未雨绸缪未雨绸缪 职业生涯规划职业生涯规划就就业难业难的症的症结结所在所在 一、定位不清，目一、定位不清，目标标不明。不明。二、缺乏核心能力，就二、缺乏核心能力，就业竞业竞争争力弱。力弱。三、工作主三、工作主动动性弱，不性弱，不热爱热爱自自己的己的职业职业。 职业规划：是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合，对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素等进行分析，制定有关个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。职业规划概述职业生涯规划流程：知己知彼抉择设定目标 行动 我可以做什么：我所在的环境可以我可以做什么：我所在的环境可以提供什么样的机会给我？提供什么样的机会给我？ 我能够做什么：我的能力是什么？我能够做什么：我的能力是什么？了解自己的长处及限制。了解自己的长处及限制。 我想要做什么：我个人的价值是什我想要做什么：我个人的价值是什么？分析环境后的优先选么？分析环境后的优先选 择是什么择是什么？ 我应该做什么：我的义务是我应该做什么：我的义务是什么，而不仅是我自己认为该什么，而不仅是我自己认为该做些什么。（毕业相应证书、做些什么。（毕业相应证书、学分）学分）知己方面：站在人生站在人生站在人生站在人生发发发发展的高度，理智地展的高度，理智地展的高度，理智地展的高度，理智地评评评评估估估估这这这这个个个个环环环环境境境境对对对对你的能力成你的能力成你的能力成你的能力成长长长长、资资资资源源源源积积积积累、人累、人累、人累、人际际际际发发发发展、目展、目展、目展、目标实现标实现标实现标实现等重要方面是否有利等重要方面是否有利等重要方面是否有利等重要方面是否有利 评评评评估估估估环环环环境境境境 如果你面如果你面如果你面如果你面对环对环对环对环境的某些部分不境的某些部分不境的某些部分不境的某些部分不满满满满意，与其意，与其意，与其意，与其抱怨和逃避，不如加以改善。抱怨和逃避，不如加以改善。抱怨和逃避，不如加以改善。抱怨和逃避，不如加以改善。 改造改造改造改造环环环环境境境境 寻寻找新找新环环境境 人的明智之人的明智之人的明智之人的明智之处处处处在于根据自己的在于根据自己的在于根据自己的在于根据自己的需要需要需要需要选择选择选择选择合适的合适的合适的合适的环环环环境。境。境。境。 知彼方面：职业生涯规划理论：（一）霍兰德职业倾向理论 他把人格分为六种类型：1、现实型 特点：动作能力强，做事手脚灵活，动作协调；不擅言辞，不善交际。适合职业：主要指各类工程技术工作、农业工作。通常要一定体力，需要用到工具或操作机器。如：工程师、技术员、安装工人、矿工、木工、测绘员、司机等。2、研究型特点：抽象思维能力强,求知欲强,肯动脑,善思考,不愿动手.喜欢独立的和富有创造性的工作。知识渊博,有学识才能,不善于领导他人。适合职业：喜欢智力的,抽象的,分析的,独立的定向任务,要求具备智力或分析才能,并将其用 于观察,估测,衡量,形成理论,最终解决问题的工作,并具备相应的能力。 如科学研究人员,教师, 工程师,电脑编程人员,医生,系统分析员。（一）霍兰德职业倾向理论3、艺术型特点：有创造力,乐于创造新颖,与众不同的成果,渴望表现自己的个性,实现自身的价值。做事理想化,追求完美,不重实际.具有一定的艺术才能和个性.善于表达,怀旧,心态较为复杂。适合职业：主要是各类艺术创作工作。如：如艺术方面(演员,导演, 艺术设计师,雕刻家,建筑师,摄影家,广告制作人) ,音乐方面(歌唱家,作曲家,乐队指挥) ,文学方面(小说家,诗人,剧作家) 。4、企业型特点：喜欢从事为他人服务和教育他人的工作；喜欢竞争，敢冒风险；喜爱地位、权利和物质财富。适合职业：主要指那些组织与影响他人共同完成组织目标的工作。如：企业家、政府官员、商人、管理者等。