2024年市局一季度党建工作总结二篇2024年市局一季度党建工作总结开年以来，在市委、市政府和上级主管部门的正确领导下，全面贯彻落实党的二十大精神，全面加强能力作风建设，以高质量党建引领*事业高质量发展，为当好建设绿色低碳发展示范区开路先锋提供坚强组织保障。现将一季度工作完成情况总结如下：一、强化思想教育，夯实政治根基。以支部主题党日活动、中心组学习和职工政治理论学习为抓手，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的二十大精神，持续巩固拓展主题教育成果，制定了2024年市直*系统党建工作要点，印发中心党组学习计划及干部职工学习计划，建立党建清单，中心党组专题研究党建工作1次，召开党组理论中心组学习3次，支部主题党日活动3次。邀请市委党校讲师深入市直公路系统开展了党的二十大精神专题宣讲，组织全体党员干部开展为期3天的春季集中轮训活动，并撰写学习心得体会100余篇，不断推动理论学习在市直*系统走深入实。二、规范组织生活，筑强战斗堡垒。扎实开展基层党建“三个一”工作，积极参与“书记赛党建”活动，党组书记对2024年抓基层党建工作作出4项承诺。以建设“三个表率”模范机关为目标，全面提升基层党组织规范化管理水平，扎实开展了“双十星”创建活动，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基础性经常性工作。开展了年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会议，严格程序做好上半年期支部换届工作。印发了加强市直公路系统党员教育管理通知，严格程序做好党员发展工作，拟发展预备党员4名,并认真做好党员培训工作。要求规范党费的收缴和管理，严格按规定列支党费，及时做好公示，接收群众监督。三、全面从严治党，夯实廉政底线。持续推进清廉机关建设，专题研究部署党风廉政建设及意识形态、统一战线等工作1次，制定印发了2024年党风廉政建设暨纪检监察工作要点、2024年统一战线工作要点，定期开展政治生态研判分析，完成了一季度政治生态研判分析报告。中心4名领导干部签订“一岗双责”承诺书，班子成员、机关科室、直属单位和所属企业党组织签订年度党风廉政建设责任书22份，持续纠正“四风”，发送重要节假日节前廉政短信提醒4次1300余人次。扎实开展违规吃喝专项整治，市直公路系统130余名党员干部全员签订了党员干部和公职人员抵制违规吃喝承诺书。四、狠抓能力作风，提升履职水平。按照全市加强能力作风建设要求，第一时间召开了能力作风建设动员会，成立了工作领导小组，制定了市直公路系统加强能力作风建设实施方案，开展了“岗位大练兵 业务大比武”公路大课堂培训活动4期，深入推进“党员示范路”创建，开展了一季度养护项目观摩拉练活动，围绕能力作风建设，机关各科室及全体干部职工签订了年度目标责任书，建立了能力计划台账51份，制定问题整改清单共200余份，各业务科室骨干纷纷走上讲台开展系列培训活动，累计培训人数达400余次，完成了一季度能力作风测试，平均成绩95分以上，合格率100%。五、强化宗旨意识，深化为民服务。持续开展“双报到、双报告”活动，积极组织市直公路系统全体党员干部到居住地社区开展“亮身份、亮承诺、亮担当、亮业绩”的“五亮五共”活动，组织党员干部共签订发展共建活动承诺书84份，承诺民生办理实事167项，已累计参与居住地小区共谋共建及志愿服务活动90余人次。常态化开展文明志愿服务活动，积极参与全国文明城市复审、爱国卫生运动，积极参与“情系雷锋月 争做追锋人”等网传志愿服务活动，围绕春节、清明节开展“我们的节日”主题实践活动；参加关爱未成年人、清洁家园等系列志愿服务活动，完成了一季度省级文明单位资料申报及网络文明传播审核工作。一季度，*获得市级以上表彰12项，撰写各类宣传信息50余篇，营造了良好干事创业氛围。2024年市局一季度党建工作总结一、政治思想建设情况一是深化政治建设。全面深入学习贯彻二十大会议精神，扎实开展主题教育，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，注重政治性、时代性、原则性相结合。从严落实“三会一课”、民主生活会、定时缴纳党费等组织生活制度，增强组织观念，强化党员意识。领导干部带头规范党内政治生活，以普通党员身份参加支部活动。采取不固定时间不固定地点的方式，常态化开展谈心谈话，既谈理想党性，也谈工作生活，在交心交流中纠正思想偏差、化解矛盾疙瘩。全年督促各支部每月按时开展“支部主题党日”活动，2-3月各支部陆续召开组织生活会并开展民主评议党员。二是强化思想教育。党组牢固树立“抓好党建是最大政绩，抓不好党建是失职，不抓党建是渎职”的理念，不断推进党组理论中心组和党支部学习制度化、规范化。制定周密的年度学习计划，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为中心组学习的主题主线，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，深入学习习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，及时跟进学习了习近平总书记重要讲话和批示指示精神，特别将习近平总书记三次考察调研山西的重要讲话重要指示精神作为重点学习内容。