教师述廉2022-2024-2025年度述职报告工作总结（19篇） 教师述廉述职报告 篇1 尊敬的领导，各位老师： 大家好! 一年来，我始终坚持“以诚待人”的做人原则，把不断提高自己的师德修养作为长期努力的方向。在平时的工作中，坚持认真学习、积极实践科学发展观，严格要求自己，带头执行学校的各项规章制度，做到坚持原则，率先垂范，为人师表、廉洁自律。坚持团结进取，带领全体教职员工积极工作，并努力使自己的工作能够促进学生的成长、教师的提升、学校的发展。 . 总之工作中面向全体学生，教好每一个学生，我们把课堂作为提高教学质量的主阵地，从备课、上课、训练、辅导等环节入手，带领全体科任教师们加强对课堂教学的.研究探索，积极圆满的实现了该年度的教育教研目标，完成了学校安排的各项任务，并取得了可观的的成绩，为此将带领全体科任教师继续探索教研课题新成果，追求更高的教育教研目标而不断的去努力奋进。 教师述廉述职报告 篇2 尊敬的领导： 202Xx月走上工作岗位，一直任教于原xx镇初级中学，现市第x中学，从事英语教学和班主任工作。从教十年来，我始终奋战在教育工作的第一线，教学认真负责，成绩突出。202X被评为中学二年级优秀教师，至今已有x年。自任现职以来，曾担任英语教研组组长x年兼班主任x年。现将本人任现职以来的工作情况汇报如下： 一、倾心教育，为人师表 身为教师，我深深认识到“教书育人”、“文以载道”的重要性和艰巨性。多年来，我始终具有明确的政治目标，崇高的品德修养。遵纪守法，教书育人，认真履行岗位职责，有很强的事业心和责任感，旗帜鲜明，立场坚定。任现职以来，一直坚持出全勤。工作积极主动，始终坚持战斗在教学第一线，做到了教书育人，为人师表。 二、勤勉教学，成绩突出 作为一名教师，我始终把“教书育人、为人师表”作为已任，兢兢业业，勤勤恳恳。教学中，我坚决贯彻因材施教的原则，始终把学生的“学”放在教学的核心位置上，尽管有的班级学生基础差，但我相信每个学生都有各自的兴趣、特长。在教学内容和目标的实施上，不强求“齐头并进”，而是正视事实，追求“差异发展”。在教学方法的设计上，我注重激发学生的主体意识和求知欲。我每一节课都要设计学生参与的问题，来引导和训练学生学习。 三、深入钻研，提高自身业务水平 自任现职以来，我始终把教研放在重要的位置，把成为一个学者型的教师作为自己的奋斗目标。不断鞭策自己，勤奋学习，努力提高自己的理论水平，把握英语学科最新的改革趋势，理解普通初中英语课程改革的发展方向。 四、尽心尽职，任劳任怨 作为教师，我深深意识到，教育的过程是创造性很强，又极富挑战性的，只懂教书不会育人，不是一个合格的教师，我谨记陶行知先生的一句话：“捧着一颗心来，不带半根草去。”我全身心地投入到教育教学工作中，对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不骄纵、信任而不包庇，因而在学生当中树立了良好的师长形象，使学生“敬而亲之”。我在德育管理方面形成了一些独特的方法，管理水平不断提高，取得了较好的成绩。我的管理方法赢得了学校领导、同事、学生和家长的理解和支持。班级工作也取得了一定成绩，所带班级师生关系融洽，班级管理井然有序，班级凝聚力强并曾多次在校常规考核中获得优秀班集体称号。 五、精心施教，形成特色 首先，作为一名普通的教学工作者，我能够严格要求自己，始终以一丝不苟的工作态度，切实抓好教学工作中的各个环节，特别是备、辅、考三个环节。 备备教材、备学生、备重点、备难点、备课堂教学中的各种突发因素。 辅辅优生、辅差生、重点辅“边缘”学生。 考不超纲、不离本、考题灵活、开发思维、迅速反馈、及时补漏。 