医院办公室主任职责样本一、在院长、副院长的领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政工作。二、协助院领导做好对各类人员的考核、制定校内工资分配方案三、协助院领导做好院级财务管理、编制财务预算，定期向院领导通报预算执行情况，并控制行政办公费用在预算内执行。四、协助院领导制定各类规章制度，起草年度工作计划、工作总结以及各类公文。五、负责公布院行政会议通过的决定、决议和规章制度，传达上级指示或院长批示，并负责督办落实。六、认真、准确、及时的做好卫生统计工作，真实反映客观实际情况，防止差错。七、认真做好住院病历的回收、登记，保管、借阅工作，为医疗、教学、科研提供资料。八、认真做好考勤汇总及各类报表，并及时上报。九、领导全院的物资供应，、基本建设、机动安全、院容院貌、劳动服务方面的工作。十、经常了解医疗工作情况，协调各科室间的关系，检查分析各科室的医疗质量，通过各种信息反馈，保证医疗工作的顺利进行。十一、经常了解和掌握职工生活中的实际情况，对老、病、婚、丧、家庭生活有困难的职工，及时向院长或董事会反映，积极的予以帮助。十二、完整医院的网络建设，加强信息化管理。完成我院和国内外医院的网络远程化会诊及院内的网络内部管理工作。十三、负责保管和正确使用医院的公章、介绍信及正、副院长的名章。十四、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项，必要时上报院领导批阅。十五、负责院长、副院长临时交办的其它工作。医院办公室主任职责样本（二）1.按照院长意图制定全院工作目标和计划。督促贯彻执行，并对其效果进行评价和总结。上传下达、沟通信息、协调机关工作、保障医院各项工作有序运转。_组织安排各种行政会议，起草会议报告，领导讲话，做好会议记录，及时写出纪要、总结。4.做好各项行政文秘工作与接待来信来访工作。5.根据人事政策，编制原则，结合医院具体发展，做好招聘、使用、辞退等方面的工作，建立建全人事技术档案。6.搞好全院员工的考勤、考纪、工资待遇及劳保福利等管理工作。7.根据国家财经政策法令和医院的财务管理规定，搞好医院的财务收支管理、建立、完善会计账目、会计凭证、帐薄、报表、认真做好医院的成本核算，按时报送会计月、季报表和年终结算。8.加强货币资金管理，坚持结算原则，及时清理债权债务，严防呆滞帐的发生。9.加强财务票据的安全管理，防止票据经费丢失、盗用。10.文明待客、礼貌服务。医院办公室主任职责样本（三）1、在院长、副院长领导下，负责全院的文秘、行政管理工作。2、安排各种行政会议。做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行。3、负责领导行政文件的收发登记、转送传阅、立卷归档、保管、利用等工作。4、负责本室人员的政治学习。领导有关人员做好印签、打字、外勤、通讯联络、来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。5、负责院长临时交办的其他工作。办公室副主任协助主任负责相应的工作。黄平县人民医院_年_月_日第2页共2页