度区级五好文明家庭的表彰活动。宣传家庭成员的优秀事迹，充分展示他们的时代风采和人格魅力，营造构建和谐社会的良好家庭气氛和社会气氛。五、不断发挥妇联组织优势，深化施行“强基固本”工程一是加强和改良妇联组织的自身建立，坚持“党建带妇建，妇建效劳党建”的原那么，进一步施行学习型、创新型、效劳型妇联组织建立工程、妇联基层组织的强基固本工程、妇联组织和妇联干部的“双五才能”建立工程，确保党风廉政建立和综治创立的各工程标任务落到实处。二是加强教育培训，进步妇联干部网上学习才能，进展在岗学习和技能训练，广泛汲取各种有益知识和文化，鼓励和引导干部带着问题学，边学习边考虑，形成你追我赶的良好学习气氛，全面进步妇联干部学习运用知识的才能和组织自身创新开展的才能。三是创新性地推进“两新”领域中的妇女组织建立，积极组建各类妇女柔性组织，创新妇女团体会员的运作形式，不断增强妇联组织的创造力、凝聚力和影响力。四是加强工作联络。拓展各界妇女的联络面，积极参与社会民主政治建立。要充分发挥“联”字优势，完善与团体会员的联席会议制度和活动合作制度;积极建立各行业、各界别女性群体，不断延伸妇女工作触角。五是做好女企业家的调查摸底和筹备女企联换届工作。妇联下半年工作方案格式一、不断创新妇女工作理念，深化施行“巾帼创业就业行动”一是积极配合劳动和社会保障部门对下岗失业妇女开展就业指导和技能培训，结合社会需求和她们的实际情况，依托区、街职介培训中心开展家政、插花等技能培训，提供再就业时机，实现居家就业和弹性就业。二是继续施行巾帼牵手SYB(创办你的企业)导师行动，扶持女大学生创业就业。三是深化“季季送岗位”系列活动，为妇女创业就业提供有效效劳。四是对20xx-20xx年度“岗、星”争创单位进展检查验收，鼓励女职工创新创优，岗位建功，岗位成才。五是继续创立妇女小额担保贷款绿色通道，及时协调解决工作中出现的问题，帮助妇女通过小额贷款实现自主创业以带动更多妇女就业，努力把政府对妇女就业创业的优惠政策落到实处。二、不断完善妇女_工作机制，深化施行“妇女儿童_行动”一是从工作机制、队伍建立、效劳内容上，指导社区打造“家庭情感驿站”工作平台，使之成为社区妇联工作的新载体，年内确保80%社区创立成“家庭情感驿站”，全方位为妇女群众提供法律、心理_等效劳。二是继续开展新一轮“平安家庭”创立工作，结合“国际消除对妇女的暴力日”，在全区开展反家暴宣传活动。三是加强与职能部门合作，积极参与职能部门有关活动，充分发挥妇女_站、大调解、专家讲师团等平台的作用，及时化解婚姻家庭矛盾，为特困妇女及家庭、遭受家庭暴力的妇女提供法律援助和临时救助。四是深化重点娱乐场所，以女性效劳人员为对象，围绕艾滋病防治等内容，开展安康宣传教育活动，帮助她们理解和掌握艾滋病防治知识，