教学过程中，我能根据学生的具体情况，及时调整教学计划和状态，改进方法，自始至终以培养学生的思维能力，提高学生分析、解决问题的能力为宗旨，根据学生的个性差异，因材施教，使学生的个性、特长顺利发展，知识水平明显得到提高。其次，在切实抓好教学管理和教学调控工作的同时，我坚持奋斗在教学一线，与其他教师共同探讨各种教学问题及解决问题的方法，提高教学管理水平。再次，我坚持有目的、有计划地听课、评课，以事实为依据，以客观的态度，从教学理论、教学创新和教学效果的角度进行评价，促进其他青年教师教学水平的提高。 六、坚持学习，完善自我 任现职以来，我能积极参加各级各类教师继续教育学习培训，截止到202Xx月已达x学时。202Xx月又顺利通过了职称计算机考试。同时，我还积极参加了学校工会和教育系统组织的各种活动。 当然，成绩只能代表过去，前面的路还很远。今年我申报中学一级教师，不论成功与否，我将一如既往地努力工作，不断地从各方面提高自己，争取把工作做得更好，争当一名优秀的人民教师。最后，愿得到各位领导和同事们的诚恳支持！ 此致 敬礼！ 教师述廉述职报告 篇3 各位领导、同志们： 202X上半年，在教育局、镇分管领导的正确指引下，在教办张站长的详细领导下，通过本人不懈地努力，较好的完成了所分管的各项工作，现将半年工作汇报如下： 一、教学业务方面： 202X上半年，中学校乐观组织开展了其次届五项技能老师大比武活动，以“观课议课”活动为抓手，通过专家讲座、示范引领、现场推动等措施，大力开展校本教研活动，促进了老师教学及教研力量的提高。全面落实了教学巡察制度，对教学管理的各个环节进行全方位监控，通过检查巡察，量化评比，促进了教学行为的进一步规范。课题讨论工作实行了新的突破，校本课程开发、网络教研工作成效显著。中学校教学工作在各位领导、同事的共同努力下，取得了长足的进步，成果有目共睹。 二、考评考核工作方面： 一是协同教办其他同志，修订制定了本学年度学校综合考评方案； 二是指导各学校在暑假期间圆满完成了本学年度教职工考核工作。 三是今年6月份，协同教办其他同志，深化各学校，通过实地检查的方式，完成了对学校-xx学年部分考核指标的考评工作。 三、政策讨论和教育宣扬工作： 以湖屯镇教育管理信息简报为载体平台，全面加强教育政策讨论和教育宣扬。半年来编写教育管理简报5余期。目前简报已创办41期，乐观探究了乡镇、各学校政策进展的新思路、新举措；大力宣扬了各个单位先进典型的模范事迹和学校办学的胜利阅历，进一步提高了教育教学管理水平。 四、今年2月份顺当完成我镇老师人事信息年报微机档修改工作。 五、今年8月份，完成第四届人才递进工程人选推举工作，期间，对全部申报老师的材料、表格都赐予急躁细致的讲解指导，对各种相关资料均进行了仔细地审查，所申报的材料质量受到政工科领导的全都好评。截至目前，中学校幼儿园已有六人报泰安备选，人选数乡镇在全市列第一。 六、较好地完成了教育局政工科，以及教办领导交付的临时性、突击性工作。如作风效能提升年建设活动，老师资格考试信息采集工作，老师一般话测试报名，编制核查、老师聘请报名、初级老师续聘、教材征订、老师节筹备等工作。 对比其他同仁的工作，感觉自我还有许多差距和不足：工作中缺乏主动性，开拓创新的意识还不够强，所分管工作的亮点不非常突出、成果距离上级领导的期望差距还很远。 下半年，我将立足本职，紧紧围绕教育的重点工作，以勇争一流的责任意识，扎实埋头工作，力争在以下几方面实现新突破： 一是全面落实校本教研制度，加强老师业务研修。 二是乐观依托联片教研机制，开展校际沟通活动。 三是坚持“一校一品”的教学创新思路，推动素养教育特色建设工程、幸福教育工程顺当实施。 