坚持将集体学习研讨作为学习的主要形式，同时采用扩大学习报告会、经验交流会、读书班、专题调研等形式深入学习。引导广大党员干部学深悟透，坚定政治立场，保持政治定力，忠心拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、落实“四个服从”。三是严格落实制度。严格执行“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日等制度。从严做好党费收缴，全体党员按标准缴纳党费，按月足额上缴党费，收缴率、上缴率均达100%。根据二十大学习教育安排，统一采购发放党的二十大文件汇编习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编论党的自我革命及主题教育相关学习书籍，督促引导党员干部带着问题潜心开展自学，不断坚定党员队伍的理想信念，提升全体党员的政治素养。按照巡视检察组的要求，督促综合*等支部积极协调完成支部换届选举、重组等工作。按照发展党员流程，完善入党积极分子的材料，及时完成了机关第二支部*、*两位同志的转正批复。二、党风廉政建设情况一是强化责任担当。坚持把全面从严治党工作放在首位，把全面从严治党与业务工作同部署，同落实，同检查。始终把党风廉政建设作为分内之事，应尽之责，以高度的政治责任感，狠抓关键环节，狠抓关键少数，狠抓关键部室，积极推动党风廉政建设深入开展。二是深化廉政教育。坚持教育在先、警示在先、预防在先，组织广大党员干部学习新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例等党纪党规和各级纪委全会精神，及时传达学习纪委监委通报，深入剖析典型案例，组织观看警示教育片，用身边事教育身边人，从违规违纪案件中汲取教训，增强党员干部的纪律意识、规矩意识和组织意识。三是严格日常监督。严格执行党内监督制度，持续强化监督执纪“四种形态”运用，做到廉政谈话全覆盖，廉政责任书签订全覆盖，对发现的苗头性、倾向性、潜在性问题及时提醒制止。同时在党组会、理论中心组学习会、主任办公会等会议和日常工作安排中，逢会必讲、多次强调党风廉政建设有关要求，认真开展党风廉政建设工作调研，准确把握本单位党风廉政建设形势，找准问题短板，加强对党员干部监督管理，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。四是抓紧关键少数。党委书记和班子成员率先垂范，自觉践行廉洁自律各项规定，加强自我约束，主动接受各方面的监督，严格执行中央八项规定和实施细则，坚持把纪律和规矩挺在前面，自觉履行党风廉政建设承诺，财政和重大事项变动按规定及时向组织报告，全力营造风清气正的政治生态。三、存在的问题一是组织教育活动不经常。部分基层党组织生活制度落实不够全面，没有将组织教育纳入支部重要议事日程，存在重工作、轻学习的现象地区。特别是个别单位对组织生活制度抓得不实，流于形式，使得一些党员对政治学习兴趣不浓，导致业务理论一知半解，工作水平和能力平平，思想观念陈旧落后，宗旨意识有所淡化。二是党员先锋意识淡化。一些基层党组织不注重党员发挥先锋模范作用，致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群众，只顾局部利益，缺乏全局观念；有的党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取，少数党员只缴纳党费不参加组织生活。三是党员干部教育管理薄弱。一些基层党组织制度不完善，管理松懈，支部组织生活不健全，“三会一课”制度坚持不好，个别支部存在着行政会、业务会与支部会兼顾开，支部大会不规范不严肃；有的党务工作者从未经过系统的培训，党务知识懂得不多，对党员的教育管理手段比较落后，管理缺乏力度。四、下一步努力方向一是健全党建工作责任制。把党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究；按“一岗双责”的要求，积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作，形成党建与经济、业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立党建工作绩效考核评价机制。通过建立绩效考核评价机制，引导党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。三是落实党员教育管理制度。督促基层党组织要认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，进一步增强党员的先进性；要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平；要继续实行党员示范窗口、党员示范岗等党建工作激励机制，更好地激发党员的参与热情和创造活力。