关于工作服发放及使用的管理规定 为合理发放、使用工作服（含球服、安全帽，以下同），有效保护员工的安全和身体健康，提高公司形象，根据公司实际情况，特制定本规定。一、本规定适用于公司全体员工。二、工作服款式及发放数量名称数量明细更换期限成本费工作服2套牛仔长袖上衣、长裤各两件两年100元/套球服2套上衣、短裤各两件两年40元/套安全帽1顶两年20元/顶三、工作服发放规定1) 发放时间5月30日前；公司新进员工在正式录用后即发放工作服。工作服由材料部发放，由员工最近一次领取工资中扣除300元以作工作服保证金，入职满三年后退回保证金。 2) 发放程序公司集体换发：每两年集体发放一次，每次发放时各部门经理根据实际人数和每人上次发放时间，对于应发工作服者统一造册由总工签字审批，并报财务部，由财务部协同材料部统一发放。（领用明细表需由本人签字后交财务部，作为财务部入帐依据）。四、工作服使用管理规定1) 穿戴工作服应保持整洁，防止非正常损坏和遗失。工作服使用未满两年且因个人原因脏损严重或遗失者，须补领新工作服并交纳成本费（依据当年实际成本由工资中扣除）；在工作中或因特殊原因等造成脏损严重的经部门经理批准可以补领工作服，公司将不扣工作服成本费。所交回脏损严重的工作服由财务部统一销毁。2) 员工离职，应将工作服洗净如数交回材料部，并办理相关离职手续，在办理离职手续前如未办理工作服移交手续，公司将视为该离职员工购买工作服，工作服保证金将不予退回。工作服移交时如果数量不足，财务部将在工资中扣除该件工作服的成本费。附工作服领退流程图：1、领用工作服流程图总工审批材料部发放部门经理造册财务部签字入账2、退工作服流程图材料部登记入库并报财务部离职员工财务部退保证金广州市元天电气工程有限公司 二O一0年五月二十日（插注：本文档内容在此结束，上面文字内容您可自己进行修改编辑，文档下载后仅可自己使用，请不要私自出售、传播、发布等。作者编辑文档花费大量时间精力，脑力劳动来之不急，还望您遵守，不便之处请谅解，本段文字您可自行删除）