四是建立完善的教学质量考核评价方法，协作上级教研部门，做好中学校教学质量监测工作。 五是进一步探究学校综合评价的新路子，加强对各校办学水平的检查指导，全面提升学校的教学管理水平。 以上发言，不当之处，敬请领导和同志们批判指正。 感谢大家！ 教师述廉述职报告 篇4 (一)教务处工作：本年度，教务处的工作以“指导、协调、服务”为原则，共处理上级文件50余份，指导政史地组开展了“我为两会写微议案”活动、完成了“中小学思想政治理论课建设情况专项调研”报告，指导理化生组开展了“自制教具暨小制作小发明”和实验优质课评选活动，指导体育组完成了“学校体育年度报表”和全市学校体育蓝皮书撰写材料汇总工作，组织开展了综合素质评价和学分认定工作，优秀研究性成果评选活动，“学习时代楷模、成就出彩人生”师德征文、演讲比赛和优秀案例征集活动，202X中华经典诵写讲比赛，开展了“优秀教案”评选工作，“中青年教师教学竞赛”活动，完成了本年度招生计划编制报送工作，完成了本年度师德考核工作、评教评学工作，定期总结了教研组工作，邀请三位专家名师组织开展了教师培训工作，针对高一年级开展了研究性学习专题讲座等。 (二)分管年级工作 年级是学校管理的具体单元，抓好年级的安全稳定和教学质量，就是为学校的发展做贡献。本年度分管20xx级高中年级，共有22个教学班，1200名学生。年级管理本着“立足校情、稳步提升、注重实效、安全第一”的原则，组织开展了以下工作。 1、实行目标生管理制度：要求班主任、任课教师本着以生为本、不放弃一个学生的原则，确定本科生、专科生、高中合格毕业生等几类目标，因材施教分类管理，让优生更优、差生变优，为每个学生指明方向，做好专业课和文化课目标生对接工作。 2.做好日常养成教育：利用升旗等集会时间，给学生进行理想信念、法制安全、公民道德等方面教育，加强对课间和上课秩序的检查，细化了违纪处理办法，组织开好班会课，做到关爱为本、宽严有度、适度从严，学生精神面貌日有所进。 3.做好家校配合工作：本年度召开两次家长会，给家长汇报了学校教育教学管理的举措，提出了家庭教育的建议和方法，通报了不同阶段教育教学工作的重点，为了畅通家校沟通渠道，我还要求班主任将我的邮箱和微信号发到班级群，接受家长的建议和咨询，使学校工作取得了家长的理解和支持。 4.抓好教学活动组织：教学组织有序、教学调度有序是教学质量的保障，仅高三上学期因专业集训等原因年级总课表调整12次，我要求负责老师提前做好对接，合理安排时间、科学分配课时，尽量减少课表变化对学生、老师的影响。在期末考试、高招报名、体育会考等大型活动中，我们坚持零出错的底线，各年级长、班主任和干事密切配合，圆满完成各项任务。 二、取得的成绩 所分管工作取得成绩，在河南省202X中华经典诵写讲比赛中，王和平、王珂荣获省级教师组二等奖，梁丽娜、樊玲丽荣获省级优秀辅导教师奖，高三学生安民乐、张孟丽获得省级中学生组二等奖，李东珂获得市级优秀辅导教师;在河南省实验教学优质课评比中，高中生物宋彬彬荣获省级一等奖，高中生物段雪梅获得市级实验优质课一等奖，高中物理老师宋永杰获得市二等奖，高中化学李婕老师荣获市三等奖。在郑州市中小学科技创新小制作小发明评比活动中，高中学生刘家顺等5人获得一等奖，董晶晶老师荣获优秀辅导教师;宋永杰等老师完成的自制教具“一种研究平抛运动的实验教具”，获得了郑州市优秀自制教具一等奖。李卫杰等老师完成的自制教具“一种探究光的反射实验的教具”，获得了郑州市优秀自制教具二等奖。高中物理李卫杰指导的高三研究性学习成果“中学寄宿生睡眠质量调查与分析”、高中体育杜磊指导的高二研究性学习成果“高中艺考生对报考专业的认识与思考”分别荣获郑州市优秀研究性学习成果二等奖;在黄河科技学院纪念“三八”国际劳动