（一）霍兰德职业倾向理论5、社会型特点：喜欢与人交往,不断结交新的朋友,善言谈,愿意教导别人.关心社会问题,渴望发挥 自己的社会作用.寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。适合职业：喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息,启迪,帮助,培 训,开发或治疗等事务,并具备相应能力.如: 教育工作者(教师,教育行政人员) ,社会工作者(咨询 人员,公关人员) 6、传统型特点：尊重权威和规章制度,喜欢按计划办事,细心,有条理,习惯接受他人的指挥和领导, 自己不谋求领导职务.喜欢关注实际和细节情况,通常较为谨慎和保守,缺乏创造性,不喜欢冒险和竞争,富有自我牺牲精神。适合职业：主要是指各类与文件档案、图书资料、统计报表之类相关的各类工作。如：打字员、会计、出纳、办公室人员，秘书、文书、保管员等。（二）MBTI理论Mbti理论源自于荣格的心理类型理论，即把人分为外倾与内倾两种类型。该理论认为人的个性可以从4个角度进行分析，用字母代表如下： 驱动力的来源：外向E-内向I接受信息的方式：感觉S-直觉N决策的方式：思维T-情感F对待不确定性的态度：判断J-知觉P其中两两组合，可以组合成16种人格类型。实际上这16种类型又归于四个大类之中。 （二）MBTI理论、SJ型型-忠诚的监护人忠诚的监护人具有SJ偏爱的人他们的共性是有很强的责任心与事业心，他们忠诚、按时完成任务，推崇安全、礼仪、规则和服从，他们被一种服务于社会需要的强烈动机所驱使。他们坚定、尊重权威、等级制度，持保守的价值观。他们充当着保护者、管理员、稳压器、监护人的角色。大约有50%左右SJ偏爱的人为政府部门及军事部门的职务所吸引，并且显现出卓越成就。 、SP型型-天才的艺术家天才的艺术家有SP偏好的人有冒险精神，反应灵敏，在任何要求技巧性强的领域中游刃有余，他们常常被认为是喜欢活在危险边缘寻找刺激的人。他们为行动、冲动和享受现在而活着：约有60% 左右sp偏好的人喜欢艺术、娱乐、体育和文学，他们被称赞为天才的艺术家。 （二）MBTI理论、NT型型-科学家、思想家的摇篮科学家、思想家的摇篮 NT偏爱的人有着天生的好奇心，喜欢梦想，有独创性、创造力、洞察力，有兴趣获得新知识，有极强的分析问题、解决问题的能力。他们是独立的、理性的、有能力的人。人们称NT是思想家、科学家的摇篮，大多数NT类型的人喜欢物理、研究、管理、电脑、法律、金融、工程等理论性和技术性强的工作。 、NF型型 - 理想主义者理想主义者 精神领袖NF偏爱的人在精神上有极强的哲理性，他们善于言辩、充满活力、有感染力、能影响他人的价值观并鼓舞其激情。他们帮助别人成长和进步，具有煽动性，被称为传播者和催化剂。约有一半的人在教育界、文学界、宗教界、咨询界以及心理学、文学、美术和音乐等行业显示着他们的非凡成就。 小活动：价值拍卖会拍卖游戏规则：每人手中有5000元（道具钱），它代表了一个人一生的时间和精力。每个人可以根据自己对人生的理解随意买下表中的东西，每样东西都有低价，每次出价都以500元为单位，价高者得到东西，有出价5000元者，立即成交。1、能拥有知心朋友 5002、拥有幸福美满的家庭 5003、健康的身体 10004、成为外貌出众、引人瞩目的人 5005、了解生活的意义 10006、能拥有免除心理困扰的秘诀 5007、非常有孝心 10008、精通一项艺术才能（如弹琴、绘画）5009、成为事业有成的成功人士 1000拍卖物品如下：10、美丽的外貌 100011、无比的自信 100012、成为世界上最聪明的人 100013、成为具有影响力的公众人物 50014、有能力捐助继续帮助的人 100015、成为万能医生，悬壶济世 50016、成为世界上最富有的人 50017、革除世界上不公平之事 100018、在学术方面卓有成效 100019、一颗感恩的心 1000